住宅型有料老人ホーム展の求人・仕事・採用

仕事内容【第2新卒活躍中！】成長できる環境の整っている「木下の介護」でなりたいあなたを目指しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給279,500〜312,500円 ≪基本給≫ 233,600〜264,200円 ≪手当≫ 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として17,900円〜20,300円支給。超過分は別途支給。 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円

仕事内容【年間休日120日★】更新研修費用は全額会社負担／研修受講日は勤務扱い◎経験者優遇／最大3万円の経験加算あり！髪型・髪色自由／ネイル・カラーコンタクトOK★大手木下グループ「木下の介護」が運営◎充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームに併設する居宅介護支援事業所でのケアプラン作成のお仕事です。 施設で生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般をお願い致し

仕事内容介護施設でのケアマネジャーを募集しています！★経験加算最大３万円★更新研修 費用全額負担・勤務扱い★ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 331,500円～366,500円 〈ケアマネ経験加算〉 ・経験1年毎に3,000円(最大30,000円) 〈処遇改善加算〉 ・一律：15,000円／月 〈特定処遇改善加算〉 ・一律：2,500円／月 〈居住支援特別手当〉 ・一律：20,000円／月 〈施設手当〉 ・一律：14000円／月 ※試用期間3カ月(給与変動なし) 【勤務地】 京都府京都市右京区嵯峨天龍寺瀬戸川町

仕事内容心のこもった介護で入居者様に安心と快適を提供する「住宅型有料老人ホーム 展」で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職・ヘルパーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、入居者様の日々の生活を支える介護業務を担当していただきます。 ・入居者様に寄り添った日常生活のサポート ・安心して過ごしていただくための見守り ・介護職・ヘルパーとしてのケア業務 ◆ 働き方について ・シフト制での勤務 ・入居者様一人ひとりに向き合いながらケアを行うお仕事です ・チームの一員として、施設での暮らし

勤務時間◆夜勤専従 ①16:30〜9:30（休憩120分） 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容【夜勤専従】心温まる介護の場であなたの力を発揮しませんか？住宅型有料老人ホーム 展で働こう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 夜の時間帯に寄り添い入居者様の安心を支える夜勤専従の介護職 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、夜勤専従の介護職・ヘルパーとして入居者様の夜間の生活を支えます。 ・夜間帯の入居者様への介護業務 ・入居者様が安心して過ごせるよう見守りや生活支援 ・夜勤専従として、落ち着いた時間帯に寄り添うケア ◆ 夜勤専従ならではの働き方 夜間の時間帯を中心に、入居者様一人ひとりの様子を見守りながら支援するお

仕事内容2026年1月オープン予定！ケアマネ募集★主任ケアマネ受講で年収489万円も可能◆車通勤OK！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,500円～ 月給 301,500円～366,500円 ※ケアマネ経験による 月給301,500円以上(固定残業代 50,000円以上、25時間相当分含む。固定残業代を除く基本給 251,500円以上、25時間を超える残業代は追加で支給) 【賞与】 ・年2回(7月・12月) ・前年平均 50万円/年 【年収例】 ・主任介護支援専門員研修 修了前 → ケアマネ経験5年：4,11

仕事内容月給36.6万円～◎年間休日120日◎26年1月OPEN◎主婦(夫)活躍中◎主任ケアマネ募集【豊橋弥生】 ※2026年1月オープン予定の新規施設です。オープン前の準備業務からご勤務いただけます。 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーとして以下の業務をお任せします。 ・ご入居者の状況やご要望に応じた介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成したケアプランに基づくモニタリング・アセスメント ・入居者様やご家族への説明対応 ・入居判定会議への参加、入居前後の各種手続き対応 介護施設でのケアマネジメント業務が未経験の方も、先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心

仕事内容【求人概要】 【土曜・日曜休みの夜勤専従／正社員】実働8時間のショート夜勤／賞与あり／残業ほとんど無し 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 有料老人ホームの管理運営・訪問介護事業所の管理運営・給食調理事業 【会社の特長】 有料老人ホームを11ケ所運営し、入居している要介護者のケアとホームヘルプサービスステーション華泉を拠点に訪問介護事業を展 開している。 ■募集職種： 介

仕事内容【年間休日120日★】更新研修費用は全額会社負担／研修受講日は勤務扱い◎経験者優遇／最大3万円の経験加算あり！髪型・髪色自由／ネイル・カラーコンタクトOK★大手木下グループ「木下の介護」が運営◎充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームに併設する居宅介護支援事業所でのケアプラン作成のお仕事です。 施設で生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般をお願い致し

仕事内容【京都市右京区／主任ケアマネ】正社員｜住宅型有料老人ホーム｜福利厚生充実｜働きやすさと高給与が魅力！｜ 介護施設でのケアマネジャーを募集しています！★経験加算最大３万円★更新研修 費用全額負担・勤務扱い★｜年間休日１２０日 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎年間休日：120日(月10日公休） ◎有給休暇取得率：70％以上(パー

仕事内容【年間休日120日★】更新研修費用は全額会社負担／研修受講日は勤務扱い◎経験者優遇／最大3万円の経験加算あり！髪型・髪色自由／ネイル・カラーコンタクトOK★大手木下グループ「木下の介護」が運営◎充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームに併設する居宅介護支援事業所でのケアプラン作成のお仕事です。 施設で生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般をお願い致し

仕事内容【年間休日120日★】マイカー通勤可／髪型・髪色自由／ネイル・カラーコンタクトOK★有休取得率70％以上！ブランクOK★残業少なめ／月平均10時間程度◎大手木下グループ「木下の介護」が運営◎充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 大手「木下の介護」運営！ 住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方を募集します。 将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大歓迎！ 【求める人物像】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのた

仕事内容【年間休日120日★】マイカー通勤可／髪型・髪色自由／ネイル・カラーコンタクトOK★有休取得率70％以上！ブランクOK★残業少なめ／月平均10時間程度◎大手木下グループ「木下の介護」が運営◎充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 大手「木下の介護」運営！ 住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方を募集します。 将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大歓迎！ 【求める人物像】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのた

仕事内容仕事内容: 住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ・入浴、食事、排泄介助 ・居室清掃等、生活支援業務 ・記録作成等、介護業務に付随する業務 アピールポイント: ・一人ひとりに合わせた教育体制やスタッフの協力体制があり、安心スタート ・研修補助や勉強会など学べる環境もあります ・眠りスキャン全室完備で、夜間業務の負担軽減 求める人材: ・信頼関係を築き、長期的に共に働ける人 ・介護スタッフ・調理スタッフ・看護師など多職種と連携し協働できる人 ・メンバーとともに目標を達成し、ホーム全体のチーワークを意識できる人 ・将来的に管理職を目指せる、目指したい人

仕事内容◆勤務スタイルも給与も好条件。長く無理なく働きたい方に 京急大師線「東門前」駅から徒歩11分、落ち着いた住宅街の一角。 《定員48名・有料老人ホーム》で、日勤のみ＆オンコールなしのお仕事のご紹介です♪ 「レクリエーション充実型」ホームとして、カラオケや習字、カフェといった入居者さん同士で楽しめる様々なプログラムを開催。 芝生広場や中国式庭園のある大型公園へのお散歩、風鈴市や菊花展など、季節を感じられる外出レクも積極的に行っています 居室担当制を取り入れていることも特徴で、なじみの介護スタッフが親身にお一人おひとりをサポート。 さらにイキイキと暮らしていただくため、生活すべてをリハビリと考

仕事内容【年間休日120日★】マイカー通勤可／髪型・髪色自由／ネイル・カラーコンタクトOK★有休取得率70％以上！ブランクOK★残業少なめ／月平均10時間程度◎大手木下グループ「木下の介護」が運営◎充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 大手「木下の介護」運営！ 住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方を募集します。 将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大歓迎！ 【求める人物像】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのた

仕事内容【年間休日120日★】マイカー通勤可／髪型・髪色自由／ネイル・カラーコンタクトOK★有休取得率70％以上！ブランクOK★残業少なめ／月平均10時間程度◎大手木下グループ「木下の介護」が運営◎充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 大手「木下の介護」運営！ 住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方を募集します。 将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大歓迎！ 【求める人物像】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのた

仕事内容☆2027年2月オープン予定! 木下の介護が運営する有料老人ホーム「リアンレーヴ静岡敷地」でのお仕事です。 日常生活の介助(食事・入浴・排泄・移動など)を通じて、 ご入居者様の自立した暮らしを支えるお仕事です。 イベントやレクリエーションの企画・運営もお任せします。 オープニングスタッフなので、全員が同じスタートラインです。 オープニングスタッフとして、一緒に施設を育てていきませんか。 介護職(正社員)を積極採用中!2027年2月オープン/月給27.7万円ホリデー5あり 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修

勤務時間17:30～9:00（休憩180分）

仕事内容【求人概要】 鹿児島市/住宅型有料老人ホーム/パート/夜勤専従/１夜勤17,000円/令和５年５月開設の綺麗な施設 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 鹿児島市谷山にある住宅型有料老人ホームにて、夜勤専従介護職・パート求人になります。 （おすすめポイント） ・人気のある夜勤専従のパート求人になります。 ・経験のない方、資格をお持ちでない方も歓迎いたします。 ・施設内は木目調のつくりでとてもき

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年1月オープン！【働きやすさと高給与が魅力！】介護施設での主任ケアマネジャーを募集★経験加算最大3万円★更新研修費用全額負担・勤務扱い◆車通勤OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ☆2026年1月オープン！ 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーのお仕事です。 施設で生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧