土地 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容▼業務概要 ・土地オーナー様のライフプランをヒアリングし、諸条件や入居者ニーズなどを調査した上で、ご希望や目的に合わせた効果的な賃貸住宅の経営をご提案します。 ・土地オーナー様の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題を解決します。 ・提案して終わりではなく、建設後の案内や建物の管理までを一貫して行うことができます。

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 8年連続知事表彰 官公庁案件9割の安定基盤で「一生モノの技術」を。 設立60年、地域密着型の総合建設コンサルタントとして強固な経営基盤を築く当社。 その技術力は公的に証明されており、2018年から2025年まで8年連続で群馬県知事表彰を受賞しています。 【応募概要】 インフラの老朽化対策や防災・減災ニーズの高まりを背景に、 測量業務の重要性は年々高まっています。 今回は体制強化に向け、空間計測スタッフを募集。 案件は官公庁からの受注が中心で、 景気の影響を受けにくく、安定した働き方が叶います★ 【業務内容】 災害に強いマチや豊かな地域をつくるために必要不

仕事内容不動産営業／営業 不動産 未経験からがっつり稼げる 2年目平均年収850万円以上 前橋支店募集 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完

勤務時間固定時間制 日勤：8:35～17:35 ・夜勤：20:35～5:35 ※いずれも休憩60分あり 日勤固定・夜勤固定・交替勤務のご希望をお伝え下さい ※フルタイムのお仕事になります※ 社会保険・雇用保険の福利厚生に加入になります。 自分のリズムを大切にできる職場です 〈勤務時間のご案内〉 働き方は、日勤／夜勤／交替制などからご相談いただけます。 「生活リズムを整えたい」「収入を重視したい」など、 ご希望に合わせて無理のないシフトをご案内します 《 勤務時間例 》（配属先により異なります） ・日勤：8:35～17:35 ・夜勤：20:35～5:35 ※いずれも休憩60分あり 日勤固定・夜勤固定・交替勤務など、 柔軟に対応可能な案件が多数ございます。 「朝はゆっくりしたい」「夜勤は不安」「交替制が合うか知りたい」 といったご相談も歓迎いたします。 《 続けやすさのポイント 》 ・固定シフトのご相談OK ・残業の有無は事前に確認可能 ・生活スタイルに合わせた時間帯をご提案 ご応募後は、担当スタッフが丁寧にヒアリングを行い、 あなたに合った勤務時間・働き方を一緒にお選びします。

仕事内容 「はじめてでも大丈夫な環境です！」 むずかしいことはなく、気軽にスタートできます お仕事内容 例 ＼ お菓子検品スタッフ募集 ／ 扱うのはクッキーやチョコレート、キャンディなど、 身近でかわいいお菓子商品が中心です 黙々作業で集中して進められるので、 静かな環境でコツコツ働きたい方にぴったりです♪ 【 おしごと内容 】 お菓子の検品 包装のチェック 箱詰め・仕上げ作業 ※むずかしい作業はありません◎ マニュアル完備で安心スタート 未経験の方もすぐ慣れます 軽い商品中心で体への負担も少なめ 【 寮＆生活サポート 】 家具家電付き・個室寮完備

仕事内容店長候補／丸亀製麺の店長 お客様に向き合う力が評価されるからこそ新しいキャリアが見つかる 30 40代活躍中 丸亀製麺の店長として、お客様に”感動体験”を提供していきましょう！ 「これまでの経験を次につなげたい」「最後のキャリアとなる場所を見つけたい」とお考えのあなた。 現職で叶えられなかったキャリアと働き方を、丸亀製麺で実現してください。 【具体的には…】 入社後4か月の研修を経て店長に！ ■接客・レジ業務などのホール業務 ■仕込み・盛り付けを含む調理業務 ■スタッフの教育やシフト作成などのスタッフの管理業務 ■店舗の品質管理・衛生管理 ■スタッフと一緒に地域のお客様に喜ばれる企画の立案

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【前橋／未経験OK】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制で柔軟勤務 【仕事内容】 【前橋／未経験OK】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制で柔軟勤務 【具体的な仕事内容】 ◎大手企業で手に職つける！新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます！ ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社

仕事内容株式会社富士住建 【戸建注文住宅営業】★完全反響/未経験歓迎/平均年収650万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【100％反響で安心スタート】ショールームに来場されたお客様のご案内から土地や間取りの打ち合わせ、引渡しまでをトータルサポート家づくりの流れ ▼広告や紹介などからショールームに来店されたお客様を接客します。 ▼建築予定地や役所を訪れ、土地の特徴やルールをもとに調査を行います。 ▼お客様の要望をもとに図面を作成します。法規や社内ルールもチェックもします。 ▼間取りや見積もり

仕事内容▼具体的な仕事内容 ・現場の着工状況の確認や業者管理、お客様との打ち合わせや施工状況の確認など、家づくりの対応を総合的に行う ・土地調査や施工図面、お客様の要望などを元に工程表を作成 ・現場監督や各種工事業者を選定して手配後、着工 ・着工後に状況の確認や業者管理 ・お客様からのお問い合わせやご相談に技術的な立場から対応

仕事内容建築積算・見積作成 年収 400万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 群馬県前橋市石倉町3-11-2 仕事内容 【職務内容】 ■建築積算・見積作成 ・介護福祉施設や戸建て住宅を対象とした設計および積算の実務を幅広く担当します。 ・下請けの協力業者や部材業者への見積り請求、価格交渉、発注業務が中心となります。 ・建物のプランニングやCADを用いた図面作成を通じ、顧客の要望を形にする役割を担います。 【具体的には】 ■積算・発注関連業務 ・協力業者への見積もり依頼、価格の精査およびネゴシエーション、発注作業。 ■設計・プランニング業務 ・建物のプランやデザインの考案、ラフ設計の

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【前橋／有資格者】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制で柔軟勤務 【仕事内容】 【前橋／有資格者】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制で柔軟勤務 【具体的な仕事内容】 ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◎大手企業で業績安定！評価制度で頑張った分の報酬あり！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相

仕事内容住宅の反響営業／ショ ル ムの住宅アドバイザ 30代で年収1000万実績有 完全週休2日 家族参加の社内イベント ※住宅系の営業経験のある方限定求人です※ ★モデルハウスや見学会にお越しいただいた方への反響営業を行なうので、飛び込み営業はありません。 ★高品質で適正価格なので、お客様にご納得のいただける提案をすることができます！ ★固定給＋変動給（賞与と販売報奨金）であなたの頑張りをしっかり還元するからモチベーション上がる！保てる！ ★社員のご家族も大切に。いつも支えてくれるご家族と一緒に楽しめるイベントを定期的に企画しています。 ＜アイ工務店について＞ ◎13年連続で全国No1の売上成

仕事内容資産活用のコンサルティング営業／資産活用のコンサルティング営業 平均年収850万円 契約1件の歩合は200万円 毎です ★こんなお役に立てる仕事です ご存知ですか？ 土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、家賃収入が発生する仕組みをつくる――お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 ★モノを売らずに「顔」を売る営業 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。しかし

仕事内容建築施工管理／建築施工管理 年収1000万円も現実的です 各種手当も充実 大手チェ ン店の案件をお任せ ＼ポジションと給与ともにに好待遇である自負があります／ その理由は、 〇所長職としてキャリアをスタートできる 〇インセンティブ制度により年収１０００万を目指せる ・各種手当やインセンティブの制度が充実しています。 →詳しくは給与の欄をみてください！ 【仕事内容】 群馬に本社を置く私たちは、 １９７５年の創立以来、 都内をはじめ南関東を中心に 関東全域で設計～施工を手がける地域密着型ゼネコンです。 マクドナルド様など大手チェーンの店舗から スヌーピーミュージアム（南町田）などの

仕事内容保険営業／特別育成枠採用 3年で営業所長に 営業所長の平均年収848万円 土日祝休み 業種・職種未経験OK 「もし新卒就活してた頃に戻れたら」 一度でも思ったことがあるあなたへ。 ◆平均年収848万円 ◆完全土日休み＋年間休日127日 ◆大手企業の役職者 すべてを【未経験入社3年】で 叶えるチャンスです。 ╭╮ 厳しい数字達成のインセンティブではなく 確実なキャリアアップで年収もアップ。 3年後、10年後のあなたを想像しながら この求人を読んでみてください ╰ｖ╯ 営業所長候補として、営業所の運営業務を お任せします。 ／ 一般的に10年かかる、所長クラスまでの道の

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【前橋】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年121日休／転勤無 【仕事内容】 【前橋】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年121日休／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／採用人数5名以上／上場企業で経営安定／業界トップクラスのインセンティブ／5人に1人が年収1000万円超え／2人に1人が700万円超え／働き方改革中／第二新卒歓迎／女性活躍／研修制度充実／福利厚生充実／急募・入社まで1ヶ月～ ■こんな方へおすすめ： ◇生活水準を上げていきたい◇ ～稼いだインセンティブでこんな生活ができる

仕事内容不動産営業／不動産営業 平均年収850万円 「おしゃべり好き」が高収入につながるお仕事です 土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフ

仕事内容資産活用営業／不動産営業 資産運用の知識がイチから身につく 平均年収850万円 業界大手の正社員募集 しっかり休めて、しっかり稼げる！入社1年目で年収1000万円、余裕です 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほ

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車第一種運転の資格保有 [歓迎] ・不動産業界経験者 ・接客販売経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者 【フィットする人物像】 ・頑張りに対して正当な報酬を得たい方 ・コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方 【職種名】 コンサルタント営業職（未経験歓迎 大手不動産企業 前橋支店）〔群馬_前橋〕 【仕事内容】 土地活用のコンサル営業を募集します。 土地を所有しているお客様に「建物賃貸事業」の提案営業をお任せします。 ■主な業務内容 ・アプローチ・関係構築： 担当エリアの土地所有者様を訪問。まずは顔を覚えていただくことから始め、信頼関係を築きます。 ・調査・分析

仕事内容資産活用アドバイザー／資産活用アドバイザ 未経験歓迎 平均年収850万円 専属トレ ナ による3ヶ月教育 実践研修あり 年収1000万円は、空から降ってこない 当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。 【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修 社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。 【理由2】会社とシステムへの信頼 オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に

仕事内容不動産営業／営業職 中高年・ミドル活躍中 平均年収850万円以上 前橋支店募集 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 1日の流れ: ・ご訪問 その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。 「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。 はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。 ・ご提案 お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともに最適な方法を検討・提案します。