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勤務時間【勤務時間】 10:00～16:00（実働5時間、休憩1時間） 【勤務日数】 週２日もしくは週4日 ※日曜出られる方歓迎！

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：実働５時間、休憩１時間 ９：００～１５：：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ※勤務時間・日数相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間1日5時間から／週2日から 【シフト1】10:00〜16:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間【勤務時間】 6:00～22:00の間で1日4時間～、時間帯応相談。 事業所の営業時間である9:00～18:00の間がメインの勤務時間になります。 サービスのありなしにかかわらず、拘束時間に対してお支払いする勤務形態です。 ※状況により、希望の曜日・時間帯にサービスがない場合があります。詳しくはお問い合わせください。 ※Wワークご希望の場合、兼業先も含め週40時間以上勤務いただくことはできません。 【勤務日数】 週1日～、曜日応相談。

勤務時間10:00～16:00(実働5時間､休憩1時間) 週2日もしくは週4日 ※日曜出られる方歓迎!

勤務時間08:00-20:00 休憩時間（日勤） 60分

勤務時間勤務時間 16:30～9:30（実働16時間） 休憩時間 0:30～1:30（60分） ※ただし、業務の状況によって開始・終了時間に変動あり ※他のお仕事と兼務可能ですが、弊社での勤務を含めて週40時間を越える場合はご遠慮させていただいております

勤務時間1日1時間から／週1日から 【シフト1】06:00〜22:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間夜勤:16時30分～09時30分（休憩60分）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト時間変更可能性有 （１）のみ、（３）のみ、など勤務時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ※有給休暇に加え服喪休暇（有給） 出産休暇（有給）などの特別休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 11:00〜20:00 ※シフト時間はホームにより異なります ※実働7.5~8時間

勤務時間10:00~15:00/10:00~16:00/09:00~14:00/08:00~10:00/14:00~18:00 週勤務日数：1日~

勤務時間10:00～16:00(実働5時間、休憩1時間)

勤務時間8時00分〜22時00分

勤務時間▼勤務可能曜日 月、火、水、木、金、土 ▼勤務可能時間 16:55-21:25（平日） 16:55-21:25（土曜） 週1日からOK 平日のみOK/夜（18時）からの勤務歓迎

勤務時間8時00分〜22時00分

勤務時間16：55～21：25（通常時） 9：25～21：25（講習時） ※月～土曜のなかで週1日からOK！1日1コマからOK！ ※1コマ＝授業時間(80分)＋準備時間等(前後5分ずつ) ※平日のみ、土日のみでもOK

勤務時間?6:00～8:00 <BR>?8:00～18:00 <BR>休憩時間60分

勤務時間（1）16：55～21：25（通常時） 9：25～21：25（講習時） ※月～土曜のなかで週1日からOK！1日1コマからOK！ ※1コマ＝授業時間(80分)＋準備時間等(前後5分ずつ) ※平日のみ、土日のみでもOK

勤務時間又は6時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は稼働時間数によります。（法令に準じます） 状況により、ご希望の曜日・時間帯にサービスがない場合がありま す。詳しくはお問い合わせください。Ｗワークご希望の場合、兼業 先も含め週４０時間以上勤務いただくことはできません。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客都合による緊急対応や、スタッフの欠勤等で代替要員の手配が できないとき。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日