ママ - 和歌山県岩出市 の求人・仕事・採用

勤務時間週5日以上 月・金 8：30～19：00 休憩60分 火・木 8：30～17：30 休憩60分 水・土 8：30～12：30

仕事内容【職種】 医療事務・調剤事務 【仕事内容】 ■受付業務（患者対応・電話対応） ■レセプト点検 ■電話対応 ■レセコン入力 ■会計業務 ■検査箋カルテ貼付 ■カルテ整理 ■掃除 【お仕事のポイント】 【日本生命グループ】全国約6,000の契約先があるため、配属終了後や急なお引越しの際も次の仕事が見つかりやすく安心！クリニック配属の場合は休みが固定されやすく、連休も取りやすい環境です。無資格・未経験OK◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 週4日勤務OK、家庭都合のお休み調整可 【働き方・環境】

勤務時間08：00～17：30 時間内4時間以上でご相談ください♪

仕事内容【職種】 看護助手 【仕事内容】 【未経験&無資格OK！】 業界最大級のお仕事量だから あなたにピッタリのお仕事が見つかる★ 「家の近くで働きたい」「スキマ時間を生かしたい」 など、あなたの希望を教えて下さいね◎ 【お仕事のポイント】 【病院での看護助手】岩出駅付近★＃マイカー通勤可＃履歴書不要＃未経験歓迎＃性別不問＃年齢不問、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中、シニア（60代～）歓迎 【休日・勤務のポイント】 扶養控除内OK、週2・3日勤務OK、週4日勤務OK、シフト勤務 【働き方・環境】 ブランク有OK、車通勤OK、バイク・自転車通勤

仕事内容社会福祉法人 紀の国福樹会が運営する、心温まる特別養護老人ホームで一緒に働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給171,000〜210,000円 ≪基本給≫ 166,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,000円 処遇改善手当:5,000〜25,000円 資格手当:介護福祉士：10,000円 夜勤手当:4,000円/日 遅出手当:500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月

勤務時間10:00～20:00 ◎実働8時間のシフト制 ※勤務時間は店舗により異なる 残業はありません♪ 予約状況により1時間早上がりも可能☆

仕事内容【MAQUIA 岩出店】 ☆サロン見学大歓迎 経験者・未経験者大歓迎☆ 圧倒的に低い離職率！働きやすい環境！ 未経験でも1ヶ月でアイリストデビュー可能！ シフトは柔軟に対応します♪ママさん歓迎◎ ★パートアイリスト大募集★ アイリスト業務全般

仕事内容【未経験・新卒も歓迎/経験者優遇☆】残業・ノルマなし◎研修センター完備の安心環境 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ◆まつ毛エクステの施術を中心としたサロン業務全般 本社に専用のコールセンターがありますので電話対応＆予約対応は軽減☆彡 施術時に使用するタオルもクリーニングなので清潔＆手間がありません！ 常に集中して施術に専念できる環境作りをしてます♪ 新メニューは都内の研修センターとオンラインで行っておりますので、いち早く導入できます★ まつげエクステ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 美容師免許 【業種】 アイリスト 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,

仕事内容和歌山県での看護キャリアを広げる—紀の川病院での看護師職募集 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,500〜338,500円 ≪基本給≫ 165,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,300円 免許手当:20,000円 特別手当:5,000円 調整手当:2,500円 処遇改善手当:11,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 第一子：6,000円 第二子：3,000円 夜勤手当:11.000円/回 日祭手当:4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

勤務時間09：00～18：00 07：00～16：00

仕事内容【職種】 介護福祉士 【仕事内容】 【経験を活かす★】 業界最大級のお仕事量だから あなたにピッタリのお仕事が見つかる★ 「家の近くで働きたい」「スキマ時間を生かしたい」 など、あなたの希望を教えて下さいね◎ 【お仕事のポイント】 【グループホームで入居者さまの生活介助など】岩出市畑毛介護/週3日～歓迎履歴書不要、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 週2・3日勤務OK、週4日勤務OK 【働き方・環境】 ブランク有OK、車通勤OK、バイク・自転車通勤OK 【給与】 時給 1,300円～1,400円 交通費一部支給

仕事内容訪問介護事業所である『セントケア那賀』ではサービス提供責任者として勤務してくれる方を探しています！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給227,500〜259,500円 ≪基本給≫ 169,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 サービス提供責任者手当:15,000円 地域手当:8,000円 処遇改善手当:15,500円 資格手当:介護福祉士：12,000円 介護福祉士経験手当:年数に応じて支給（3年未満：8,000円

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者の健康管理や日常生活のサポートを中心に業務を行います。 具体的には、 ◆医療業務 医師の指示に基づいた医療行為 ◆日常生活の援助 お薬の管理、食事介助、清潔ケア、移乗介助など ◆入浴のお手伝い 入浴前後の健康チェック ◆食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 一日のスケジュール例 09:00~出勤・申し送り・情報収集 10:00~医療業務(創処置、Dr指示受け、薬準備など) 日常生活の援助(食事介助、清潔ケア、移乗介助など) 11:30~食事介助・昼食配膳・服薬介助・口腔ケア・利用記録 13:00~医療業務や日常生活の援助 カンファレンス・ミーティング 16:00~各フロ

仕事内容【全国展開中！】ライフスタイルに応じて働けます！諦めていた働き方が叶う場所♪ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ■Agu. hair(アグ ヘア) 高い技術とお客様に寄り添った値段設定をし、多様性を大事に【稼げる】を実現！ 初めての業務委託でも安心して働けるAgu.グループの代表的なサロン。 施術を中心としたサロン内業務全般。 【必要経験】 アシスタント 【応募資格】 経験者歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 アシスタント,正社員,アシスタント,美容師免許,社会保険完備,交通費支給,独立・開業支援,週5回,完全週休2日,シフト制,大手サロン,急募,オープニ

仕事内容■長く働ける理由 ・18:00に退勤（店舗により異なる）できるので、プライベートも充実！ ・営業時間の空き時間も活用してレッスンを進めます ・努力次第で2年以内にスタイリストデビュー！ ・産休・育休あり、産休取得率は100％！ ・店舗歩合がスタイリスト、アシスタント問わず支給。チームワーク抜群 ・休日はシフト制。ライブやイベントのために休むこともできます！ ・セミナーや講習会が豊富、仕事でスキルアップできます！ 会社の考えは『スタッフが長く働ける環境を作りたい』というもの。 この考えを何よりも大事に考えているサロンなので、その為の待遇や環境がきちんと整っています。 歩合の支給もその考えから！

仕事内容利用者さまの可能性を引き出す自立支援を行う『セントケア那賀』の介護職を募集します☆育児と両立しやすい◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給178,500〜222,500円 ≪基本給≫ 147,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:8,000円 職種手当:8,000円 処遇改善手当:15,500円 資格手当:介護福祉士：12,000円 実務者研修：7,000円 実務経験手当（介護福祉士）:8,

仕事内容地域密着の安心の職場で、あなたのスキルを活かしませんか？社会福祉法人皆楽園が正社員ケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給195,000〜227,500円 ≪基本給≫ 170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:介護福祉士：5,000円 看護師：10,000円 准看：6,000円 社会福祉士：5,000円 業務手当:25,000円 経験加算:0～22500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分

勤務時間◆時短 ①8:00〜9:00（休憩0分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容和歌山の地で温かいケアを提供するお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,240〜2,140円 ≪基本給≫ 1,240〜2,140円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 訪問介護経験必須 原動機付自転車免許あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 岩出駅から1.9km 船戸駅から2.4km 下井阪駅から

仕事内容全国展開する人気ヘアサロングループ 急成長中の安心・安定の上場企業です！ ■完全歩合制／スタイリスト 業務委託（フリーランス）での勤務となります。 ・フリー売上40％／指名売上50％還元 ※上記歩合から材料費などは一切頂きません。 ※平均月収は30～40万円 月収50万円以上、月収100万円以上のスタイリストも在籍しています！ 【報酬例】 ※トップスタイリスト：月収90万円／月220名入客 ※デビュー間もないスタイリスト：月収39万円／月150名入客 ※月8日休み、早番スタイリスト：月収46万／月150名入客 集客は会社が全面的にサポートしていますので、集客予約サイトから毎日多くの新

勤務時間【営業時間】9:00〜18:00※商業施設内店舗などで営業時間が異なる場合あり ≪正社員≫ 【就業時間】（正社員）8:50〜18:30※時間通り終わる事が多いです 【就業時間】（時短社員）9:00～17:00／9:30～17:30など実働7時間の選択制 ≪パート・アルバイト≫ 【就業時間】15:00までの勤務などもOK

仕事内容■長く働ける理由 ・18:00に退勤（店舗により異なる）できるので、プライベートも充実！ ・営業時間の空き時間も活用してレッスンを進めます ・努力次第で2年以内にスタイリストデビュー！ ・産休・育休あり、産休取得率は100％！ ・店舗歩合がスタイリスト、アシスタント問わず支給。チームワーク抜群 ・休日はシフト制。ライブやイベントのために休むこともできます！ ・セミナーや講習会が豊富、仕事でスキルアップできます！ 会社の考えは『スタッフが長く働ける環境を作りたい』というもの。 この考えを何よりも大事に考えているサロンなので、その為の待遇や環境がきちんと整っています。 歩合の支給もその考えから！

仕事内容あなたのキャリアを支える「憩い園 ケアプランセンター」でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,800〜223,800円 ≪基本給≫ 188,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,000円 資格手当:25,000〜30,000円 処遇改善手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,600〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介

勤務時間【営業時間】9:00〜18:00※商業施設内店舗などで営業時間が異なる場合あり ≪正社員≫ 【就業時間】（正社員）8:50〜18:30※時間通り終わる事が多いです 【就業時間】（時短社員）9:00～17:00／9:30～17:30など実働7時間の選択制 ≪パート・アルバイト≫ 【就業時間】15:00までの勤務などもOK

仕事内容■長く働ける理由 ・18:00に退勤（店舗により異なる）できるので、プライベートも充実！ ・営業時間の空き時間も活用してレッスンを進めます ・努力次第で2年以内にスタイリストデビュー！（アシスタント） ・産休・育休あり、産休取得率は100％！ ・店舗歩合がスタイリスト、アシスタント問わず支給。チームワーク抜群 ・休日はシフト制。ライブやイベントのために休むこともできます！ ・セミナーや講習会が豊富、仕事でスキルアップできます！ 会社の考えは『スタッフが長く働ける環境を作りたい』というもの。 この考えを何よりも大事に考えているサロンなので、その為の待遇や環境がきちんと整っています。 歩合の支給

仕事内容■長く働ける理由 ・18:00に退勤（店舗により異なる）できるので、プライベートも充実！ ・営業時間の空き時間も活用してレッスンを進めます ・努力次第で2年以内にスタイリストデビュー！（アシスタント） ・産休・育休あり、産休取得率は100％！ ・店舗歩合がスタイリスト、アシスタント問わず支給。チームワーク抜群 ・休日はシフト制。ライブやイベントのために休むこともできます！ ・セミナーや講習会が豊富、仕事でスキルアップできます！ 会社の考えは『スタッフが長く働ける環境を作りたい』というもの。 この考えを何よりも大事に考えているサロンなので、その為の待遇や環境がきちんと整っています。 歩合の支給

仕事内容待遇や手当が充実★条件がいいから働き続けられる美容室/昇給昇格が充実#年齢不問＃経営能力もアップ ステップアップできる環境です 正社員～チーフ～店長～ディレクターと昇給・昇格システムが 整っているので、技術だけでなく、管理スキルも磨かれます！ 年齢や経験問わず、一人ひとりが成長できるようサポートします。 美容師を続けることに不安を感じ転職してきた方も、 多くの方が目標を見つけ以前よりいきいきと活躍されてますよ！ 地道に労働環境を整備してきたからこそ認定マークも取得できました！ 厚生労働大臣認定の3種のマーク獲得 【1】えるぼしマーク 女性活躍推進に関する取り組みが優良な企業 【2】くるみ