給与計算 - 香川県高松市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 309.【年間休日120日以上】 人事・労務担当（経験者優遇） ロジスティクス事業とEMS事業(製造受託サービス 国内5位実績)をグローバルに展開をする当社にて四国地域での給与計算・社会保険手続き等の労務実務を取りまとめる部署のプレイングマネージャーをお任せいたします。 当社は、東京と高松両方に本社機能を持ち、全国に50以上の拠点があります。 高松本社では「西日本の拠点」を、と東京本社では「東日本の拠点」の業務を担当しています。 西日本の各事業所から上がってくる勤怠データをチェックし、必要な処理や事業所への指導を行います。 【具体的な業務内容】 ●給与計算（給与は15日締め

仕事内容〇【人事労務担当～管理職】大手建設・不動産業。給与計算・社会保険事務などの業務経験者。 【仕事内容】 ◇人事労務課のメンバーとして、主に給与計算と社会保険事務の専任担当をお願いします。 （同時に人事労務部門の管理職経験者も募集中） 具体的には 約570名の従業員の処遇関連手続を、正確に遅滞なく行うための重要な業務です。 ・給与関連/専用システムから出力した勤怠・給与のExcelデータのチェック、年末調整関連事務 ・社会保険関連/入退社時の届け出、受給資格変更の手続き ・財形貯蓄関連/預り金・控除関連の通知、データチェック ・社内の問い合わせ対応 等 （部門のマネジメント） 【事業内容・会社の

仕事内容<仕事内容> 【高松勤務】人事・労務担当 ロジスティクス事業とEMS事業(製造受託サービス・国内5位実績)をグローバルに展開をする当社にて給与計算・社会保険手続き等の労務実務を取りまとめる部署のプレイングマネージャーをお任せいたします。 当社は、東京と高松両方に本社機能を持ち、全国に50以上の拠点があります。 高松本社では「西日本の拠点」を、と東京本社では「東日本の拠点」の業務を担当しています。 西日本の各事業所から上がってくる勤怠データをチェックし、必要な処理や事業所への指導を行います。 【具体的な業務内容】 ●給与計算（給与は15日締め、25日払い） ●社会保険手続き（基本的に電子申請）

仕事内容・給与計算（年末調整計算）（会計ソフト使用） ・入退社手続き事務 ・入金、支払処理（決算業務補助） ・消耗品、備品管理 ・電話、来客対応 ＊同職種：他１名従事

仕事内容【残業ほぼなし／ランドマークの街路も手掛ける優良メーカー】 ■業務詳細： ・社会保険業務 ・労務管理 ・給与計算 ・採用事務 ・社内規定や制度の見直し ・各種書類作成 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○給与およびそれに関わる業務 ・給与計算 ・社会保険業務 ・雇用保険業務 ・労働保険業務 ・労災関係業務 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【雇入れ直後】 ■人事部における業務全般 ≪給与・労務担当からスタート≫ ・労務関連業務（勤怠管理、契約社員管理、証明書作成等） ・給与計算業務 ・労働時間管理 ・産業医関連業務 ・社会保険関連業務 等 ★将来的には、同じ人事部内で携わっております人事制度の企画立案や人事評価・昇降格、昇進及び昇給に関する業務 に従事していただきます。 【変更の範囲】 営業、企画立案、社内外で折衝等の総合的判断が必要な非定型業務全般 【組織構成】 人事本部人事部 人事部合計 8名 ・マネジメント職2名 ・総合職6名 ※平均年齢38歳 試用期間 有 6ヶ月 ※期間中の給与変動なし 休日 年間休日：125日（20

仕事内容○人事労務、総務部門の責任者をサポートするお仕事です。 ・勤怠管理、有給管理 ・給与計算のサポート ・健康診断等の管理 ・人事労務全般のお仕事 ・その他事務処理など ［変更範囲：変更なし］

仕事内容人事労務（リーダー候補） 【仕事内容】 同社の人事労務課にて、人事・労務に関わる業務を幅広く担っていただきます。 同社の人事労務課にて、人事・労務に関わる業務を幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ・人事制度の運用 ・労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改正対応 ・業務効率化ならびに強化等 これらの業務にリーダーとして主体的に取り組んでいただき、メンバーマネジメント・他部署との連携・人事労務のスペシャリストを目指していただきます。 ■組織構成 人事労務課には５名の社員（30代３名、40代1名、50代1名）が在籍しており業務ごとに分担をしております。 また、組織内

仕事内容【業務内容】 ・社会保険業務 ・労務管理 ・給与計算 ・採用業務 ・社内規定や制度の見直し ・各種書類作成など 同社は、人々の庭での暮らしを提案する「エクステリア＆ガーデン」事業と、人々が暮らしやすい街づくりを提案する「ランドスケープ」事業の2つを中核事業として全国に展開する企業です。本社のある香川県をはじめ全国のネットワーク拠点を通じて、生活空間をコーディネイトする商品の企画開発、製造、販売を行っています。 【製品魅力】 50年以上、エクステリア製品を開発している当社は、以下のような業界をリードする材料も開発しております。 ・透水コンクリート平板の開発：当社がパイオニアです。 ・WJ（ウォ

仕事内容株式会社OSBS 【高松】障がい者従業員の支援 ～残業月10時間以内／職種・業界未経験可／土日祝休み～ 【仕事内容】 【高松】障がい者従業員の支援 ～残業月10時間以内／職種・業界未経験可／土日祝休み～ 【具体的な仕事内容】 【精神保健福祉士・社会福祉士・臨床心理士・公認心理師・作業療法士・看護師・保健師・キャリアコンサルタントなどの資格・経験を活かせる、業務サポートの仕事です】 アウトソーシンググループの特例子会社における当社にて、障がい者従業員の支援を行っていただきます。 【業務内容】 ■従業員の定着支援 ■安全衛生・健康管理 ■業務支援 ■採用業務 ■拠点管理 ■その他従業員の支援

仕事内容【観音寺市】総務・人事：年間休日120日＜ボイラ・食品機器・水処理機器の専門メーカー＞ ・採用業務（新卒・中途採用） ・労務管理、給与計算 ・社会保険等の管理、手続き ・社内研修の企画立案 ・営業所建物・備品・社有車等に関する管理全般 ・安全衛生に関する業務全般 紹介企業：株式会社ヒルストン ☆ボイラ、食品機器および水処理機器の開発、製造、販売ならびにこれら製品メンテナンスを行うメーカー！ ☆年間休日120日以上！ワークライフバランスの実現可能！

仕事内容・クライアント対応業務（クライアントへの訪問あり） ・会計入力業務 ・決算書・各種申告書作成業務 ・給与計算業務（クライアントによる） ※変更範囲：変更なし

仕事内容〇顧客先からの依頼を受け、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生 年金保険に係る事務手続きの代行 〇給与計算事務の代行 ＊社用車使用：自家用車を使用する場合はガソリン代支給 【子育て支援求人】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社塵芥センター 【高松】経理総務＜未経験歓迎＞年収400万～◆残業月15H◆景気に左右されない安定/高年収企業 【仕事内容】 【高松】経理総務＜未経験歓迎＞年収400万～◆残業月15H◆景気に左右されない安定/高年収企業 【具体的な仕事内容】 未経験から経理・総務にチャレンジしたい方必見！環境や社会への貢献度が高いリサイクルビジネスを展開する同社にて経理総務職を募集します／大手企業との取引あり／モデル年収係長600万円～、部門長1,000万円～の高年収企業 ■業務内容 同社の経理総務担当として主に下記業務をお任せします。 ・出納業務 ・仕訳 ・給与計算 ・日次～年次決算 入社後は

仕事内容【職務内容】 ■現行システムの制度変更への対応、新システムの導入～運用化が中心になりますが、実務運用についても一部担当して頂き、人事担当者としての知識・経験も深め専門性を高めて頂く予定です。 ■新規システムは、自社開発ではなくパッケージの導入を考えています。（ベンダー選定、要件定義にも携わって頂きます。） ■業務を進める上で、ベンダーや人財部のメンバーだけでなく、システム部門や各拠点の担当者との連携等、協力を得られる環境は整っています。 ■スキルや経験に合わせて、以下のような業務をお任せします。 ・人事労務業務（社内の就業規則や現システムを知っていただくため、労務実務に一部携わっていただきます

仕事内容〇管理系業務全般 ＊会計・経理事務 ＊決算・補助金業務 ＊労務管理・給与計算 ＊物品購入、庶務業務 ＊その他付随する業務全般 ※パソコンは、ワード・エクセルの他、専用ソフトを使用します ※外出用務あり（公用車を使用します） 【変更範囲：当法人の定める業務】

仕事内容給与計算・社会保険手続き等の労務実務を取りまとめる部署のプレイングマネージャーをお任せいたします。 同社は東京と高松両方に本社機能を持ち、全国に50以上の拠点があります。高松本社では「西日本の拠点」の業務を、東京本社では「東日本の拠点」の業務を担当しています。 西日本の各事業所から上がってくる勤怠データをチェックし、必要な処理や事業所への指導を行います。 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・社会保険手続き（基本的に電子申請） ・人事給与システムのマスター入力 ・年末調整、労働保険料の申告、住民税関連の届け出、入社退職手続き ・勤怠関連（有給管理含む） ・マイナンバー関連 ・規則・規定の見直し

仕事内容○社会保険労務士業務に関する諸手続き、（従業員入退社手続き、 助成金申請手続き、給与計算手続き、就業規則作成手続き等）、行 政書士業務に関する諸手続き ○顧問先への書類のお届け、役所への申請手続き（社用車あり） ○ワード、エクセル、社労士システム等のパソコン処理操作 ＊社用車：普通車 ＊社会保険労務士、行政書士業務はサービス業という価値観に賛同 し、お客様とのコミュニケーションを大切にする方を歓迎します ＊変更範囲：なし 【子育て支援求人】 子どもの急な病気や学校行事での休みの相談が可能

仕事内容【地域密着】国大最大級のデータセンターを保有し、地域のITインフラを担っています。 四国を拠点に情報・通信事業を軸にビジネスを展開する同社にて、人事・労務の業務をお任せいたします。 【人事業務】 ・新卒・中途採用 ・配員管理 ・人事評価制度の設計 ・社内表彰制度の運用 ・従業員エンゲージメント調査 等 【労務業務】 ・社会保険手続き ・福利厚生制度運用 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 等