東京都練馬区のサービス企画の求人・転職・中途採用

仕事内容"人材サービス事業を支えるバックオフィス業務について、オペレーションの企画、BPR、デジタル化を担います。 業務の実態を把握し、より良い仕組みの企画・実行につなげるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●基幹システムの刷新に携われます ●業務プロセスの可視化・分析を担います ●業務フローの再構築を進めます ■具体的な仕事内容 主な業務は、バックオフィス業務に関するオペレーション企画、BPR、デジタル化です。 ●基幹システム（労務管理システム）の刷新 ●業務プロセスの可視化・分析 ●現場の課題抽出、解決策の企画 ●業務フローの再構築 ●システム設計、運用導入 ●ルール策定、運用標準化

仕事内容"以下の業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・DX化を見据えた業務変革支援ができるITコンサルタント ・RPA（特にUiPath）とAI、生成AI、API（iPaaS）などを組み合わせた業務自動化プロジェクトの推進リーダー ・市場を先回りした新テクノロジーの技術検証、サービス企画/開発の推進リーダー ■キャリアパス 1年後：業務自動化、効率化ソリューションのプロジェクトリーダー 3年後：業務変革を支援できるITコンサルタント、複数プロジェクトを推進するマネージャー、サービス企画・開発推進リーダー ■同社について 同社は金融、製造、流通、サービス、公共、通信など多種多様な業種において、3

仕事内容"2,300万ダウンロードを誇るフェムテックのリーディングサービス『ルナルナ』。 その圧倒的なブランド力とユーザー基盤を活かし、アプリの枠を超えた新規事業を立ち上げます。 本ポジションは、その中心人物となるプロジェクトリーダーとして、戦略立案から実行までを一気通貫で担う重要な役割です。 ■仕事内容 『ルナルナ』が培ってきたアセットを最大限に活用し、下記いずれかの新規事業の立ち上げ・推進をプロジェクトリーダーとしてお任せします。 市場やユーザーの声を分析して事業の方向性を描き、社内外の多様なステークホルダーを巻き込みながら、アイデアを形にしていく役割です。 ▼事業・サービスの企画・分析・実行

仕事内容 土日祝休み 年休120日以上《旅行業界経験を活かして、グローバルな舞台でスキルを磨ける！》正社員登用制度アリ 資格取得支援制度あり！スキルアップも応援 正社員登用制度あり！長期的にキャリアを築けます◎ ＼ この求人の注目ポイント ／ 正社員登用制度あり！長期的にキャリアを築ける 資格取得支援制度あり！スキルアップも応援 旅行業務取扱管理者資格をお持ちの方歓迎！ 海外航空券や現地手配など、旅行業界に欠かせないオペレーションを担うお仕事です！ ◇ 具体的には？ ◇ ︎ 海外航空券の予約・発券業務（国際航空券端末操作あり） ︎ ホテル・送迎・観光などの地上手配

仕事内容"Sansan株式会社が展開する各種サービスや大規模イベントのブランディングに関わる、 多彩なクリエイティブの企画・制作ディレクションをお任せします。 Webサイトからイベントの空間デザインまで、媒体を問わず幅広い制作物の進行管理を担うポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜担当するプロジェクト、サービスの例＞ ●「Sansan Innovation Summit」など大規模イベント ●「Sansan KBCオーガスタゴルフトーナメント」 ●「Sansan」「Bill One」など各サービスサイト ＜具体的な業務＞ 配属後は、ご自身の特性やキャリア・経験などを踏まえ、下記のような業務をご担

仕事内容"クラウドアーキテクトとして、スマートビルOSのサービス企画から設計、構築支援まで、一連の業務をステークホルダーと連携しながら推進していただきます。 【業務イメージ】 ・スマートビルOS（IoTデバイス、設備システム、各種アプリケーション、など）を基盤としたクラウドアーキテクチャの設計・構築支援 ・セキュリティ・データガバナンスを考慮したマルチテナント型クラウド基盤の設計・運用支援 ・クラウド上でのリアルタイムデータ収集・分析基盤の構築（Azure IoT Hub, Digital Twins 等） ・大規模再開発PJにおけるデベロッパー・SIer・通信キャリアとの技術要件定義、実装フェーズ

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

仕事内容"国内最大級の決済インフラである同社の決済サービスシステムの開発～運用までのフルフェーズを一気通貫でお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆決済サービスの企画・開発・運用保守 事業部・関係者との要件ヒアリング、業務要件・機能要件の整理、仕様書の作成 システム仕様策定（API仕様設計、データフロー設計） 技術選定およびアーキテクチャ設計（API設計、データベース設計） フロントエンド（Web画面/モバイルアプリ）、バックエンド（Web画面/API/バッチ）の開発 テスト仕様書作成、テストの実施（単体テスト/結合テスト/システムテスト） 社内および協力会社の開発メンバーとの仕様調整、

仕事内容"企業法務領域の事業成長を、戦略立案から実行・仕組み化まで一気通貫で牽引するポジションです。 経営陣や事業責任者と近い距離で、市場・顧客ニーズを捉えながら、営業戦略やサービス戦略を策定。マーケティング、営業、弁護士など社内外の関係者を巻き込み、施策の実行から改善まで推進していただきます。 ■業務内容 営業・顧客戦略 ・市場・顧客ニーズを踏まえた営業戦略の策定、施策の企画・実行・改善 ・新規・既存顧客へのアプローチ戦略、アップセル・クロスセルの企画 ・マーケティングや弁護士と連携した営業活動の推進 事業戦略・事業推進 ・市場・競合・顧客ニーズを踏まえた事業戦略の策定 ・新サービスや提供価値の

仕事内容"世界中から注目を集めるアートやデザイン、ファッション、エンターテインメント。 麻布台ヒルズギャラリーで施設統括をお任せします。チームを支え、育て、より良い運営をつくる運営マネージャー候補。 約70名のスタッフとともに、一つひとつの企画展を成功へ導く仕事です。 【具体的には】 ■企画展を成功へ導く運営づくり ・クライアントとの打ち合わせ ・運営計画・オペレーションの構築 ・協力会社との調整・交渉 ・企画書作成 ・予算管理 ・定例会議、本社との打ち合わせ など ■約70名のチームマネジメント ・スタッフの採用 ・研修計画の立案・実施 ・ディレクターやリーダーの育成 など ・シフト運営 ・現場

仕事内容事務からスタートして、アパレルEC・アニメサイト・ゲームツール開発など、自分の心惹かれるものに携わりたい！ "2020年にスタートした私たちUDORA(ユードラ)は、まだまだ若いスタートアップ企業です。元々別々の業界出身だった私たちがITやWebを学び、経験し、少しずつ実力を伸ばしてきました。自分達も未経験のスタートだったからこそ『IT業界にチャレンジしたい』という想いに寄り添いサポートします。 まだ小さな会社ですが「ITで楽しいサービスを展開したい」「もっと面白いオンラインコンテンツを作りたい」「SNSを活用して新しい発信に挑戦したい」などいろいろなことに挑戦するわくわく感を高く持ち続け

仕事内容"新規事業であるBPaaS（Business Process as a Service）の導入・活用支援を担当します。 顧客がバックオフィス業務から解放され本業に専念できるよう、運用の現場対応からサービス改善の企画まで幅広く担うポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●立ち上げ期ならではの事業牽引と手触り感 ●現場の顧客解像度を活かしたプロダクト改善 ●経営者の事業成長に伴走できる確かな貢献性 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ ●AIを活用してバックオフィスの自動化・最適化を実現する次世代BPaaSサービス。 ＜提案先＞ ●BPaaSをご契約いただいた個人事業主や法人、設立間もない起業家

仕事内容"企業・ユーザー双方のお問い合わせデータや行動データをもとに課題を特定し、プロダクト改善やカスタマーサポート業務改善を推進するポジションです。開発チームや関連部署と連携しながら、顧客体験向上を実現していただきます。 ■主な業務内容 ・問い合わせデータやユーザー行動データの分析 ・サービス利用上の課題検知および課題選定 ・改善施策の企画、立案、提案、実行、効果測定 ・プロダクト改善に向けた開発チームとの連携 ・関連部署とのプロジェクト推進およびディレクション ・カスタマーサポート業務プロセスの最適化 ・業務効率化に向けたツール導入の検討 ・データ基盤の構築および集計環境整備 ・AIなどの最新技

仕事内容"LLMをはじめとする生成AI技術とデータを活用して顧客の課題解決や業務改善を推進するAIネイティブな評価/開発/展開またはその支援業務、あるいはAI活用にあたって考慮が必要となるセキュリティに関する評価/展開またはその支援業務を担っていただきます。 ■具体的な職務内容 ・同社AIビジネス創造のための技術評価、実現性検証、社内実践推進 ・同社データ基盤を活用したサービス企画・開発 ・ETL/ELT、DWH、BIを使用した設計・製造 ・プロジェクトの提案、立上げ、計画、実行、監視、終結の実施 ・生成AI/AIエージェント活用におけるセキュリティ技術の検証・サービス企画 ■ポジションの魅力/や

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日2時間以上 【勤務時間】 9：00～12：00 14：00～17：00 ＼平日のみ・土日祝のみもOK／ 短時間～フルタイムなど 働き方の希望をお聞かせください◎ ―――――――――――― ▼応募後の流れ ［1］WEBまたはお電話にでご応募 ［2］面接1回 ※履歴書をお持ちください◎ ［3］採用のご連絡 ―――――――――――― ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【お弁当の配達】 原付or普通免許OK！週1～シフト相談可◎固定ルート★地域の役に立つ仕事 ニコニコキッチン 練馬中央店 ■ 給与 時給1280円+交通費規定支給 ■ シフト 週1日以上 、1日2時間以上 ■ アクセス 西武池袋線練馬高野台駅 ■ 時間帯 朝、昼 ■ 勤務地 23区全体練馬区 お客様の家にお弁当を配達するお仕事◎ 最初は道順を覚えることから始められます♪ 固定ルートだから難しくありません★ 基本的に高齢のお客様がほとんどなので、 配達することで「見守り」に繋がる側面もあります♪ ＼週1日～OK／ 平日のみ・土日のみという働き方もOK♪ 短時間

仕事内容"メーカーや広告代理店など、大手企業のマーケティング課題に対し、リサーチサービスの企画提案を行う仕事です。顧客の課題解決を通じて、商品開発やサービス改善といったビジネスの根幹に携わることができます。 ＜おすすめポイント＞ ● 提案の幅が広く、市場価値を高められる ● 大手企業のビジネスの根幹に携われる ● 業界未経験からプロを目指せる手厚い研修 ■仕事内容 ＜扱う商材＞ 同社が提供するマーケティングリサーチサービスです。日本最大級である560万人のモニターネットワークを活用し、クライアントの多様なニーズに応える調査を企画します。 ＜提案先＞ 飲料メーカーや広告代理店、コンサルティングファ

仕事内容"2026年6月に新設されたSMB向け事業の立ち上げメンバーとして、事業拡大の根幹を担います。 アライアンスによる販路構築と、サービスの企画・開発・検証を一体で推進する、裁量の大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●事業の立ち上げフェーズを自ら創り出せる ●戦略立案から実行・検証まで一貫して携われる ●外部パートナーとの連携で事業をスケールできる ■具体的な仕事内容 お任せする業務は、大きく分けて「アライアンス」と「サービス企画」の2つです。 ＜アライアンスを軸とした市場開拓＞ 中小企業へのリーチを拡大するため、外部パートナーとの連携を通じて営業基盤を構築します。 ▼新たな顧客接

仕事内容"【職務内容】 ・知的財産・司法法務分野の官公庁や公共機関に対するこれまでの信頼関係をベースとした、デジタルガバメント実現を目指してのIT政策の検討支援 ・顧客課題の解決と政策実現に資するITシステム・サービスの提案 ・社会課題解決に向けた新規サービスの企画・提案 職務遂行にあたっては、以下のようなコミュニケーション力の発揮が期待されます。 ・顧客キーマンとの長期信頼関係構築 ・業界・業務知識、ITに関する先進技術動向の貪欲な習得と、それらを用いた新たな事業の創出 ・顧客依頼に対する技術・開発部門、他事業部、グループ会社とのスピーディーな連携による提案体制の構築、提案策定 入社後は適性に応

仕事内容"従業員の人事データや健康情報を一括管理する「ベネワン・プラットフォーム」を提供し、今後レコメンド機能等の開発を行います。 サービスの企画から設計、構築、運用までプロダクト全体に関わることができ、既存システムの再構築および、システム開発の内製化を進めています。 また、今後エンジニア組織を一気に大きくする計画を進めており、組織を作っていく過程から参画できる面白さがあります。 ■業務詳細 ・宿泊予約、物販、ライフサポート、レジャー、エンターテイメントなどの各種サービスに対応した利用者向けWebプラットフォーム・業務システムの企画・要求分析・システム要件定義 ・サービスごとの業務フローに応じたシ

仕事内容"単なる既存顧客のフォローアップにとどまらず、プロダクトの価値を最大化させるための戦略立案から実行までを主導いただきます。 戦略的カスタマーサクセスの設計： 導入企業・健保の課題に応じた「戦略的健康経営」の支援。LTV最大化に向けたオンボーディングプロセスの再構築。 多角的なソリューション提案： 『M3PSP』『M3がん防災』など複数のプロダクトを組み合わせ、企業の従業員とその家族に寄り添った最適な健康支援の形を提案・実装。 組織マネジメントと仕組み化： 再現性の高いCS体制の構築、およびメンバーの育成を通じた組織全体のパフォーマンス向上。 プロダクトへのフィードバック： 顧客折衝から