DX - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

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三菱重工コンプレッサ/生産技術/日本を代表する製造業/転勤なし/完全週休二日制/生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

三菱重工業株式会社

  • 広島県 広島市西区 観音新町 / 江波駅 徒歩約18分

  • 年収450万円〜999万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学院、大学、高等専門学校 ・ExcelマクロやRPAの活用能力 ・DX等のシステム関連の知識があり、生産性向上に取り組んだ経験がある方 【職種名】 【広島市】三菱重工コンプレッサ/生産技術/日本を代表する製造業 【仕事内容】 【仕事内容】 当部門における生産技術業務の強化・推進をご担当頂きます。 ・試験研究等を通じて新たな工法を企画立案し、商品化に向けた工法確立 ・新工法の実現に必要な製造設備導入検討と将来の中量産を見据えた製造ライン構想の立案 ・現場作業改善や間接業務効率化に関するシステム開発案件の計画・導入業務 ・各種現場製造作業に関する治工具作成、作業改善

自社パッケージ(基幹業務)による業務の効率化や DXによる業務改善/ビジネス拡大などの提案営業

株式会社日立システムズ

  • 広島県 広島市中区 上幟町

  • 月給35万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • BtoB
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 急募
  • スキルアップ

仕事内容大規模プロジェクトで、フロント担当として活躍! 先端技術を武器に、お客様のビジネス成長を後押しする 仕事内容: 様々なお客様に対し、自社パッケージ(基幹業務)による業務の効率化や、DXによる業務改善、ビジネス拡大などのご提案をお任せします。 希望や経験を考慮の上、配属先を決定。下記いずれかの領域を担当して頂きます。 ・損害保険会社や周辺企業(保険代理店など)へのITソシューション営業 ・製造業界へのITソシューション営業(関西勤務) ・自治体、中央省庁へのDX提案および自社パッケージによるITソシューション営業 ・中央省庁、東京23区、政令指定都市いずれかへの営業 または、中国地方(岡

IT事務(未経験歓迎) ITのプロ3名から直接サポート/土日祝休み・残業ほぼゼロで働き方ランクUP

アクサス株式会社

  • 広島県 広島市

  • 月給25万円〜38万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容ITのプロ3名が手厚くサポート 入社後は「営業」「専任サポーター」「技術マネージャー」の3名がサポート。IT初心者におすすめの教材を紹介したり、理想の働き方・スキルを考慮しながらプロジェクトを選定したり。入社後の業務量にも考慮しつつ、未経験の方でも着実にステップできるようサポートします! 自分らしい働き方を実現 希望の働き方やキャリアに応じて、ITのプロ3名がサポート。会社都合でアサインすることはありませんので、ご安心ください。下記のように希望に沿ってアサインします! 「残業の少ない仕事がいい」 ≫残業少なめの案件に参画。定時退勤できるよう営業もサポートします! 「将来はリモートワークが

総合職(事業推進・共済金支払など)/年間休日127日

全国労働者共済生活協同組合連合会(こくみん共済 coop <全労済>)

  • 広島県 広島市東区

  • 年収460万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 交替勤務制
  • 在宅ワーク
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容全国労働者共済生活協同組合連合会(こくみん共済 coop <全労済>) 総合職(事業推進・共済金支払など)/年間休日127日 【求人要約】 ■社会に役立つ保障を届ける、非営利の共済生協 ■SDGsにも取り組み、未来志向の事業を推進 ■充実の研修制度で、成長をしっかりサポート 【仕事内容】 <階層別研修や動画学習サービス多数あり!>幅広いフィールドで学び、組合員を支える共済の仕事 【具体的な仕事内容】 ― こくみん共済 coopのシゴトとは? ― こくみん共済 coopは、全国の組合員(お客さま)に “もしも”と“これから”に備える共済を提供する協同組合です。 あなたにお任せしたい

広島/バックオフィス経験歓迎/人事業務DXコンサル~業務効率化・改善経験が活きる/リモート可

株式会社Works Human Intelligence

  • 広島県 広島市東区

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社Works Human Intelligence 【広島|バックオフィス経験歓迎】人事業務DXコンサル~業務効率化・改善経験が活きる/リモート可 【仕事内容】 【広島|バックオフィス経験歓迎】人事業務DXコンサル~業務効率化・改善経験が活きる/リモート可 【具体的な仕事内容】 自社製品「COMPANY」の導入プロジェクトをマネジメントいただきながら、お客様(官公庁・公共団体等)の業務改善をコンサルティングいただきます。 納期に間に合わせてシステム導入できるよう、社内他部署やお客様を動かしてプロジェクトを前に進めていくことがミッションです。 これまで業務改善経験、プロジェクト推進経

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広島市/健康経営優良法人・20代活躍中/人材広告サービス×DXサービスの営業/賞与年2回/退職金あり

ディップ株式会社

  • 広島県 広島市東区 二葉の里 / 広島駅 徒歩約3分

  • 月給29.7万円〜42万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり

仕事内容ディップ株式会社は、人材サービスとDXサービスを運営しております。 労働市場における諸課題を解決し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。 仕事の基本は、大企業から、中堅中小企業、そして派遣会社など、さまざまな企業・組織の採用課題をヒアリングし、求人広告や人材活用の方法など、最適な解決策をご提案し、採用成功、定着へ向けての支援を行います。 クライアントは経営層・店舗オーナーから採用部門の責任者など様々。 顕在化している課題に対してだけでなく、企業の将来や成長を見据えた上で、 課題の特定から、提案をしていくことも非常に重要です。 <仕事の特徴> ディップの営業はお客様の

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