株式会社給与計算の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ウォーターホールディングス 【丸の内】給与計算◇システム刷新・業務改善も◇賞与5ヶ月分◇残業ほぼ無／水インフラ施設の運営の老舗◎ 【仕事内容】 【丸の内】給与計算◇システム刷新・業務改善も◇賞与5ヶ月分◇残業ほぼ無／水インフラ施設の運営の老舗◎ 【具体的な仕事内容】 【水を中心にインフラ事業を展開／無借金経営で安定性賞与実績5ヶ月分／グループ企業6社／年休125日で働きやすい！】 ■業務内容： 当社は水インフラ・環境ビジネスを展開するグループの中核持株会社です。今回ご入社いただく方には、HDおよびグループ会社の給与計算業務全般をお任せします。 現在、給与計算システムの刷新や管理範

仕事内容ピーロート・ジャパン株式会社 【品川】人事◆給与計算担当／日本最大級のワイン商社／残業月10時間程度・リモート可 【仕事内容】 【品川】人事◆給与計算担当／日本最大級のワイン商社／残業月10時間程度・リモート可 【具体的な仕事内容】 ＜給与計算業務メイン／残業月10時間程度・週1回リモート可／記念日のワインプレゼント制度あり／J.フロント リテイリング株式会社のグループ会社へ＞ 厳選されたワインを中心に、輸入・販売事業を展開している当社にて、労務領域のスペシャリストとしてご活躍いただける方を募集しています。これまでの人事としてのご経験を活かして、人事労務の基盤や仕組みを作ることに携わり、

仕事内容アポプラスステーション株式会社 【日本橋・本社】人事※給与計算・社保◆給与計算の専門性を高めたい方歓迎/WLB在宅勤務制度有 【仕事内容】 【日本橋・本社】人事※給与計算・社保◆給与計算の専門性を高めたい方歓迎/WLB在宅勤務制度有 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 アポプラスステーションでは、約900名の社員を対象とした給与計算業務を行っております。 年間を通じた以下の業務全般をご担当いただきます。 これまでのご経験を活かし、即戦力として人事・労務業務をお任せします。 〈具体的には〉 ・月次給与・賞与計算（勤怠チェック～確定まで） ・社会保険・雇用保険手続き ・年末調整、住民税対応 ・

勤務時間勤務時間は指定しない 9:00～18:00（実働8時間00分） 就業日数：週5日

仕事内容11月開始★管理部門で給与計算サポート★時給1,600円 ■給与システムへのデータ入力・チェック■勤怠チェック・不備連絡■社会保険書類の取りまとめ・提出■電話対応・来客対応（いずれも少なめです）■庶務業務 など パーソルテンプスタッフ株式会社から＜派遣スタッフ＞として就業いただきます！ 就業期間：2026年11月上旬～ ★6ヶ月以上（長期）のオシゴトです！

仕事内容ミック電子工業株式会社 【東京】人事（労務・給与計算）◇駅徒歩3分／世界トップクラスのスイッチメーカー／直近年賞与8カ月 【仕事内容】 【東京】人事（労務・給与計算）◇駅徒歩3分／世界トップクラスのスイッチメーカー／直近年賞与8カ月 【具体的な仕事内容】 【業績好調の老舗スイッチメーカー／労務・給与計算のスキルを磨く／縁の下の力持ちとして、会社の成長を支える】 ■職務概要： 総務部門において、労務・給与計算業務に従事いただきます。 当社の管理部門は、大きく総務部門と経理部門に分かれております。総務部門が、労務・社保・採用などの人事機能も担っており、同社の幅広い業務を受け持っています。

仕事内容Ｔ＆Ａパートナーズ社会保険労務士事務所 【町田】労務◆社労士目指せる／給与計算・社保手続き経験歓迎◆労務相談・顧客対応に挑戦◆残業月10H程 【仕事内容】 【町田】労務◆社労士目指せる／給与計算・社保手続き経験歓迎◆労務相談・顧客対応に挑戦◆残業月10H程 【具体的な仕事内容】 【社労士資格取得を目指している方歓迎！／給与計算だけではなくその先の労務相談まで携われる／スキルアップが叶う環境】 ■業務内容 顧問先企業が抱える給与計算や労務管理、社会保険手続きに関する課題を解決し、安心して事業運営に専念できる環境づくりを支援します。法改正対応や各種手続きを正確かつスピーディーに行い、企業の

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00 ※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容《大手業務受託会社》当社スタッフさん活躍中！同じ業務の方もいるので安心です！ 【お願いしたいお仕事の内容】給与計算（現行システムを用いたパート・アルバイト・社員の給与計算）、新システム移行に向けた計算前後のデータチェックなどをお願いします。 ※在宅勤務あり（３割以下）。詳しくはお問い合わせください。

仕事内容ムラキ株式会社 総務人事◆管理職◆（給与計算・社保労保業務）◆駅徒歩3分◆ 【仕事内容】 総務人事◆管理職◆（給与計算・社保労保業務）◆駅徒歩3分◆ 【具体的な仕事内容】 【創業69年の安定基盤／給与計算・社保経験を活かせる総務人事／残業月20h以下／駅徒歩3分】 ■業務概要 当社総務人事部にて、給与計算や年末調整、社会保険・労働保険の手続きなど、人事総務業務全般を幅広くご担当いただきます。事業運営の根幹となるバックオフィス部門で、従業員が安心して働ける環境を支える重要な役割です。 ■業務詳細 ・給与計算業務（毎月の給与・賞与計算、明細作成など） ・年末調整手続き（従業員からの申告書類

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○人事・労務事務（給与計算・社会保険手続など） ○経理事務（請求、支払、仕訳、伝票整理など） ※弥生会計ソフトを使用します ○総務事務（電話対応、郵便物発送、物品調達・管理など） など 【業務の変更範囲：変更無し】 ・・応募には、ハローワークの紹介が必要です・・

仕事内容京都バス株式会社 賞与実績4ヶ月分！京都バスの【総合職事務員】★基本土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【一つずつ業務を覚えていけばOK！】★運行ダイヤの作成・官公庁への申請・給与計算など、バスの運行や会社を支える業務をお任せします！〈運輸部門〉 安全・円滑なバス運行を支える業務として… ◇バス運行ダイヤの作成、運行管理 ◇新規路線の企画立案、官公庁への申請 ◇貸切バスの営業・運行手配 ◇バスのりばでの旅客案内 ◇バス停の新設・移設に関する対応 ◇イベントや乗車券の企画および広報業

勤務時間（ 1 ） 9:30-18:30 （実働8時間00分・休憩60分） （ 2 ） 10:00-19:00 （実働8時間00分・休憩60分） （ 3 ） 9:30-17:30 （実働7時間00分・休憩60分） （ 4 ） 10:00-17:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※実働6時間～相談できます！※お気軽にご相談ください。

仕事内容お仕事の内容 【服装自由でOK！】 ・給与計算 ・社会保険の手続き ・書類作成 ・社員さんからの問合せ対応 など ▼暮らしをサポートする注目企業より、労務スタッフさんのお仕事が届きました！ 時短もOK！／在宅週2日＆出社曜日もえらべる！「朝ゆっくりがいい」「17時までには終わらせたい」などライフスタイルに合わせて働けます！直接雇用の実績もあり、長期志向の方にもオススメ！ ▼社員さん約140名分の給与計算や社保対応がメイン！労務経験は浅くても大丈夫！今後徐々経験やスキルを積みたい方にも〇！スタートアップ企業で、自由でフランクな雰囲気も人気です！ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時給2

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算の実務のご経験 ・マネジメントのご経験 ┗人数は問いません 【職種名】 労務課長※急募※【東京中心に拠点を積極展開／800名規模の給与計算／年休120日】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、給与計算業務をメインにお任せします。 ・給与計算 ・勤怠管理（ジョブカン） ・年末調整の計算 ・マネジメント 給与計算は内製化しており、約800名の正社員・契約社員が対象です。インセンティブは訪問件数や支店ごとに異なるため、給与計算は複雑な運用となっています。そのため、Excelとジョブカンを併用しており、業務効率化や運用改善にも主体的に取り組んでいただくことを

仕事内容東京都渋谷区の総務・人事（給与計算）／渋谷区渋谷 ★直接面接★ (正社員) | 株式会社アプト ▼仕事内容 ◎当社内の給与計算中心とした業務をお願いします。 分からない点は丁寧にお教えいたしますので、ご安心下さい。 ＊給与計算、年末調整業務 ＊Ｅｘｃｅｌ使用してのアプリケーション処理 ＊来客対応 ＊電話対応 ＊付随する雑務「変更範囲：変更なし」 (東京都渋谷区) ▼職種 総務・人事（給与計算）／渋谷区渋谷 ★直接面接★(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給310000〜430000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)300000〜400000円

仕事内容株式会社新宿高野 有名フルーツ店の本社勤務【給与計算/労務】週休2日＆残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 *☆まずは業務の流れを覚えるところからスタート♪チーム制だから安心☆*勤怠管理や給与計算、入退社・社会保険手続きなどの労務業務をお任せします！◇毎月の給与計算 ◇社会保険の手続き ◇勤怠管理 ◇年末調整 ◇賞与の計算 ◇雇用契約の管理 ◇入退社管理 など 上記業務をチームで分業しながら進めています。過去の経験やスキルに合わせてできる業務からお任せしていく予定です。わからないこ

仕事内容【28卒向け 勤務地：大阪】 当社は日本全国の様々な業種の企業から委託を受ける給与計算アウトソーシング事業を運営しています。 本社は「大阪」、給与BPOセンターが「佐賀」にもあるので、大阪でキャリアを積み、Uターン佐賀で活躍するもOK！ 「毎月必ず発生する仕事」だからこそ、景気に左右されにくく、どの地域でも活躍できる専門職です！ ＜毎月の仕事内容＞ ・勤怠データの確認：勤務時間、入退社など ・社会保険、税金に関するデータ確認 ・給与計算：専用システムやエクセル（関数）を使用 ・クライアント対応：企業担当者へ確認連絡などを実施 ・給与明細など、資料作成と送付 ＜その他の仕事内容＞ ・住民税年

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 【財務経理部門での労務業務】 ・給与計算業務、勤怠データ集計、給与賞与計算 ・社会保険の加入喪失手続き、各種給付申請対応 ・住民税対応、年末調整などの税務関連業務 ・福利厚生制度の運用管理 ・経費精算業務の運用管理 ・業務フロー改善や制度運用の見直し 【業務で使用するツール】MS-Office 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウェア製品のユーザーサポート ・メーカー等の社内ヘルプデスク

仕事内容クロスアロー株式会社 【名古屋/転勤なし】給与計算／シニアスタッフ◆明確な評価基準・実力主義の社風/土日祝休み 【仕事内容】 【名古屋/転勤なし】給与計算／シニアスタッフ◆明確な評価基準・実力主義の社風/土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ◇年齢・年次に関係なく役職に就ける実力主義の企業です/入社4年で年収600万も目指せる/業績好調のための増員採用 ■概要：給与アウトソーシングスタッフとして、以下の業務をお任せいたします。個人事業主や中小企業、学校法人などが顧客となります。 ※企業様先に常駐しての業務は原則ございません。 ■業務内容： プロジェクトリーダーとして部門（プロジェクト）を

仕事内容【ポイント】 【40代活躍中】人気の社団法人!年収450万～!年休128日★ 創立98年・会員数1万人超の公益社団法人経理経験を活かして安定就業賞与実績4.4ヶ月分・年収450万～485万円土日祝休み・年間休日128日経理を中心に労務・総務まで幅広く担当40代活躍中の落ち着いた職場環境入社6ヶ月後より週1日在宅勤務可能早めに入社できる方歓迎! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 残業時間：15～25時間/月 【残業】月平均15～25時間 月～金 週5

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆事業会社における給与計算および勤怠管理の実務経験 ◆PCスキル（Word、Excel等の実務使用経験） [歓迎] 《歓迎》 ・300～400名規模の会社での給与計算経験がある方 ・勤怠システム／給与システムの利用経験がある方 ・舞台、イベント、エンターテインメント業界への興味関心 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・正確性と責任感を持ち、業務を丁寧に遂行できる方 ・現場（制作・公演スタッフ）の勤務実態を理解し、柔軟に対応できる方 ・チームメンバーや社内各部署と円滑にコミュニケーションが取れる方 【職種名】 人事労務(給与計算・勤怠管理)担当/

仕事内容・会計システムへの入力 ・会計・財務の管理 ・銀行関係の業務 ・給与の計算 ・社会保険の手続き その他付随する業務（電話・来客対応、書類整理等） 変更範囲：変更なし