内装工 就労継続支援B型 - 新潟県上越市 の求人・仕事・採用

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サービス管理責任者 有資格者 就労継続支援/正社員/年間休日110日/就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です/上越市/20194083/月給237800~274100円

株式会社リボーン ワークライフだいにち

  • 上越市 大字大日

  • 月給23.7万円〜27.4万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 託児所あり
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 <年間休日110日>就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です@上越市 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・利用者のアセスメントやモニタリング ・関係機関への請求業務 ・個別支援計画の作成、プログラムの提供 ・医療や行政など関係機関と連絡調整 ・職員の教育指導 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人理念】持続可能な社会に向けて“高福祉より幸福祉の知恵”を基本に、ご利用いただく皆様の立場に立って一生懸命サービスを提供させて頂きます。 【法

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内装仕上げスタッフ/未経験活躍中/完全週休2日制

スマシア株式会社

  • 上越市 大字寺町

  • 月給20万円〜45万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • タトゥーOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問

仕事内容<仕事内容> 未経験活躍中/完全週休2日制/年間休日120日以上/髪色ヒゲ自由 \未経験OK!新たな挑戦に踏み出すあなたを応援します/ 【アピールポイント】 ■学歴・経験・資格不問!ゼロから育てる育成環境! ■未経験でも月給20万円~!賞与前年度実績30~100万円! ■完全週休2日シフト制&長期休暇あり/年間休日120日以上! ■充実の福利厚生で誰もが働きやすい環境! ー <仕事内容> 公共や民間施設・住宅の壁紙張り替えや、床の仕上げ作業など幅広い業務をお任せします。 「スマイル」「シアワセ」「会社/Cia.」の意味を持つスマシアが設計図や工具でつくりあげるのは、ひとりひとりの笑顔

就労継続支援B型のサービス管理責任者/月給237800円~274100円/各種手当を含む/正社員/就労継続支援B型事業所/サービス管理責任者/正社員/よりよいサービスを提供するお仕事/上越市大日/マイカー通勤可/保育園あり/土日休み

株式会社リボーン ワークライフだいにち

  • 上越市 / 高田駅 車10分

  • 月給23.7万円〜27.4万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり

仕事内容【就労継続支援B型事業所/サービス管理責任者】正社員|よりよいサービスを提供するお仕事|上越市大日|マイカー通勤可|保育園あり|土日休み ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 上越市大日にある就労継続支援B型事業所です。18歳以上の障害をお持ちの方の「働きたい」を支援しています。一人ひとりと丁寧に向き合い、それぞれのペースや個性に合った業務を提案しています。働くことの充実感や責任感を感じられる環境を整えています。 ■入職後は… ・くるみん認定を受けており、子育て中の方も働きやすい環境を整えています。企業主導型保育園も設置していて、従業員のお子様は0歳~2歳まで保育料無料で利用できます。

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