愛知県小牧市の年収1,500万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科 外来診療：・担当件数：20～30名程度／コマ ※専門外来の開設可 【勤務内容の補足】 管理医師としてご勤務をお願い致します。 外来勤務がメインとなり、患者様は近隣の高齢者が中心になります。 ご勤務日数やご勤務曜日、勤務内容に関しては応相談となります。 上部内視鏡も新たにチャレンジしたい方は、理事長に教えてもらいながら習得可能です。 管理医師としては患者対応・増患に専念いただくため、事務・人員確保などは法人で対応致します。 ■診療時間 ・午前09：00～12：00 ・午後16：30～19：30 ■外来診療 ・コマ数：8~10コマ／週 ・受診者数：20～3

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 消化器内科 外来診療：・担当件数：20～30名程度／コマ ※専門外来の開設可、内視鏡検査：上部内視鏡のみ 【勤務内容の補足】 管理医師としてご勤務をお願い致します。 外来勤務がメインとなり、患者様は近隣の高齢者が中心になります。 ご勤務日数やご勤務曜日、勤務内容に関しては応相談となります。 上部内視鏡も新たにチャレンジしたい方は、理事長に教えてもらいながら習得可能です。 管理医師としては患者対応・増患に専念いただくため、事務・人員確保などは法人で対応致します。 ■診療時間 ・午前09：00～12：00 ・午後16：30～19：30 ■外来診療 ・コマ数：8~10

仕事内容【仕事内容】 ■外来診療 ・担当数：8～10コマ／週（勤務日数による）※本院での外来担当が週1日あり ・受診者数：20～30名程／コマ ・疾患割合：内科疾患80％、外科・整形・泌尿器・皮膚科疾患20％程度。 ・内科疾患の内訳：高血圧や高脂血症など生活習慣病が約50％、消化器系が30％、風邪、発熱が20％程度。 ・専門外来：可能 ■内視鏡検査 ・上部内視鏡（新たに挑戦したい方は教える環境がございます） ■検診・健診・人間ドック（外来の合間に対応） ・対象：近隣企業の従業員の方がメイン ■管理医師 ■その他 ・医師会の休日当番診療：年2～3回 ■医師体制 ・常勤1名、非常勤1名 【学会参

仕事内容【一般内科】管理医師募集/年収2,000万円相談可能/専門外来開設可能です : 【オススメPOINT】 ☆ご経験に応じて年収2,000万円可能です。 ☆診療実績に応じて賞与支給も行っております。 ☆法人が経営面はサポートいたしますので、管理医師経験不問で診療に専念いただけます。 【募集背景】 ・2003年に開院し、60代の院長先生が退任を希望されているため、後任の募集です。 ・クリニックが少ない地域のため外来患者様が多く来院されておりますが、予防医学・検診にも取り組んでいます。 ・患者様のために土曜日・祝日も診療しておりますが、代務医師対応も考えているためお休みのご相談も可能です。 【働

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、訪問診療科 外来診療、在宅診療（個人宅） 【勤務内容補足】 訪問診療の立ち上げにご協力いただける医師を募集しております。 当初は一般内科外来を中心にご勤務いただき、訪問診療の患者数増加に伴い、 将来的には訪問診療を中心とした勤務へ移行していただく想定です。 現在の訪問診療患者数は約10名（すべて居宅）で、今後も居宅を中心に患者数を増やしていく予定です。 【外来】 ・担当コマ数：週4～5コマ ・患者数目安：20～30名程度／コマ ※時期により増減あり ※発熱外来および新型コロナ陽性患者の外来対応あり（目

仕事内容外来診療:・担当件数：20～30名程度／コマ ※専門外来の開設可 内視鏡検査:上部内視鏡のみ 【勤務内容の補足】 管理医師としてご勤務をお願い致します。 外来勤務がメインとなり、患者様は近隣の高齢者が中心になります。 ご勤務日数やご勤務曜日、勤務内容に関しては応相談となります。 上部内視鏡も新たにチャレンジしたい方は、理事長に教えてもらいながら習得可能です。 管理医師としては患者対応・増患に専念いただくため、事務・人員確保などは法人で対応致します。 ■診療時間 ・午前09：00～12：00 ・午後16：30～19：30 ■外来診療 ・コマ数：8~10コマ／週 ・受診者数：20～30名程度

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科 在宅診療（個人宅）、訪問診療（施設） ＜勤務内容の補足＞ ・施設の訪問診療と居宅の患者の割合は6：4です。 ・患者登録数は約1500名です。 ・登録患者は複数医師で管理していきます（複数チーム制） ・カルテについては、iPadを使用しております。 ・訪問の際には、医師と看護師の２名体制でまわります（運転については、看護師が行います） ・訪問件数：1日20件+往診1～5件（MAX5件）程度 ※施設を多めに回る日はこれより少なくなる ＜夜間のオンコール対応について＞ ・オンコール：あり・なし 選択可 ・オンコール手当（別途支

仕事内容【内科系・外科系】各種手当込み年収2,900万円可能です/訪問診療未経験歓迎/訪問診療クリニックのご開業をお考えの先生にお勧めです : 【オススメPOINT】 ☆オンコール有無はご希望でお選びいただけます。 ☆オンコール待機と月1回の土日勤務で年収2,750万円～2,900万円という勤務も可能です。 ☆訪問診療未経験から入職し、開業される先生も複数おります。 【募集背景】 ■常勤医師が不足しており、1日の訪問スケジュールが20名と過密となっているため、増員募集です。 ■法人全体で複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。 ■臨床経験が3年以

仕事内容外来診療:・担当件数：20～30名程度／コマ ※専門外来の開設可 【勤務内容の補足】 管理医師としてご勤務をお願い致します。 外来勤務がメインとなり、患者様は近隣の高齢者が中心になります。 ご勤務日数やご勤務曜日、勤務内容に関しては応相談となります。 上部内視鏡も新たにチャレンジしたい方は、理事長に教えてもらいながら習得可能です。 管理医師としては患者対応・増患に専念いただくため、事務・人員確保などは法人で対応致します。 ■診療時間 ・午前09：00～12：00 ・午後16：30～19：30 ■外来診療 ・コマ数：8~10コマ／週 ・受診者数：20～30名程度／コマ ※本院のクリニック

仕事内容訪問診療（施設） 在宅診療（個人宅） 外来診療:・夕診 待機:・夜間オンコール対応（1stコール）／緊急往診・看取り対応 【勤務内容の補足】 医師、看護師のチームで訪問し、患者様の診療・健康管理・指導を行っていただきます。 ・訪問先：有料老人ホーム、高齢者グループホームが中心（7～9割、1施設20名程度） ※一部個人宅あり ・医師の運転で、看護師と共に診療に行っていただきます。※時間外は同行なし 車は医師1人に対して1台貸与致します（通勤にも利用可、ご自宅近隣の駐車場も法人負担） ・メディカルサポーター（クリニック担当事務職員）が医師をサポートし、 医業に専念できる仕組みを構築しており

仕事内容在宅診療（個人宅） 訪問診療（施設） ＜勤務内容の補足＞ ・施設の訪問診療と居宅の患者の割合は6：4です。 ・患者登録数は約1500名です。 ・登録患者は複数医師で管理していきます（複数チーム制） ・カルテについては、iPadを使用しております。 ・訪問の際には、医師と看護師の２名体制でまわります（運転については、看護師が行います） ・訪問件数：1日20件+往診1～5件（MAX5件）程度 ※施設を多めに回る日はこれより少なくなる ＜夜間のオンコール対応について＞ ・オンコール：あり・なし 選択可 ・オンコール手当（別途支給） 平日 週1回 年収に＋300万円 ※ファーストコールで非常

仕事内容外来、病棟管理、手術などをお願いします。 外来：応相談 外来数：20～30名程度／コマ 病棟管理：20～30名程度（一般、療養） 手術：腰、膝、股関節等 詳しくはお問い合わせください。

仕事内容医師(訪問診療)|正社員|愛知県小牧市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 【各種保険】 社会保険の加入状況（厚生年金・健康保険）：有 雇用保険の適用：有 病院賠償責任保険：有 （医師・看護師業務従事者/当法人各クリニック業務についてのみ適用） 業務災害補償関係保険：有 【退職金制度】 有（試用期間終了後、中退共に定年まで加入）

仕事内容【内科系】病院における訪問診療部門の立ち上げ・年収2,000万円可能/週4日・当直無し・看護師同行有/常勤5名・居宅中心の訪問を予定しております : 【オススメPOINT】 ☆訪問診療の立ち上げ募集です。ご経験により週5日・年収2,000万円可能です。 ☆週4日勤務のご相談も可能です。 ☆高速代の支給や提携先のガソリンスタンドでの給油無料など、お車通勤が便利です。 【募集背景】 ■回復期病棟を中心とした病院における、患者様の在宅移行に伴う訪問診療の立ち上げを構想しており、常勤募集となります。 ■立ち上げのため訪問診療のご経験は必須です。また患者様が一定数に達するまで一般内科外来のご対応をお

仕事内容【内科系・外科系】週4日・オンコール有無お選びいただけます/時短勤務相談可能/同行看護師のフォローがあるので訪問診療未経験の先生も歓迎です : 【オススメPOINT】 ☆オンコールは無しが基本となり、ご希望でお選びいただけます。 ☆勤務時間の調整や時短勤務のご相談も可能です。 ☆複数の医師が一人の患者様を診るチーム制ですので、訪問診療未経験でも初めていただきやすいです。 【募集背景】 ■常勤医師が不足しており、1日の訪問スケジュールが20名と過密となっているため、増員募集です。 ■法人全体で複数名募集しているため、配属クリニックの指定や2～3院を掛け持ちするなどの働き方も可能です。 ■臨床