児童発達支援事業所あった中央の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 児童一人一人と向き合いながら、やりたい支援やアイデアを形に！ ️️完全週休2日制 ️️年間休日120日 ️️残業なし ️️時短勤務制度あり ️️ネイルOK ️️退職金制度あり ️️資格取得支援制度あり 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です！ ■にじいろグループが大切にしていること ・子どもたちの安全確保や健康管理 ・運営に関わる管理業務 ・行事などの地域交流の実施 業務効率化を推進し、一人一人のご利用者様にと向き合あう支援ができる環境を整えています。 共感・興味を持っていただける方はぜひご応募ください。 【具

仕事内容【アピールポイント】 児童一人一人と向き合いながら、やりたい支援やアイデアを形に！ ️️完全週休2日制 ️️年間休日120日 ️️残業なし ️️時短勤務制度あり ️️ネイルOK ️️退職金制度あり ️️資格取得支援制度あり 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です！ ■にじいろグループが大切にしていること ・子どもたちの安全確保や健康管理 ・運営に関わる管理業務 ・行事などの地域交流の実施 業務効率化を推進し、一人一人のご利用者様にと向き合あう支援ができる環境を整えています。 共感・興味を持っていただける方はぜひご応募ください。 【具

仕事内容【アピールポイント】 児童一人一人と向き合いながら、やりたい支援やアイデアを形に！ ️️完全週休2日制 ️️年間休日120日 ️️残業なし ️️時短勤務制度あり ️️ネイルOK ️️退職金制度あり ️️資格取得支援制度あり 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です！ ■にじいろグループが大切にしていること ・子どもたちの安全確保や健康管理 ・運営に関わる管理業務 ・行事などの地域交流の実施 業務効率化を推進し、一人一人のご利用者様にと向き合あう支援ができる環境を整えています。 共感・興味を持っていただける方はぜひご応募ください。 【具

仕事内容《お子様好きな方歓迎♪》【療育支援】中央前橋駅から徒歩圏内◎週休2日制◎日曜固定お休み ●発達に特性のある2歳～6歳までの小さいお子様と遊びを通じたSSTや、就学準備の支援等を行います。 ●週休2日制で日曜固定お休み☆有給消化率は80％以上☆ご自身の時間も大切にできます◎ ●新人OJT研修やドライバー研修など研修制度充実☆しっかり学べるので自身を持ってお仕事をスタートできます◎ アドバイザーより 「こどもサークル住吉」は、2歳～6歳までのお子様を対象とした児童発達支援事業所です。こちらで正社員として勤務していただく言語聴覚士さんの募集です。日曜固定お休みで、有給休暇も取得しやすい環境で

仕事内容急募【保育士】月給27.5万円～/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～ 【月給】275,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円/月) 一人暮らし手当 10,000円/月(規定あ

仕事内容掲載期間：10/13（火）～10/31（土） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス上前津教室 急募【保育士】月給27.5万円～/年間休日120日/送迎なし 正社員 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練」ではな

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社こどもの森 児童発達支援 まなびの森キラリ本八幡 【児童発達支援管理責任者】月給26万円～ 正社員 原則土日祝休み保育事業30年の実績＆全国200施設以上を展開中充実の研修＆福利厚生が魅力！/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当施設の紹介～保育事業に携わって30年の歴史ある法人～ 東京・神奈川・千葉・埼玉など、首都圏を中心に展開中の児童発達支援事業所です。 当施設を運営する法人は、設立から30年以上にわたり、保育事業に携わってきました。 「自分のこどもを入れたい保育園」を目指し、保育園・児童館・学童保育所など200以上の施設を運営して

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ジョイランドグループ toiro 急募【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日125日/残業ほぼなし 正社員 子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも多機能型施設/正社員/資格必須 ◆「子どもたちと未来を創る」 私たちは、保護者の方の学ばせたいことや体験させたいことを聞きながら、子どもたちと一緒になって「ミライを見据えたプログラム」を実施し、自立と就労を支援しています。 ◆私たちの施設の特徴♪ ・心と体を育み、安心して過ごせる場所を目指しています！ ・「生きていく力」を培い、一人ひとりの特性と長所

仕事内容【保育士】月給28.3万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ 【月給】283,000円～ <内訳> 基本給 201,000円～253,000円 固定残業代 39,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 20,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 8,000円(報酬改定による手当) 専門手当 5,0

勤務時間8:30～17:30 休憩60分

仕事内容経験者優遇◎土日祝休みでプライベートも充実♪子どもたち一人一人とじっくり向き合える職場です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・お子様の送迎 ・保護者様からの相談 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング、保護者との面談 ・従業員への指導や助言 ・関係機関との連携 ・事務作業や雑務 PCができる方歓迎 資格: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車運転免許（AT限定可） 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 土 日 祝 福利厚生: 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金 バイク・車通勤可（無料駐車場あり） 職場内禁煙 特徴: ブランク可

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア銀座新富町教室 【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 正社員 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 190400~220800円 賞与：年3回（2ヶ月） 【住所】 静岡県浜松市中央区北寺島町211-8 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日115日 【福利厚生】 /退職金制度あり/ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容【保育士】月給22万円～/児童発達支援/年間休日110日/日祝休み住宅手当あり SST・食育・運動療育に注力/子どもたち一人ひとりの笑顔を創り出す支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～300,000円 【月給】220,000円～300,000円 <内訳> 基本給 195,000円～ 保育士手当 10,000円 処遇改善Ⅲ 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 処遇改善手当 住宅手当(規定あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2～3か月分※過去実績) <モデル年収> 保育士(経験8年)/

仕事内容原則正社員登用◎未経験可/児童指導員・指導員◎中島公園近くでの勤務です/中央区 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 就学前の子どもたちにとってここは安心と安らぎの居場所です。 スタッフとなるあなたには、子供たちの気持ちを「見守る」「見逃さない」といった愛情ある視線を期待します。 ※創作活動や季節の行事、散歩や外部講師を招いた体操レッスンなどの療育プログラムを計画に沿って行いますので、入社したばかりでも戸惑うことはありません。 ※事務作業などは退勤時間までの間に収まるように調整しており、 送迎業務が不安な方についても、慣れるまでフォローします。 ※しっかりとした評価制度で正社員転

仕事内容【児童指導員】月給22.6万円～/年間休日120日日月祝休み 送迎なし/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～266,000円 【月給】226,000円～266,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1回※本人

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年休112日/業界未経験でもOK！ スポーツ療育に特化！/笑顔で働いて輝ける小規模保育園を運営の法人多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 255,000円 固定残業代 40,000円(15時間分/超過分は別途支給) 役職手当 30,000円 業務手当 20,000円 皆勤手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(0円～20,000円/月※過去実績) 賞与あり(年2

仕事内容掲載期間：10/13（火）～10/31（土） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス札幌南4条教室 急募【保育士】月給27.5万円～/年間休日120日/送迎なし 正社員 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ多機能型施設/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練」で

仕事内容【児童指導員】月給28万円～/年間休日125日◎ 残業ほぼなし/「単位制＆クラス分け」×「トレキング＆学習支援」で子どもたちごとの成長を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～300,000円 【月給】280,000円～300,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 正社員手当 20,000円 資格手当 40,000円(児童指導員※資格手当は通常25,000円) 固定残業代 20,000円～(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 運転手当(運転可能な車種による※入社半年後から支給) 通勤手当 上限3

仕事内容☆こどもプラス三郷中央教室 児童発達支援管理責任者☆社員一人ひとりのご家族・好きなことを大事にし、自己実現を全力で応援する会社です☆ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 幼児・児童の発達支援業務 ご家族との相談支援業務・通所支援計画の作成 その他保育士や児童指導員とのミーティングを行っていただきます。 資格: 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスなどの児童福祉施設での勤務経験がある方 (または、障害児・障害者施設での経験、または幼稚園、小学校、中学校、義務教育学校、高等学校、中等教育学校、特別支援学校、高等専門学校 その他これらに準ずる機関での経験がある方 ) 自動車運転

仕事内容急募【臨床心理士/公認心理師】月給25.5万円～/年間休日120日 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※実務経験5年以上の方は、月給275,000円～となります。 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その