特別養護老人ホーム - 岡山県笠岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 岡山県笠岡市関戸の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネージャー/(笠岡市)特別養護老人ホームでのケアマネージャー正社員募集!日勤のみのシフト制、各種手当・福利厚生も充実 ■コメント ～コンサルタントから一言～ 2014年にオープンした、新施設「飛鳥の里三清荘」です。1ユニット10名/定員100名のユニット型特養で、ご利用者様お一人お一人とのかかわりを大切にしております。 利用者さんが自分らしく生きるお手伝いをし、「地域の中に根づいた施設」を目指します！ 該当者には住宅手当や扶養手当の支給あり！託児所完備＆産育休実績ありで子育て世代のワークライフバラ

仕事内容笠岡市/特別養護老人ホームでの介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【笠岡市】特養での介護支援専門員の正社員募集！土日休み！託児所完備！各種休暇取得実績あり！ ご利用者とそのご家族の相談に応じ、ケアマネージメントをお願いします。 【主な業務内容】 ・サービス計画書の作成と定期的な見直し ・カンファレンスの開催 など ★アピールポイント★ ・特別養護老人ホームでのケアマネ求人！残業ほぼなし！土日休み！ ・3才未満のお子様が対象の託児所あり！産休育児休業100％取得実績あり！ ・実務経験がない方、ブランクのある方も歓迎です。先輩職員が丁寧にアドバイス致します。 ・教育研修制度や資格取得支援制度充実して

仕事内容■会社名 岡山県笠岡市横島の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護(実/初)/(笠岡市)介護職を募集中!賞与年間4.4ヶ月分!昇給や退職金制度あり! ■コメント 【コンサルタントから一言】 社会福祉法人かぶと会は笠岡第一病院の関連施設で、笠岡市内に特養やショートステイ、デイなどの介護施設を運営しています。 法人内の介護職員の在職期間は平均10年以上でとても働きやすい職場です。 事前見学も可能ですので気軽にキャリアプランニングまでお問合せください。 応募資格：介護職員基礎研修、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ヘルパー1級、ヘルパー2級 ■雇用形態 正社員

仕事内容笠岡市/特養での調理員/日勤のみ/正社員 【笠岡市】特養での調理員のお仕事を正社員で募集！賞与は前年実績3.0ヶ月分支給！経験者優遇！未経験もご応募ＯＫ 特別養護老人ホームの厨房で、調理業務を行っていただきます。 朝、昼、夕（１回の食事あたり150食程度）の調理をお任せします。 ★アピールポイント★ ・特別養護老人ホームでの調理員を正社員で募集 ・調理が好きな方歓迎！施設勤務経験者・飲食店経験者は優遇！未経験でもしっかりサポートします ・資格取得・研修参加の助成など各種スキルアップ制度あり！その他該当者には各種手当充実！ ・社会福祉法人が運営母体で安心・安定して長く働ける！退職金制度、退職金共

仕事内容笠岡市/特別養護老人ホームでの看護師/日勤のみ/正社員 【笠岡市】特別養護老人ホームでの看護師募集！託児所完備！研修制度や資格取得支援制度も充実しています！ 特養での看護業務全般 ・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど） ・入居者様のの血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・入浴時の指導・観察 ・受診介助 ・緊急時の対応 ・身体介助 など ★アピールポイント★ ・看護師、准看護師いずれかの資格で応募可能です！ ・マイカー通勤可能！無料駐車場あり！ ・託児所あり！産休育児休業100％取得実績あり！子育て世代も活躍しています。

仕事内容特別養護老人ホーム笠岡すみれ園及び、隣接施設のメンテナンス、 清掃、送迎などを行って頂きます。見学から可能です。送迎は軽自 動車からハイエースまでを使用します。６０歳以上の方の応募も歓 迎です！ 変更範囲：変更無し

仕事内容■会社名 岡山県笠岡市笠岡の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員/(笠岡市)特養での介護支援専門員募集!各種手当、福利厚生、教育体制充実!経験者歓迎です。 ■コメント ～コンサルタントから一言～ 社会福祉法人すみれ福祉会は、老人福祉法にもとづき老人介護の入所施設として、1974年に発足。現在、特別養護ホーム・老人保健施設・ケアハウス等総勢270名入居可能な施設をもち、他にも在宅介護・通所介護もを運営されています。 施設職員は約300名在籍しており、適切な指導と教育を受け、各種研修会の実施などを通じてスキルを高めています。また、山合いの閑静な環境と相まって

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） ②9:30〜15:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容岡山県笠岡市で「介護のお仕事」始めませんか？未経験者大歓迎のパート・アルバイト求人！ ◆募集職種 介護助手(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 生活援助、リネン交換、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,047円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 処遇改善手当:300円～2,500円/月 給与改善手当:300円～3,000円/月 特別手当:年末年始、会議等 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計0〜4,500円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 笠岡駅から3.2km 里庄駅から4.3km 大門駅から7.6km ◆勤務時

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間数は（１）～（２）又は、９時００分～１６時の間の３時 間以上勤務で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご利用者様の身の回りのお世話をする仕事です。主に、食事・入浴 ・排泄・洗濯・掃除など日常生活の介護を行っていただきます。 未経験でも丁寧にサポートいたします。ご安心ください。 ＊応募前の見学歓迎です！事前にご連絡ください。 雇用期間の更新は原則更新：毎年３月２１日に１年更新 ＊介護に関する資格をお持ちでない方は、入職後１年以内に「認知 症介護基礎研修」を必ず受講していただきます。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容[仕事内容] 特別養護老人ホーム内の厨房にて、調理師を募集しています。 【調理師】病院・施設で調理師免許を活かした食事提供のお仕事！365日稼働している安定した業界です！ （病院や施設内調理）お食事提供にかかる調理業務全般をお願いします。 施設の入居者様や病院の患者様向けのお食事提供にかかる調理業務全般。健康に貢献できるやりがいのあるお仕事です！ ・食材の切り込み ・調理業務全般 ・盛り付けや食器洗浄 ・配下膳 ・厨房内の清掃 （経験者・未経験者歓迎）免許があればOK！若い方からシニアの方まで幅広く活躍中。 資格を活かして勤務ができます！ 【未経験】 料理をするのが好きで免許を取っていたけ

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームにて、ご入居者様の健康状態や嚥下状態に合わせた栄養管理・食事提供を行っていただきます。 医師・看護師・介護職員など多職種と連携し、安心して食事を楽しんでいただけるようサポートします。 また、低栄養予防や栄養ケア計画の作成など、健康維持を目的とした栄養サポートにも携わっていただきます。 そのほか、献立作成、調理補助、衛生管理、食材発注管理、行事食やイベント食の企画など、管理栄養士として幅広い業務を担当していただきます。 NU-1150(管理栄養士)

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームで看護師として、入居者様が安心して生活を送れるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 病院のような治療中心ではなく、入居者様の日常生活に寄り添いながら、健康維持や体調管理を支えることが特徴です。 長期入所施設のため、一人ひとりの既往歴や生活背景を把握し、継続的に関われる環境です。 ① 入居者様の健康管理 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・体調不良時の対応・嘱託医への報告や相談など ② 医療的ケア 胃ろう管理・経

仕事内容特別養護老人ホームの看護師日勤のみ/残業ほぼナシ/定年65歳＆再雇用/勤務延長あり ●入所者様の健康状態のチェックや服薬の管理、必要に応じた医療処置、日常生活の介助など看護業務全般をお任せします！ ●65歳の定年後は再雇用もしくは勤務延長制度があるので、より長く腰を据えて看護のお仕事を続けたい方にもおすすめです♪ ●残業は基本なく、定時退勤も目指せます！希望休も提出できるのでプライベートを充実させることができますよ！ 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／車通勤ＯＫ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービス

仕事内容一人ひとりの尊厳を守る特養・老健◆月給27.1万円残業少なめ◆ひとり親支援あり◆単身寮を完備◆扶養手当を支給◆風通しの良い職場◆多職種でのチームケア◆手厚い教育サポート 【給与】 【月給】271,000円-351,000円 [内訳] 基本給:220,000円-270,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:16,000円 皆勤手当:5,000円 調整手当：0-30,000円 日祝手当:500円/回 3.00カ月分/年 (賞与)年2回 【コメント】 【尊厳を守る】あたたかな暮らしを支える複合施設 岡山県笠岡市で展開する、地域密着型および広域型の特別養護老人ホームです。「あるがまま」

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） ②9:30〜15:30（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容介護助手のパート・アルバイト求人！特別養護老人ホーム瀬戸内荘で、共にあたたかい笑顔を作りましょう！ ◆募集職種 介護助手(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 生活援助、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,047円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 特定処遇改善手当:300〜2,500円 給与改善手当:300〜3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計0〜4,500円過去支給実績 ≪昇給≫ 10〜50円 （時間あたり） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 笠岡駅から3.2km 里庄駅から4.3km 大門駅から7

仕事内容特別養護老人ホームの看護師/日勤のみ×オンコールなし×残業ほぼなし/託児所あり/マイカー通勤OK ●特別養護老人ホームにて、利用者様の体調管理、医療処置などの看護業務を担当していただきます。 ●日勤のみでオンコールはありません！夜間はしっかりと休むことができます◎ ●協力医療法人運営の託児所利用可能◎子育て中の方も安心してお勤めいただけます♪ オンコールなし／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／託児所あり／車通勤ＯＫ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID/K 求人

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム 天神荘では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②14:45〜18:45（休憩0分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容岡山県笠岡市で新しいキャリアを築く調理師・調理スタッフのパート・アルバイトを募集 ◆募集職種 調理師・調理スタッフ パート・アルバイト ◆仕事内容 調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,047円 ≪基本給≫ 985円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:4,250〜8,000円 日祝手当:500円/回（4時間以下は250円/回） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 笠岡駅から1.4km 里庄駅から2.9km 鴨方駅から6.6km ◆勤務時間 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②14:45〜18:45（休憩0分） 週所定労働日数

仕事内容◆一人ひとりの尊厳を守る特養・老健◆月給27.1万円残業少なめ◆ひとり親支援あり◆単身寮を完備◆扶養手当を支給◆風通しの良い職場◆多職種でのチームケア◆手厚い教育サポート 【給与】 【月給】271,000円-351,000円 [内訳] 基本給:220,000円-270,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:16,000円 皆勤手当:5,000円 調整手当：0-30,000円 日祝手当:500円/回 3.00カ月分/年 (賞与)年2回 【コメント】 【尊厳を守る】あたたかな暮らしを支える複合施設 岡山県笠岡市で展開する、地域密着型および広域型の特別養護老人ホームです。「あるがまま

仕事内容■会社名 岡山県笠岡市神島の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員/(笠岡市)特養での介護支援専門員の正社員募集!土日休み!託児所完備!各種休暇取得実績あり! ■コメント ～コンサルタントから一言～ 1980年岡山県に設立し、特別養護老人ホーム、介護等仁保険施設、デイサービス、障害者支援施設など16事業を運営し、在宅に近い環境のなかで一人ひとりの個性を尊重した介護サービスの提供を目指しています。「健康運営」に取り組み、職員を大切にする職場です。働き方改革やサークル活動なども同時進行させ、職員に健康で長く働いてもらえる体制づくりをしています。 少しでも興味を