株式会社CPA‐Consultingの求人・仕事・採用

仕事内容会計ソフトへの仕訳入力、現金管理、領収書発行、振込処理、納税対応、入金消込、経費精算、決算その他、やることはたくさんあります。 私たちのチームは少数精鋭、経験のある方なら、「スピード感のある仕事」を身をもって感じ、キャリアを爆速で積み上げて、さらに成長できることをお約束します。 【小さくてもキラリと光る会社！】 現在、業務委託などの方も含めて20名ほどが在籍する、活発かつスピード感のある雰囲気の職場です。 【入社後は？】 入社から最長1ヶ月間、研修期間となります。 まずは、銀行に記帳や領収書の整理など、簡単なお仕事からお任せします。 チームの先輩スタッフが教えていきますので、安心して業務を

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 日勤のみ可 月～土9:00～18:00（休憩60分） 【休日】 週休2日制（日曜・他1日） 【休暇】 ・年末年始 ・有給休暇（法定通り支給）

仕事内容ご利用者様のご自宅に訪問し、様々な看護ケアを提供していただくお仕事です。 【主な業務内容】 ・全身状態の観察 ・服薬管理 ・保清全般 ・環境調整（ご自宅でスムーズに生活できるように） ・褥瘡（床ずれ）・熱傷処置 ・リハビリテーション ・心のケア ・緊急時対応 など ご利用者様のお宅へは月曜日～土曜日を中心に定期訪問。 必要な場合は、日曜日の定期訪問もございます。 （勤務日程については、ご相談に応じます。） ご利用者様のお宅へ直行直帰が可能です。 アピールポイント: 【アピールポイント】 正看護師の資格があれば訪問看護は未経験でもOK！フォロー体制も万全です！ また、ライフスタイルに合

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・ソーシャルスキル、音楽、運動活動等の支援 ・計画書の作成 ・従業員への研修 ・子ども、保護者へのケア ・学校、医師、地域等との連携 ・送迎業務 【転勤の可能性あり：相模原市内店舗】

仕事内容放課後等デイサービスで障害を持つお子様の発達支援をおこなっていただきます。 ・ソーシャルスキル、音楽、運動活動等の支援 ・送迎業務 【転勤の可能性あり：相模原市内店舗】 【定年制あり：65歳まで】

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 下記の時間帯で週1日・1日4時間～ ・［平日］13：30～18：30（応相談） ・［土日］10：00～18：30（応相談） ※学校休業日の平日は「土日」と同じ勤務時間になります。

仕事内容放課後等デイサービスにおいて障害を持つお子様の発達支援をおこなっていただきます。 ・ソーシャルスキル、音楽、運動活動等の支援

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 日勤のみ可 月～土9:00～17:30（休憩60分） 【休日】 週休2日制（日曜・他1日） 【休暇】 ・年末年始 ・有給休暇（法定通り支給）

仕事内容仕事内容: 訪問におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;バイク 求める人物像・応募要件 ・資格を活かし、訪問看護という新しい環境でチャレンジしたい方。 ・在宅医療・リハビリに強い興味関心があり、難病やターミナルケアなど複雑な症例を通じてスキルアップを目指したい方。 ・訪問リハビリが未経験でも、充実したフォロー体制のもとで着実に経験を積んでいきたい方。 ・ご利用者様一人ひとりに寄り添い、生活に密着したリハビリや環境整備のサポートに意欲がある方。 ・若手が多く、和気あいあいとした活気ある職場環境で、コミュニケーションを重視して働きたい方。 アピールポイント: 和気あいあい

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 日勤のみ可 月～土9:00～18:00（休憩60分） 【休日】 週休2日制（日曜・他1日） 【休暇】 ・年末年始 ・有給休暇（法定通り支給）

仕事内容仕事内容: 訪問におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;バイク 求める人物像・応募要件 ・資格を活かし、訪問看護という新しい環境でチャレンジしたい方。 ・在宅医療・リハビリに強い興味関心があり、難病やターミナルケアなど複雑な症例を通じてスキルアップを目指したい方。 ・訪問リハビリが未経験でも、充実したフォロー体制のもとで着実に経験を積んでいきたい方。 ・ご利用者様一人ひとりに寄り添い、生活に密着したリハビリや環境整備のサポートに意欲がある方。 ・若手が多く、和気あいあいとした活気ある職場環境で、コミュニケーションを重視して働きたい方。 アピールポイント: 和気あいあい

仕事内容・健康管理（バイタルチェック、問診など） ・機能評価（病状や身体機能の把握など） ・生活動作訓練（歩行、食事、排泄、着替え、座位保持など） ・マッサージ（麻痺や褥瘡予防のため） ・環境整備のサポート（利用者の状態に合った住宅改修のアドバイスなど） ・福祉用具の選定（身体に合わせた福祉用具の利用支援など） ・家族への指導（介助方法のアドバイス） ・実績報告作成、連絡、相談、スケジュール調整など ご利用者様のお宅へは月曜日～土曜日を中心に定期訪問。 必要な場合は、日曜日の定期訪問もございます。 （勤務日程については、ご相談に応じます。） 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める

仕事内容仕事内容: 入居者様への身体介護や生活援助、生活面でのサポートをお任せいたします。医療依存度の高い方のケアは看護師と連携するので安心です。慣れるまでしっかりサポートいたします！ ・身体介護 入浴、食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗など ・生活援助 居室の掃除、リネン交換、簡単な調理 ・その他付帯業務 コール対応、会議・勉強会への参加など <従事すべき業務の変更範囲>会社の定める業務 求める人物像・応募要件： (1)介護福祉士の資格をお持ちの方 (2)特養、老健、病院、有老などの実務経験１年以上ある方 <歓迎経験> (1)機械浴の使用経験のある方 (2)夜勤経験のある方

仕事内容仕事内容: 訪問介護ステーションにおいて流れ作業的介護の仕事と違って、個々のご利用者様の身体と生活の現状に即した、1対1で向かい合う介護業務です。 また、訪問介護員個々の持ち味を活かした、やりがいの喜びを感じる仕事をするよう会社全体で目指しています。 サービス提供責任者が初回同行、その後の緊急対応も共に考え行動しますのでご安心下さい。 1人で抱え込まずチームワークでサービスを行う為、サービス提供責任者を中心として何名かでチームになりお互いで1人ひとりのご利用者様をフォローしていく体制を整えています。 【訪問時の移動手段】車;バイク 求める人物像・応募要件 ・ヘルパー２級以上又は介護職員

仕事内容合同会社CPA-Consultingで、公認会計士または税理士と協力し、コンサルティングを行っております。 医療ニーズの高まりを背景に、当社は現在、ホスピス開業希望の事業者へコンサルティングを提供しています。 あなたには、ホスピス・老人ホームなどの医療支援にたづさわって頂きます。 埼玉県の志木市の施設にて勤務していただきます。 夜勤も含めたシフト制勤務となります。 【主な仕事内容】 入居者への医療体制の確立支援、施設のスタッフとしての看護業務 ※わからないことがあれば、補い合って解決していきます。 ※まずは、リモート面談にて一度お話を聞いていただければと思います。

仕事内容■ 仕事内容 製造業におけるSAP（主にMM領域：購買・資材）の 業務改善および運用最適化を担当していただきます。 現在、資材・購買領域において SAPの運用が最適化されておらず、現場オペレーションに課題があります。 本ポジションでは、現場に入り込み、 業務とシステムの両面から課題を整理し、改善まで実行していただきます。 具体的な業務内容 資材・購買部門への業務ヒアリング 現行業務フローの整理・可視化 SAP MMの運用状況の分析 課題抽出および原因分析 業務改善施策の立案・実行 必要に応じたシステム設定・ベンダー調整 ■ このポジションの特徴 SAP運用の立て直しを担う中核ポジション

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 日勤のみ可 8:30～17:30（休憩60分） 【休日】 週休2日制（日曜・他1日） 【休暇】 ・年末年始（5日間） ・有給（初年度10日）その後年度毎に1日加算 ・産前・産後休暇、育児休業（取得実績あり） ・慶弔休暇 等

仕事内容※健康相談 健康のチェックと助言（バイタルサインチェック・・・血圧・体温・呼吸・脈拍など） 病状の観察と助言 心の健康チェックと助言（趣味・生きがい・隣人とのつながりなど） ※日常生活の看護 清潔のケア 療養環境の整備 食生活の援助 寝たきり・床ずれ予防ケア 排泄の援助 コミュニケーションの援助 ※リハビリテーション看護 体位変換・関節などの運動 日常生活動作の訓練（食事・排泄・移動・歩行など） 日常生活用具（ベッド・ポータブルトイレ・車椅子など）の利用相談 生活の自立・社会復帰への支援 ※医療処置・管理 床づれ・その他の創部の処置 服薬指導・管理 留置カ

仕事内容■ 仕事内容 「ベンダー任せのシステム」から「自社主導のプロダクト」へ。 技術戦略の策定から、実際の組織作りまでを一貫してお任せします。 内製化の戦略設計・推進 現状のブラックボックス化したシステムを紐解き、内製移行のロードマップを作成。 技術選定・アーキテクチャ設計 モダンな技術（Go, Python, Kubernetes等）への刷新、マイクロサービス化の主導。 開発チームの立ち上げ（0→1） 採用基準の策定からエンジニア文化の醸成、チームビルディング。 ベンダーコントロール 既存ベンダーとの交渉・連携を行いながら、主導権を自社側へシフト。 経営直下での技術提言 経営陣

仕事内容※健康相談 健康のチェックと助言（バイタルサインチェック・・・血圧・体温・呼吸・脈拍など） 病状の観察と助言 心の健康チェックと助言（趣味・生きがい・隣人とのつながりなど） ※日常生活の看護 清潔のケア 療養環境の整備 食生活の援助 寝たきり・床ずれ予防ケア 排泄の援助 コミュニケーションの援助 ※リハビリテーション看護 体位変換・関節などの運動 日常生活動作の訓練（食事・排泄・移動・歩行など） 日常生活用具（ベッド・ポータブルトイレ・車椅子など）の利用相談 生活の自立・社会復帰への支援 ※医療処置・管理 床づれ・その他の創部の処置 服薬指導・管理 留置カ

仕事内容■仕事内容 【急募！】 当社、合同会社CPA-Consultingにおける 人事労務担当のお仕事です。 人事・労務周りの経験者を募集しております。 当社CPA-Consultingは、経理コンサル会社で、上場企業やIPO準備企業に経理支援を行っております。具体的には、決算・連結決算・1の部や有価証券報告書作成、決算短信作成支援、IFRS決算支援などを提供しております。 また、管理会計に優れた知見を有しており、事業計画と平仄をとった管理会計体制を構築できます。 当社の急成長を人事労務担当として支えてください。 【主な仕事内容】 採用業務（母集団構築、求人作成、面接対応、オファー、受け

仕事内容■仕事内容 【急募！】 当社、合同会社CPA-Consultingにおける 人事労務担当のお仕事です。 人事・労務周りの経験者を募集しております。 当事務所にオンサイトできる方のみの募集です。 当社CPA-Consultingは、経理コンサル会社で、上場企業やIPO準備企業に経理支援を行っております。具体的には、決算・連結決算・1の部や有価証券報告書作成、決算短信作成支援、IFRS決算支援などを提供しております。 また、管理会計に優れた知見を有しており、事業計画と平仄をとった管理会計体制を構築できます。 当社の急成長を人事労務担当として支えてください。 【主な仕事内容】 採用業務

仕事内容・小規模多機能での生活リハビリ等業務全般。 ・一人一人に有ったリハビリメニューの作成 ・歩行訓練、階段昇降等のリハビリサポート、体力数値のチェック等 ・送迎、入浴時など、介護業務も行って頂きます。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 休日 ■月1シフト提出 休暇制度充実 ■産前産後休暇・育児休業（取得・復職実績あり） ■介護休業・慶弔休暇 ■有給休暇：4月または10月付与（消化率ほぼ100%）

仕事内容・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 【業務の変更の範囲】会社の定める業務 【就業場所変更の範囲】会社の定める事業所 【勤務時間・曜日】 日勤 8:30～17:30 日勤 8:30～17:30 夜勤 16:30～翌9:30 ※夜勤明けの次の日は基本お休み ※休憩は法定通り（勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上） ※1ヶ月単位の変形労働時 ☆アピールポイント☆ オンコールなし！ 2交代制なのでオンコールはなし。 オン

仕事内容※健康相談 健康のチェックと助言（バイタルサインチェック・・・血圧・体温・呼吸・脈拍など） 病状の観察と助言 心の健康チェックと助言（趣味・生きがい・隣人とのつながりなど） ※日常生活の看護 清潔のケア 療養環境の整備 食生活の援助 寝たきり・床ずれ予防ケア 排泄の援助 コミュニケーションの援助 ※リハビリテーション看護 体位変換・関節などの運動 日常生活動作の訓練（食事・排泄・移動・歩行など） 日常生活用具（ベッド・ポータブルトイレ・車椅子など）の利用相談 生活の自立・社会復帰への支援 ※医療処置・管理 床づれ・その他の創部の処置 服薬指導・管理 留置カ