新潟県の年収1,500万円〜 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ケアミックス病院にて勤務医の募集／週5日2000万提示可／外来・病棟≪新発田市≫ 【募集科目】 [整形外科、リハビリテーション科、消化器内科] 【勤務地】 新潟県 【病床数】 200床～299床 【給与】 1,500万円～2,000万円 ※週5日の場合 【募集科目】 整形外科、リハビリテーション科、消化器内科 【勤務時間】 8：45～17：30（休憩60分） 【求人情報】 [勤務時間] 8：45～17：30（休憩60分） [当直] 有 [休日] 土日祝（年間公休日118日：週5日の場合） [休暇] 年末年始・有給休暇 [業務内容] ・外来診療・病棟管理 [研究日] 有 [赴任手当

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：3コマ/週～4コマ/週、想定外来患者数：10名/コマ～15名/コマ、患者層、主な疾患など：慢性疾患、外来診療体制：2診体制～3診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 20名～30名 担当病棟: 一般病棟、療養病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 慢性疾患

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：2コマ/週～3コマ/週、想定外来患者数：～20名/コマ、外来診療体制：～1診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: ～20名 担当病棟: 一般病棟、療養病棟 受け持ち制: 主治医制 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直、管理当直 当直担当回数: 2回/月～3回/月、35,000円/回 当直医師体制: 1名 当直医師体制科目別内訳: 各科持ち回り 一晩当たり救急受入件数: ウォークイン：約～5名、救急車：約～3台

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、透析管理 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 【病棟管理】 受け持ち患者数: 5名～10名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直 当直担当回数: 2回/月～3回/月、26,000円/回 当直医師体制: 1名～2名 当直医師体制科目別内訳: 1名（輪番時は2名）名体制/内科系および外科系 一晩当たり救急受入件数: ウォークイン：約15名～16名、救急車：約8台～9台

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、手術/手術補助 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：2コマ/週、想定外来患者数：5名/コマ～10名/コマ、患者層、主な疾患など：消化器（食道、胃、腸、肝臓、胆嚢、膵臓など）や腹部の病気をもつ患者さんが多い、外来診療体制：2診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 5名～10名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 消化器（食道、胃、腸、肝臓、胆嚢、膵臓など）や腹部の病気をもつ患者さんのが多い 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直 当直担当回数: 2回/月～3回/

仕事内容訪問診療（施設）:居宅 10～15件/日・施設 2～3件/日・20～30名/日 ■勤務内容補足 ・在宅診療所における診療業務全般をお願いします。 ・訪問先：施設7割・居宅3割 ・訪問件数は曜日により変動する可能性がございます。 ・精神科・眼科・皮膚科・耳鼻科は専門医がおりますので、内科に集中して診療できます。 ・訪問体制：看護師又は看護助手・ドライバー同行 ・訪問診療未経験の方も歓迎 研修が必要な場合は、他事業所にて他医師の同行も可能（数回） ・電子カルテメーカー：モバカル（入力補助なし） ※記載の件数等は目安です。

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：2コマ/週～4コマ/週、想定外来患者数：10名/コマ～20名/コマ、患者層、主な疾患など：臓疾患を中心に、大動脈や血管の病気、高血圧症、外来診療体制：3診体制～ 【病棟管理】 受け持ち患者数: 5名～10名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 臓疾患を中心に、大動脈や血管の病気、高血圧症 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直 当直担当回数: 2回/月～3回/月、26,000円/回 当直医師体制: 1名 当直医師体制科目別内

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、各種検査 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：2コマ/週～3コマ/週、想定外来患者数：20名/コマ～30名/コマ、患者層、主な疾患など：患者層：高齢者が多い、外来診療体制：～1診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 12名～15名 担当病棟: 一般病棟、療養病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 患者層：高齢者が多い 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直、管理当直 当直担当回数: 2回/月～3回/月、36,000円/回 当直医師体制: 1名 当直医師体制科目別内訳: 全科 一晩

仕事内容《科目不問》高額老健求人 1,680万円 離島にて老健施設長急募！ 【募集科目】 [内科、脳神経内科（神経内科）、腎臓内科、糖尿病内科、心療内科、消化器内科、科目不問、リウマチ・膠原病内科、循環器内科、腫瘍内科、呼吸器内科、内分泌内科、老年内科] 【勤務地】 新潟県 【病床数】 100床～199床 【給与】 1,680万円（月額140万円） 【募集科目】 内科、脳神経内科（神経内科）、腎臓内科、糖尿病内科、心療内科、消化器内科、科目不問、リウマチ・膠原病内科、循環器内科、腫瘍内科、呼吸器内科、内分泌内科、老年内科 【勤務時間】 8：45～17：30（休憩60分） 【求人情報】 [

仕事内容■会社名 新潟県上越市の病院 ■メインキャッチ 病院の医師常勤/「新潟県上越市」麻酔科/年収1500万円～/週4日勤務のご相談も可能です!!!. ■コメント ・「新潟県上越市」麻酔科／年収1500万円～／週4日勤務のご相談も可能です☆.の募集です。主な業務は手術麻酔です。 ・ワークライフバランス重視！週4日のゆとり勤務が魅力。1800万以上可,週4日可という点もポイントです。 ・求人の特徴として、1800万以上可,週4日可が挙げられます。 ・補足事項：●おすすめポイント（コンサルタントより）● / ・車通勤：可（駐車場無料） / ・週4日可。 ・ご希望条件やご経験に合わせて、具体的な進め方

仕事内容業務内容：クリニック外来 【クリニック外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：8コマ/週～10コマ/週、想定外来患者数：10名/コマ～13名/コマ、外来予約について：一部予約制、患者層、主な疾患など：脱毛がメインとなります、外来診療体制：1診体制

仕事内容外来、病棟管理、併設型老健の入所者管理 ・外来＝1コマ（患者数5～10名程度/コマ） ・病棟管理＝主治医制で約30名人工呼吸器なし 終末期患者がメイン。ＤＮＲ。人工呼吸器なし。 ・老健＝約30名の入所者管理。 ・当直＝夜間外来、救急車受入れなし

仕事内容業務内容：クリニック外来

仕事内容株式会社RIT 【フルリモート可】戦略コンサルタント＜マネージャー＞国内最大級の総合化学メーカーグループ 【仕事内容】 【フルリモート可】戦略コンサルタント＜マネージャー＞国内最大級の総合化学メーカーグループ 【具体的な仕事内容】 東証プライム上場の太陽HDにグループイン／新規事業開発に特化し、戦略や企画からグロースまで総合的に開発／土日祝休み／フルリモート可 ■採用背景： ◇当社は、国内最大規模の総合化学メーカーである太陽HD（東証プライム上場）グループの一員として、グループ内外の戦略コンサルティングを担っているプロフェッショナルファームです。 ◇戦略領域（海外展開・M&A等）を主に

仕事内容外来、病棟管理、救急対応、健診（問診） 内視鏡検査：※消化器内科医（上部下部とも）

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・国内顧客向けハイタッチセールス（5年以上） ・事業成長に向けた戦略の策定・実行 ・大手・エンタープライズ顧客への営業 ＜知識・スキル＞ ・ビジネス/技術部門の意思決定者との関係構築・提案力 ・新規ビジネス・顧客開拓に積極的に取り組む姿勢 ＜学歴・その他＞ ・学士号 ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力 [歓迎] ＜ご経験＞ ・通信会社/キャリア/グローバル通信プラットフォームでの実務 ・AI関連のソフトウェア/SaaS/CPaaS/CCaaSの活用 ・クラウドソリューション営業（IaaS/PaaS、仮想化、セキュリティ 等） ・SIer/リセラー等

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・日本の製薬業界における営業フォーキャスティング、コマーシャルアナリティクス、ビジネスインサイト等 ・分析、フォーキャスティング、市場インサイトを通じたコマーシャル意思決定支援 ・複雑な分析プロジェクトのリード、および複数業務における優先順位付け・進捗管理 ・ピープルマネジメントまたはチームリーダーシップ ・IQVIA、MDV、JMDC等の製薬業界データ・市場情報の取り扱い ＜スキル＞ ・高い分析力、戦略的思考力、問題解決能力、意思決定能力 ・分析結果を評価し、仮説検証、リスク特定、客観的な提案につなげる能力 ・複雑な分析結果を明確かつ実用的なビジネスイン

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、救急対応 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：3コマ/週、想定外来患者数：20名/コマ～30名/コマ 専門外来: 担当コマ数：1コマ/週～2コマ/週 【病棟管理】 受け持ち患者数: 12名～15名 受け持ち制: 主治医制 【当直業務】 当直担当回数: 3回/月、36,000円/回 当直医師体制科目別内訳: 専用個室あり, 共用デスクあり, 共用PCあり, 共用シャワーあり ※検食あり 医師体制：1名体制 二次救急、全科当直

仕事内容外来診療:1コマ20名程度 ご希望に応じて専門外来も開設可 病棟管理:20～30名程度 主治医制 外来からの入院、急性期病院からの転院患者の受け入れ 内視鏡検査:週1～2コマ 病棟管理 救急対応:宿日直許可あり ウォークイン、救急車合わせて0～1件 【求人の補足】 病院機能を転換する計画があり、亜急性期、回復期、地域医療をおこなっていきます。急性期医療からペースダウンした勤務を希望される先生は、ぜひご検討ください。定年後の延長勤務も可能です。 ※記載の件数等は目安です。

仕事内容外来診療、病棟管理等をお願いいたします。 ◇ 外来担当数 ： 1コマ／週 ◇ 外来受診者数 ： 20名程度／コマ ◇ 病棟管理数 ： 30床 【特徴】 当科では常勤2名で診療を行っております。病棟管理では、医師1人あたり20～30床程度を主治医制でご担当いただく予定です。外来診療は週1コマをお任せいたします。1日に10名程の脳梗塞後遺症の患者様を見込んでおります。 ※週1回午前中に外来を担当していただき、それ以外は基本的に病棟管理をお任せいたします。