株式会社リードジェネレーション の求人・仕事・採用

仕事内容【フルリモート可能！】革新的なカスタマーサポート業界向けのSaaSでリードジェネレーションディレクターとしてナーチャリング部分にフォーカスして業務！ 株式会社Helpfeel - ⼈間の思考とコミュニケーションを加速させ、便利で楽しいユーザー体験を提供 仕事内容 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・情報をナレッジにするメディアキャプチャーツール「Gyazo」 ・ドキュメント文化が育つナレッジベース「Helpfeel Cosense」 ・問い合わせ削減もCX改善もできるAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」 と

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 seeinkは創業5年で上場企業100社超を支援してきた新規事業特化型のコンサルティングファームです。今回は事業拡大に伴う組織体制強化のため、イベントの成長に向き合い、新イベントの企画を立案・実行をリードしていく仲間を募集します。 これまでのプッシュ型営業中心の集客から「プル型へのシフト」を本格化させるため、イベント出展の加速、各種リード施策のローンチを計画しております。今回は、施策のプロジェクトマネジメントと実行をする一

仕事内容【フルリモート可能！】革新的なカスタマーサポート業界向けのSaaSでリードジェネレーション（リーダー候補）としてナーチャリング部分にフォーカスして業務！ 株式会社Helpfeel - ⼈間の思考とコミュニケーションを加速させ、便利で楽しいユーザー体験を提供 仕事内容 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・情報をナレッジにするメディアキャプチャーツール「Gyazo」 ・ドキュメント文化が育つナレッジベース「Helpfeel Cosense」 ・問い合わせ削減もCX改善もできるAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」

仕事内容【フルリモート可能！】革新的なカスタマーサポート業界向けのSaaSでイベントの企画から運営、分析まで一貫して担当するリードジェネレーション！ 株式会社Helpfeel - ⼈間の思考とコミュニケーションを加速させ、便利で楽しいユーザー体験を提供 仕事内容 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・情報をナレッジにするメディアキャプチャーツール「Gyazo」 ・ドキュメント文化が育つナレッジベース「Helpfeel Cosense」 ・問い合わせ削減もCX改善もできるAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」 というナレ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社におけるBtoBマーケティング経験（5年以上） ・組織マネジメント経験（10名以上） ・Web広告・展示会・セミナーなど複数チャネルを管理し、商談・受注創出に繋いだご経験 ・年間数億円規模のマーケティング予算の運用・最適化経験 ・学士号 ・流暢な日本語力 [歓迎] ・SaaS企業におけるマーケティングマネージャー・部長としてのご経験 ・SQL等を活用したデータ分析・戦略改善経験 ・エンタープライズ企業向けのABM経験 【職種名】 リードジェネレーションマーケティング部長《CMO直下◆外資×日系の組織体制◆リモート＆フレックス》 【仕事内容】 【CMO直下で経営

仕事内容株式会社Ｗｕｎｄｅｒｂａｒ 【渋谷】マーケティング／自社サービス「Skettt」のリードジェネレーション◆リモート可／土日祝休み 【仕事内容】 【渋谷】マーケティング／自社サービス「Skettt」のリードジェネレーション◆リモート可／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【IPマーケティングを支援するプラットフォーム「Skettt」を展開／土日祝休み／リモートワーク有】 ■業務内容： 自社サービス「Skettt」の顧客開拓を目的とした、リードジェネレーションにおける業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・Web広告運用 ・コンテンツディレクション ・オフラインマーケティング

仕事内容株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ 【フルリモート】リードジェネレーションディレクター◆AI×特許技術FAQSaaS／幅広いキャリアパス 【仕事内容】 【フルリモート】リードジェネレーションディレクター◆AI×特許技術FAQSaaS／幅広いキャリアパス 【具体的な仕事内容】 ◆AI×特許技術搭載のFAQSaaS／EC・金融・IT・官公庁など多様な業界へ導入多数／継続率99％でシェア拡大中／フルリモート・フルフレックス・年休120日◆ ◎マーケティングにとどまらず、ゆくゆくはCROや経営企画、事業戦略など幅広いステップが叶う環境 ◎複数プロダクト保有×国内にとどまらず242の国と地域で利用中！

仕事内容【応募資格】 [必須] ■BtoBビジネスにおける以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・営業推進業務 ・新規顧客開拓のためのリードジェネレーション（見込み顧客創出） ・戦略的な新規開拓営業 ■営業予算、売上実績等、数値管理のご経験 ※普通自動車第一種運転免許 [歓迎] ■医療、病院の知識や病院向けビジネスの経験 ■BPOビジネス営業をはじめとした受託営業経験 ■顧客に対してのプレゼンテーション経験 ■「営業企画」「営業推進」「マーケティング」等の部署で、営業活動の後方支援経験 【職種名】 【福岡】営業推進担当 【仕事内容】 西日本エリア全域の売上とシェア拡大のためオペレーション部門と連携して

仕事内容【BtoBデジタルマーケ／リードジェネ〜ナーチャリング】海外展開する日本の大手メーカー・事業会社向け ― 中国ECビッグデータ事業 株式会社Nint - データで世界を自由にする 〜データの価値、人の可能性が輝く世界〜 仕事内容 ・ミッション 中国EC・東南アジアECのデータソリューションを、海外展開に取り組む日本の法人（大手メーカー・事業会社の海外事業部・マーケティング部門など。消費財ブランドが中心ですが業種は限定しません）へ届けるための、リードジェネレーションからナーチャリングまでのBtoBマーケティング施策全般をお任せします。 ※マーケティングの「相手」は日本の法人（消費財メーカー等

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・情報をナレッジにするメディアキャプチャーツール「Gyazo」 ・ドキュメント文化が育つナレッジベース「Helpfeel Cosense」 ・問い合わせ削減もCX改善もできるAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 生成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoBマーケティングの実務経験 ・リードジェネレーションのご経験 ※新規リード獲得に向けたマーケティング経験必須 【尚可】 ・Webサイト改善またはSEOの実務経験 ・IoT関連の知識 ・HTML／CSSのスキル ・動画コンテンツを用いたマーケティング経験 ・アカウントベースドマーケティング（ABM）の経験 ・GA4、Looker Studioの利用経験 ・Salesforce（Sales Cloud、Account Engagement 等）をはじめとするSFA／MAツールの利用経験 ・オフラインでの展示会の出展企画、実施によるリード創出 [歓迎] ※

仕事内容【SaaSマーケティング マネージャー候補(プロワン事業)】リード獲得・成約管理経験者歓迎！ ▼仕事内容 【業務内容】 リード創出・認知拡大・商談創出を実現をミッションに、リードジェネレーションの最適化だけでなく事業成長を実現する機能・組織構築をお任せします。 ・企業のシステム導入責任者向けSaaS事業の魅力・価値訴求 ・来訪数・商談数増加のための施策立案・実施 ・幅広いマーケティング施策の企画・実施・運用 - WEB広告 - 自社コンテンツ制作 - Webinar開催 - 展示会参加 - アウトバウンドコール - その他オンライン/オフラインでの顧客接点施策 ・各種マーケティ

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・情報をナレッジにするメディアキャプチャーツール「Gyazo」 ・ドキュメント文化が育つナレッジベース「Helpfeel Cosense」 ・問い合わせ削減もCX改善もできるAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 生成

仕事内容【マーケター/メンバー】創業メンバー募集┃2年弱で400社以上の導入実績 ▼仕事内容 ?業務内容 Web/SNS広告運用を基軸にしつつ、広告以外のチャネル（オウンドメディア・SEO等）によるリード獲得と育成、PDCAによる施策改善、ブランディング、そして経営戦略まで幅広くご担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・Webマーケティング戦略および戦術の策定・実行 Webマーケティングの全体戦略や具体的な施策（戦術）を立案し、実際に運用していただきます。Meta広告などのSNS広告運用が中心となります。 施策ごとにPDCAのサイクルを高速で回し、効果検証と改善を繰り返します。 ・リードジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoBマーケティングの実務経験 3年以上 ・MA／SFAツール（Sales Cloud／Account Engagementなど）の利用経験 ・リードジェネレーションのご経験 【尚可】 ・Webサイト改善またはSEOの実務経験 ・IoT関連の知識 ・HTML／CSSのスキル ・動画コンテンツを用いたマーケティング経験 ・アカウントベースドマーケティング（ABM）の経験 ・GA4、Looker Studioの利用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・事業と売上への貢献意欲が強く、実行力と分析

仕事内容【売上前年比300％増】IP領域のスタートアップ！～マーケティング担当募集～ 株式会社Wunderbar - カブシキガイシャ ヴンダーバー 仕事内容 自社サービス『Skettt』の顧客開拓を目的とした、リードジェネレーションにおける以下の業務をお任せします。 ・Web広告運用 ・コンテンツディレクション ・オフラインマーケティング ・ナーチャリング シリーズAの事業フェーズですが、1000万円〜2000万円程度のマーケティング予算で運用することができます。 募集背景 マーケティング領域で専門性の高いマネージャークラス（将来の責任者候補）を採用したいと考えております。 概要 【ミ

仕事内容【応募資格】 [必須] ● BtoB事業におけるマーケティング実務経験（目安3年以上） ● Web広告、SEO、コンテンツ、ウェビナー等の企画～実行経験 ● MAツール（HubSpot等）、CRM（Salesforce等）の使用経験 ● 数値データに基づく課題抽出・PDCA運用の経験 ● プロジェクトリーダー、または後輩指導・育成経験 [歓迎] ● リードジェネレーション領域での成果創出 ● インサイドセールス・営業との連携経験 ● マーケティング組織の立ち上げ／仕組み化経験 ● 前例踏襲ではなく、仮説検証を繰り返し最適解を創り出せる方 ● 部分最適ではなく「受注・売上」という最終ゴールから

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：3～6時間 ※6時間を超える場合は休憩1時間が入ります。

仕事内容個人のお客様に対し、お電話にて商品を販売するお仕事です。 就業者の7割以上が未経験からのスタートですが 先輩方のサポートが充実しているのでご安心して就業できます！ ＜具体的な仕事内容＞ ■営業業務 取扱商談のクロージングを担当します。顧客に対して商品やサービスについて説明し、商談を進行。顧客のニーズや質問・要望を把握し、それに応じて適切な商品やサービスを提案していただき、成約に結びつけていきます。自社独自対応マニュアルを完備していますので、未経験からでも安心。 ※商談は全て「電話」のみとなります。 ※センターには、20代～30代のスタッフが40名程度在籍しています。 ＜仕事のポイント＞

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoBマーケティング経験 3年以上 ・リードジェネレーション施策の企画・実行経験（オンライン・オフライン両方） ・マネジメント経験 2～3名以上 【尚可】 ・AI／IT／SaaS／テック企業でのマーケティング経験 ・AI開発会社またはコンサルティング会社でのマーケティング経験 ・エンタープライズ企業向けBtoBマーケティング（ABM）の実践経験 ・新プロダクトのGo-to-Market戦略立案・実行経験 ・0→1でのマーケティング組織立ち上げ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・他部門（セ

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9：00～18：00の間でご希望の時間帯をまずはご相談ください。 1日5h～・週3日、週4日～ ★平日のみ ★シフト自己申告制 ★フルタイム歓迎！ ＜シフト例＞ ◆がっつり働きたい！ →週5日、10時～18時 ◆扶養内で無理なく働きたい！ →週3日、10時～15時 ◆子育てと両立したい！ →週4日、10時～16時

仕事内容指定リストに基づき法人への架電を行います。 当社のサービスへの興味の有無などヒアリングを行い、 顧客管理システム（Salesforce）会話内容を記録します。 アポイントが取れたら営業に共有します。（ボタンクリックするだけです） 営業と情報共有しながら仕事をすすめていきます。 ＜リードジェネレーションチーム体制＞ 現在のリードジェネレーションは以下の7名体制です。 マネージャー（千葉・男性50代・1名 お笑い好き） 正社員 （千葉・男性 前職某テーマパーク接客30代） メンバー（千葉3名・すべて30代～40代女性） メンバー（千葉1名・在宅） インターン（大学生・漫画好き） 「仕事と家庭を