青森県八戸市のデータ入力 ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容下記の各業務のうちいずれかを担当していただきます。 ◇受付業務 施設で受診されるお客様に対する受付業務、健診料金 の会計業務 ◇予約・結果処理業務 電話による予約業務・問診票や健診結果票 の作成・パソコンへのデータ等入力・配達物作成作業 ※業務指導有。未経験者でも従事可。 変更範囲：財団の定める業務

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆２日 年末年始３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容電話応対・伝票計算・コンピューターデータ入力・伝票記入・ 銀行、郵便局等への事務手続き・請求書作成 【業務の変更範囲：変更なし】 ＊マイカー持ち込みできる方（手当別途支給）

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容（雇入れ直後） 青森県八戸での事務・庶務業務を中心にお任せいたします 【配属先】人事総務部 ※これまでのご経験を踏まえて、配属部署やお任せする業務を決定 いたします 【想定業務内容】 ※会議室／共有ラウンジの清掃、データ入力、 分析等の簡単な事務作 業 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は5時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記就業時間は巡回業務の場合 ６時間以上勤務の場合、休憩６０分 勤務時間は要相談 ＊求人条件特記事項 参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇巡回業務 ・その日ごとにいろいろな企業様、市町村様を回りながら健康診断 の受付や誘導、データ入力、その他受診者の対応 ・検診車両の運転、医師の送迎 ・健診コーナーの設営や、それにかかわる機材や備品類の運搬等 ◇施設内業務 健診事務作業等 変更範囲：財団の定める業務 「働き方改革関連認定企業

仕事内容顧客からの受注、納品伝票、整理 運転日報（データ）入力処理 配車業務の補助事務 運転者労務管理補助事務 変更範囲：変更なし

仕事内容青森県を中心に１５店舗展開する「中央調剤薬局」 八戸市内にある「日赤病院前支店」にて処方箋の受付や事務業務を お願いします。 【具体的な業務内容】 ・患者様の受付 ・処方箋のデータ入力 ・会計 ・調剤報酬（レセプト）請求 他 ※専門知識などは入社後丁寧に教えます ※医療事務経験があれば尚可ですが、未経験・無資格の方も歓迎し ています！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週３日から４日程度 週２０時間未満 業務都合により休日出勤の可能性あり 振替休日あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容弊社業務量増加に伴い、事務的な業務をサポートして頂ける スタッフを募集致します。 勤務場所：青森県八戸市新湊二丁目２３番５ アベニュー新湊Ｂ号 業務内容 ・ホームページ更新、求人票の作成、面接段取り ・求人サイト、ＳＮＳへの投稿、更新 ・各種文書作成、修正、集計表へのデータ入力、帳票作成 ・各種データ集計、処理の補助業務 ・電子申請の補助業務 ・補助金、助成金対応の補助業務 これらの業務をサポートして頂ける方を求めています。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◇ゴルフ練習場の一般事務、受付、レジ業務 ・お客様の応対、喫茶コーナーの接客 ・ゴルフ商品の販売 ・売上、顧客データの入力及び管理 ・イベント等の企画（パソコンでポスター作成） ・ボール拾い ・清掃（フロント、事務所等）※清掃業者も入っております。 ・上記作業に付随する作業 ＊トライアル雇用併用求人（３ヶ月：同条件） 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◇病院内での医師補助業務がメインの事務 ・各種文書の作成補助 ・書類作成、書類発送、書類整理 ・データ入力、メール作成等 ・電話対応 ・その他付随する業務 【働き方改革関連認定企業】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■医療機関で新薬・再生医療の臨床試験をサポートする業務 ・被験者のスケジュール管理 ・被験者のケア ・報告書作成、データ入力 ・同意説明の補助 ＊提携医療施設に外訪します。 担当施設は通勤の便を考慮し決定いたします。 担当エリア：青森県八戸市内の医療機関 ＜変更範囲＞会社の定める業務

仕事内容勤怠管理や給与計算を中心とした、総務業務全般を担当して頂きま す。社員が安心して働ける職場環境づくりを支える、会社に欠かせ ないポジションです。 ●従業員の勤怠管理と給与計算 ●備品・消耗品・制服等の発注、在庫管理、配付対応 ●福利厚生運用補助 ●各部門との連絡・調整、各種データ入力、資料作成 ●その他、総務・庶務業務全般 ※総務業務の実務経験をお持ちの方も歓迎します ※変更範囲：変更なし

仕事内容大手企業・官公庁・スタートアップを対象に、事業戦略の立案から セールス・マーケティングの実行、データ・ＡＩを活用した改善・ 運用までを支援する業務です。 ＜具体的に＞ １．戦略・ＤＸ立案：市場分析に基づくＤＸ戦略や事業計画の策定 ２．営業・提案：課題ヒアリング、提案・商談・契約から進行管理 ３．マーケティング：ＡＩを活用した顧客獲得・育成施策の設計 ４．分析・改善：データ分析に基づく改善提案と自社ＡＩを活用し たＲＯＩ最大化 入社後キャリアを積んだあとは、他業務へのキャリア変更も可能で す。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【残業ほぼゼロ×柔軟に働ける！事務から始めるマルチキャリア】 まずはデータ入力や手続き等の内勤事務からスタート！未経験の 方も先輩がサポートするので安心です。 ～具体的な仕事内容～ ※入職後の変更範囲：事業者の定める業務 ・一般事務：入退社手続き、給与計算サポート、電話・来客対応 ・運営サポート：介護保険の請求業務、問い合わせ対応など ・現場サポート：必要に応じたサービス提供の同行や簡単な補助等 ※慣れてきたら希望や適性に応じ段階的に業務幅を広げられます。 ～一生モノのスキルが身につきます～ 将来にわたって安心できる強みを持ちたい方を応援！入社後に会社 全額負担で介護に関する資格取得が可能で、

仕事内容工場内でマシニングセンター及び旋盤加工などを操作して部品を加 工・製造する仕事です。業務は多岐にわたり、正確な作業と集中力 が求められ、 仕事は、指示書（図面）に基づき、機械にデータを入力・送信し、 材料をセットして加工を開始します。その他簡単な機械メンテナン スも行います。 オペレーター業務は、研修期間が終わった以降、本人の力量状況で 、交代（早番・遅番出勤）勤務があります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇八戸港に入港する貨物船の揚げ積みに関する書類業務 ・貨物の揚げ積みの作業計画作成（荷主との打ち合わせ） ・コンテナ貨物揚げ積みのデータ入力作業 ・船での揚げ積み作業立ち合い業務 ・請求書発行業務 ＊事務所及び八戸港内にて勤務します。現在働いているスタッフも 全員未経験からスタートしております。入社後に数日間の業務研 修を実施。その後は業務を行いながら指導します。物流や貿易に 関心のある方も是非ご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容電子部品製造における生産管理業務を担当していただきます。 ・部品管理（必要部材の手配、受入、払出し、使用量管理 など） ・在庫管理（在庫数量の把握、棚卸業務、発注点管理） ・生産計画の立案・調整（各部門との調整、計画修正、納期管理） ・顧客窓口業務（納期回答、数量調整、問い合わせ対応など） ・その他、生産管理に付随する業務全般（データー入力・ 帳票作成、見積作成、問題発生時の原因調査・改善調整） ※工場運営を支える調整力・理解力・コミュニケーション力が 活かせるポジションであり、製造未経験の方でも、業務を 通じて生産の流れを体系的に学べるのが特徴です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・一般事務 ・銀行廻り（社用車で週３回） ・お茶出し等を含む来客対応 ・電話対応、接客など ・データ入力補助（社会福祉法人会計システム、エクセルなど） ・書類整理 ＊長期で勤務していただける方を希望 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容・製造計画立案及び現場管理業務 ・作業効率改善 ・品質、安全の管理業務 ・機械・器具の保守、点検業務 ・データ入力、集積データの分析（エクセル・ワード・ＩＴ） ・日報の確認 ・資材発注 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇総務、労務、経理業務 １、総務、庶務：電話来客応対、各種書類作成、管理、外出業務（ 社用ＡＴ車使用） ２、労務：勤怠管理、労務に関する各種手続き ３、経理、財務：販売管理（売上、仕入、受注に関する業務、取引 先の管理）、伝票作成や経理ソフトへのデータ入力、月次・四 半期決算 ４、工場生産の補助業務 ５、上記に付随する業務 ＊エクセル、ワード他ＰＣを使う業務が多いです。 ＊業務は現在４名で、総務、労務、人事、経理全搬の管理業務を行 っています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【センター長候補募集】段階的な育成プランで管理職へ。 在宅介護サービスにおけるバックオフィス業務から開始します。 データ入力や書類作成を通じ、事業の仕組みを基礎から習得。 段階的な育成プログラムに沿って、事業所の管理運営を学びます ＜主な業務内容＞ ・事業所運営の基盤となる「請求事務」および各種書類作成 ・スタッフの適正配置と運行を管理する「コーディネーター業務」 ・組織拡大の核となる、新たな人材を確保するための「採用業務」 ・多角的な視点で組織を牽引する「マネジメント・後方支援」 ★実質的なステップアップにより、将来的に年収４００万以上可能 ★フレックス制で、効率的な働き方が可能です ※入職