パナソニックSPT株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【期待する役割】 パナソニックグループに属し、業界トップクラスのシェアを持つ製品を製造している同社石岡工場 生産管理部にて、完成品の受発注業務（対お客様）及びPSI管理（対取引先）を行なって頂きます。 【業務詳細】 ＜完成品の生産、販売、在庫計画立案から発注、納期管理及びお客様からの受注～出荷業務をする仕事です＞ ・国内および、海外取引先への発注～納品管理 ・製品、材料、部材の調達及びサプライヤー教育 ・各種データ管理（販売、生産など） ・仕様変更管理 ・下請法、貿易関連のコンプライアンス強化 ・合理化推進 ■仕事の面白み：お客様要望と製造現場をコントロールして、効率的に生産活動を行わせ、事業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■調達業務、購買業務の経験者、もしくは生産管理業務の経験者 ■PCスキル（Excel／PowerPoint） [歓迎] ・ＤＸスキル（RPA／PowerBIなど）データ管理～分析に活用 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 生産管理（年休132日／茨城県外への転勤なし）【石岡市】（年収400万円～520万円） 【仕事内容】 【パナソニックグループ企業】【ニッチで強みある製品を製造・安定経営を実現】【年間休日132日／労働環境福利厚生研修制度◎】【キャリアとライフワークバランスの両立可能！】 【同社は人々の… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期

仕事内容【応募資格】 [必須] ■商品開発、または製品法規関連業務の経験（製品の仕様や構造を理解できる方） ※未経験応募歓迎 [歓迎] ▼図面が読める方 ▼電気用品等の製品法規や、JISの公示検査に携わった経験がある方、あるいは関連知識をお持ちの方 ▼第二種電気工事士の資格をお持ち、あるいは関連知識をお持ちの方 ▼官庁、工業会等に改正提案できる折衝力のある方 ▼英語でメールのやり取り等ができる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 製品法規担当（未経験も可／年休132日／労働環境◎）【石岡】（年収500万円～730万円） 【仕事内容】 【パナソニックグループ企業】【ニッチで強みあ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■第三種電気主任技術者 又は 第二種電気主任技術者 ■ファシリティマネジメントの経験者（特高、高圧変電所の維持管理他） [歓迎] ■ユーティリティ設備、電気設備保守管理の実務経験 ■設備系資格を保有：エネルギー管理士、第1,第2電気工事士、消防設備士 ■シーケンス（PLC）プログラムの作成、CADを使用した図面作成のご経験 ■プロジェクトリーダ、もしくはマネージメント経験有 ■PCスキル：Excel、PowerPoint 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 生産技術（設備維持管理／年休132日／労働環境◎）【石岡市】（年収600万円～670万円）

仕事内容【期待する役割】 業界内でトップクラスのシェアを持つ製品を製造している同社にて、商品企画開発部で業務を行なって頂きます。法規面で会社を守ると共に、電気工事部材のトップメーカーとして、電気工事部材の開発・生産に関わる技術法務を担当、製品の安全性と信頼性を守る役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 電気工事部材の開発・生産に関わる 技術法務を担当、製品の安全性と信頼性を守る役割を担って頂きます。 ■JIS、電気用品安全法などの法規格に基づく適合判断 ■各部署への法規遵守サポート、改善提案 ■省庁等への届出・管理業務 【配属先】 商品企画開発部 商品開発課 技術法規・管理係 2名 【担当製品】