日本水工設計株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業職の実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・建設コンサルタント業界での営業経験 ・官公庁や自治体向けの営業経験 ・上下水道業界での就業経験（職種不問） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】官公庁向け提案営業（上下水道コンサル） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日124日】経験を活かしてスキルアップ可能！長く働くことができる環境！ 【職務概要】 自治体を中心とした官公庁に対し、上下水道整備に関する コンサルティング営業を担当します。

仕事内容日本水工設計株式会社 港区／発注者側【上下水道施設の管路設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 港区／発注者側【上下水道施設の管路設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【水インフラを支える建設コンサルタント／互いに支えあう社風で定着率と勤続年数が長い／年間休日125日／土日祝休み／ウォーターPPP（官民連携）にも携わる】 ■業務概要： 老朽化や自然災害などの様々な課題を抱えるなか、持続可能な水インフラを維持することが私たちのミッションです。 本求人では上下水道管の調査・計画から設計、耐震診断、改築

仕事内容日本水工設計株式会社 【淀屋橋／第二新卒歓迎】上下水道施設のコンサルティング（設計部門）◆実労働7.5H／年休125日 【仕事内容】 【淀屋橋／第二新卒歓迎】上下水道施設のコンサルティング（設計部門）◆実労働7.5H／年休125日 【具体的な仕事内容】 【業界3位の水コンサルタント／公衆衛生の確保と生活環境の改善、浸水防除の役割を担う】 ■当社の役割 当社は自治体の将来を見据えた町づくりの計画から、それを実現するための設計までトータルに行っている企業です 人口減少や自然災害などの様々な課題を抱えるなか、持続可能な水インフラを維持することが私たちのミッションです 本求人では水インフラの設

仕事内容日本水工設計株式会社 【淀屋橋／第二新卒歓迎】水インフラのコンサルティング（計画部門）◆実労働7.5H／年休125日 【仕事内容】 【淀屋橋／第二新卒歓迎】水インフラのコンサルティング（計画部門）◆実労働7.5H／年休125日 【具体的な仕事内容】 【水インフラを支える業界3位の水コンサルティング企業／公衆衛生の確保と生活環境の改善、公共水域の水質保全、浸水防除の役割を担う／福利厚生充実】 ■当社の役割 当社は自治体の将来を見据えた町づくりの計画から、それを実現するための設計までトータルに行っている企業です。 人口減少や自然災害などの様々な課題を抱えるなか、持続可能な水インフラを維持す

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記のいずれか ■土木分野の設計もしくは施工管理のご経験 ■水インフラに関連する企業での就業経験をお持ちの方(職種不問) [歓迎] 【歓迎経験】 ■建設コンサルタントにて上下水道設計に従事した経験 【歓迎資格】※下記のいずれか ■技術士(上下水道部門) ■RCCM(上水道及び工業用水道) ■RCCM(下水道) 【フィットする人物像】 ◎前向きに新しい技術を習得していける方 ◎社会貢献度の高い仕事に取り組みたい方 ◎フットワークの軽い方 ◎問題に正面から向き合い、解決に向けて努力を惜しまない方 ◎社内外の人々と良好にコミュニケーションが取れる方

仕事内容日本水工設計株式会社 【淀屋橋】官民連携（ウォーターPPP提案～運営）◆業界3位の水コンサル／実労働7.5H／フレックス 【仕事内容】 【淀屋橋】官民連携（ウォーターPPP提案～運営）◆業界3位の水コンサル／実労働7.5H／フレックス 【具体的な仕事内容】 【水インフラを支える建設コンサルタント／互いに支えあう社風で定着率と勤続年数が長い／年間休日125日／残業20h／土日祝休み／ウォーターPPP（官民連携）にも携わる】 ■当社の役割： 当社は自治体の将来を見据えた町づくりの計画から、それを実現するための具体的な設計までトータルに行っている企業です。 人口減少や自然災害といった様々な課

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記のいずれか ■土木分野の設計もしくは施工管理のご経験 ■水インフラに関連する企業での就業経験をお持ちの方(職種不問) [歓迎] 【歓迎経験】 ■建設コンサルタントにて上下水道設計に従事した経験 【歓迎資格】※下記のいずれか ■技術士(上下水道部門) ■RCCM(上水道及び工業用水道) ■RCCM(下水道) 【フィットする人物像】 ◎前向きに新しい技術を習得していける方 ◎社会貢献度の高い仕事に取り組みたい方 ◎フットワークの軽い方 ◎問題に正面から向き合い、解決に向けて努力を惜しまない方 ◎社内外の人々と良好にコミュニケーションが取れる方

仕事内容日本水工設計株式会社 【青森】水インフラのコンサルティング営業◆業界3位の水コンサル／地域貢献性フレックス／残業20h 【仕事内容】 【青森】水インフラのコンサルティング営業◆業界3位の水コンサル／地域貢献性フレックス／残業20h 【具体的な仕事内容】 【水インフラ事業の課題解決を行う業界3位の水コンサルタント／年間休日125日／土日祝休み／残業20h程／ウォーターPPP（官民連携）にも携わる】 ■職務内容： 自治体をはじめとする官公庁に対して、上下水道整備に関するコンサルティング営業をお任せします。顧客から課題・ニーズをヒアリングし、提案活動から受注につなげます。 ■職務詳細： ・

仕事内容日本水工設計株式会社 港区／発注者側【建築設計職】◆水コンサルタント業界3位／フレックス制／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 港区／発注者側【建築設計職】◆水コンサルタント業界3位／フレックス制／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【年間休日125日／土日祝休み／住宅手当や家族手当などの福利厚生が充実】 ■業務概要： 本ポジションは上下水道施設に関連する建築物の意匠・構造・積算まで一連のプロセスを担当します。 施設の新設・改修・耐震化に関する設計を通じて、地域社会の生活インフラを支える重要な役割を担います。 ■具体的には： ・水インフラ施設における建屋部分の更新計画

仕事内容日本水工設計株式会社 博多／発注者側【上下水道施設の土木設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 博多／発注者側【上下水道施設の土木設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【水インフラを支える建設コンサルタント／互いに支えあう社風で定着率と勤続年数が長い／年間休日125日／土日祝休み／ウォーターPPP（官民連携）にも携わる】 ■業務概要： 上下水道事業に関して全体計画から詳細設計までを担当します。策定された計画をもとに下水処理場やポンプ場、浄水場の設計を行います。また、下水道の管路設計や水道管の配管設

仕事内容日本水工設計株式会社 仙台／発注者側【上下水道の土木計画職】◆水コンサルタント業界3位／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 仙台／発注者側【上下水道の土木計画職】◆水コンサルタント業界3位／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【年間休日125日／土日祝休み／住宅手当や家族手当などの福利厚生が充実】 ■業務概要： 人口減少や自然災害などの様々な課題を抱えるなか、持続可能な水インフラを維持することが私たちのミッションです。 本求人では自治体にとって最適な水インフラ整備計画を立案する計画部門を募集します。 ■具体的には： ・都道府県を跨いだ河川や海域という単位で、環境基準を

仕事内容日本水工設計株式会社 港区／発注者側【水処理プラント電気の計画・設計】◆フレックス制／水コンサル業界3位／残業20h 【仕事内容】 港区／発注者側【水処理プラント電気の計画・設計】◆フレックス制／水コンサル業界3位／残業20h 【具体的な仕事内容】 【水インフラを支える建設コンサルタント／互いに支えあう社風で定着率と勤続年数が長い／年間休日125日／土日祝休み／ウォーターPPP（官民連携）にも携わる】 ■業務概要： 本ポジションでは上下水道施設における電気設備の調査、計画、設計、マネジメントを担当していただきます。 近年では、老朽化したインフラの再構築や、地震・洪水などの自然災害への対

仕事内容日本水工設計株式会社 港区／発注者側【上下水道施設の構造設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 港区／発注者側【上下水道施設の構造設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【水インフラを支える建設コンサルタント／互いに支えあう社風で定着率と勤続年数が長い／年間休日125日／土日祝休み／ウォーターPPP（官民連携）にも携わる】 ■業務概要： 下水道施設の構造計算に携わる部署において、下水道施設に関連する各種解析やフレーム計算など作業に関わって頂きます。 ■具体的には： 上下水道分野の構造計算は、その多

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記のいずれか ■土木分野の設計もしくは施工管理のご経験 ■水インフラに関連する企業での就業経験をお持ちの方（職種不問） [歓迎] 【歓迎経験】 ■建設コンサルタントにて上下水道設計に従事した経験 【歓迎資格】※下記のいずれか ■技術士（上下水道部門） ■RCCM（上水道及び工業用水道） ■RCCM（下水道） 【フィットする人物像】 ◎前向きに新しい技術を習得していける方 ◎社会貢献度の高い仕事に取り組みたい方 ◎フットワークの軽い方 ◎問題に正面から向き合い、解決に向けて努力を惜しまない方 ◎社内外の人々と良好にコミュニケーションが取れる方

仕事内容日本水工設計株式会社 仙台／発注者側【上下水道施設の土木設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 仙台／発注者側【上下水道施設の土木設計】◆水コンサル業界3位／フレックス／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【水インフラを支える建設コンサルタント／互いに支えあう社風で定着率と勤続年数が長い／年間休日125日／土日祝休み／ウォーターPPP（官民連携）にも携わる】 ■業務概要： 上下水道事業に関して全体計画から詳細設計までを担当します。策定された計画をもとに下水処理場やポンプ場、浄水場の設計を行います。また、下水道の管路設計や水道管の配管設

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記のいずれか ■土木分野の設計もしくは施工管理のご経験 ■水インフラに関連する企業での就業経験をお持ちの方（職種不問） [歓迎] 【歓迎経験】 ■建設コンサルタントにて上下水道設計に従事した経験 【歓迎資格】※下記のいずれか ■技術士（上下水道部門） ■RCCM（上水道及び工業用水道） ■RCCM（下水道） 【フィットする人物像】 ◎前向きに新しい技術を習得していける方 ◎社会貢献度の高い仕事に取り組みたい方 ◎フットワークの軽い方 ◎問題に正面から向き合い、解決に向けて努力を惜しまない方 ◎社内外の人々と良好にコミュニケーションが取れる方

仕事内容日本水工設計株式会社 博多／発注者側【上下水道の土木計画職】◆水コンサルタント業界3位／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 博多／発注者側【上下水道の土木計画職】◆水コンサルタント業界3位／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【3年未満退職率：0%（2024年）／年間休日125日／土日祝休み／住宅手当や家族手当などの福利厚生が充実】 ■業務概要： 人口減少や自然災害などの様々な課題を抱えるなか、持続可能な水インフラを維持することが私たちのミッションです。 本求人では自治体にとって最適な水インフラ整備計画を立案する計画部門を募集します。 ■具体的には： ・都道府県を跨い

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記のいずれか ■土木分野の設計もしくは施工管理のご経験 ■水インフラに関連する企業での就業経験をお持ちの方（職種不問） 【歓迎経験】 ■建設コンサルタントにて上下水道設計に従事した経験 【歓迎資格】※下記のいずれか ■技術士（上下水道部門） ■RCCM（上水道及び工業用水道） ■RCCM（下水道） 【フィットする人物像】 ◎前向きに新しい技術を習得していける方 ◎社会貢献度の高い仕事に取り組みたい方 ◎フットワークの軽い方 ◎問題に正面から向き合い、解決に向けて努力を惜しまない方 ◎社内外の人々と良好にコミュニケーションが取れる方 【職種名】

仕事内容日本水工設計株式会社 港区／発注者側【上下水道の土木計画職】◆水コンサルタント業界3位／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 港区／発注者側【上下水道の土木計画職】◆水コンサルタント業界3位／残業20h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【年間休日125日／土日祝休み／住宅手当や家族手当などの福利厚生が充実】 ■業務概要： 人口減少や自然災害などの様々な課題を抱えるなか、持続可能な水インフラを維持することが私たちのミッションです。 本求人では自治体にとって最適な水インフラ整備計画を立案する計画部門を募集します。 ■具体的には： ・都道府県を跨いだ河川や海域という単位で、環境基準を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記のいずれか （1）RC構造の構造計算の実務経験者（経験年数3年以上） （2）地盤解析に関する実務経験者（経験年数3年以上） [歓迎] 【歓迎経験】 ■建設コンサルタントに従事した経験 【歓迎資格】※下記のいずれか ■一級建築士 ■構造設計一級建築士 【フィットする人物像】 ◎前向きに新しい技術を習得していける方 ◎社会貢献度の高い仕事に取り組みたい方 ◎フットワークの軽い方 ◎問題に正面から向き合い、解決に向けて努力を惜しまない方 ◎社内外の人々と良好にコミュニケーションが取れる方 【職種名】 構造設計【業界トップクラスの水コンサルタント/福利