入浴介助 - 愛知県尾張旭市 の求人・仕事・採用

仕事内容多数の研修プログラムで社員のスキルアップを支えています☆ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,000円 ≪基本給≫ 153,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 サービス手当:15,000円 資格手当:53,000円 地域手当:15,000円 扶養手当:1子につき：5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計50,000〜300,000円 ≪昇給≫ 1,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤

勤務時間07:30〜16:30 09:00〜18:00 10:30〜19:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。 1日4時間~

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 訪問入浴を中心に幅広いサービスを展開する大手法人が母体です。充実した教育・研修体制が整っており、スキルアップが目指せます。社員の仲も良く、アットホームな雰囲気も自慢です。週休2日制（日曜＋平日）で残業が少なめのため、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。（2025年4月より土日固定休みに変わります！）利用者様一人ひとりと丁寧に向き合い、たくさんの「ありがとう」が生まれるやりがいのある職場です。興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！ 【月収】26.2万円 ～ 28.4万円程度 ＜運転業務一切なし＞月給26.2万円 ＜運転業務毎回あり＞28.4

仕事内容定員6名の障がい者グループホームで世話人（生活支援員）のお仕事をお願いします。 ・日常生活のサポート（清掃、洗濯、整理整頓） ・食事の用意（夕食、休日の昼食など） ・記録など ＊調理はミールキットを利用しているので、レシピ・献立・買い出しは不要！（入居者6名分） ◎軽度の方が中心のため、トイレや入浴介助など身体介助なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎週休2日制 ◎連休／希望休の取得もOK ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間に応じて法定通り 社会保険法定通り 賞与あり（業績による） 昇給あり（実績：月あたり17

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給181300円〜270000円 ■給与備考 【月給】18万1,300円～27万円 基本給：15万1,300円～24万円 + 諸手当3万円 《諸手当内訳》 業務手当:3万円 《別途支給手当》 時間外手当 夜勤手当あり(経験に応じます) 住宅手当:4

勤務時間◆ 週5日／1日8h～OK！ 【勤務時間】 ・7：00～16：00（実働8h） ・9：00～18：00（実働8h） ・17：00～翌9：00（実働15h） ★派遣先によって勤務時間も色々あります♪ 上記以外の求人のご相談もお任せください◎

勤務時間早番）7:00～16:00 日勤）8:30～17:30 遅番）11:00～20:00 夜勤）16:00～翌9:00 勤務日数・勤務時間ご相談ください。 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容■お仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給202000円〜258000円 ■給与備考 【無資格】月給202,000円以上給料内訳 ・基本給 155,000円～ ・職務手当 5,000円 ・夜勤手当 30,000円（6,000円×5回） ・職能手当 12,000円 【初任者研修】月給234,000円以上

勤務時間7:00~15:30/ 8:30~17:00/ 11:30~9:30 ※日勤のみ、早番・遅番のみ、夜勤のみ等、お気軽に時間帯ご相談ください

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 住宅型有料老人ホームに入居されている利用者様への訪問介護として ・食事、入浴、排せつ介助 ・口腔ケア ・家事サポート ・レクリエーション …などをお願いします！ ＜おしゃれな施設です＞ 勤務地は「住宅型有料老人ホーム すずらん尾張旭市」です。定員28名の住宅型有料老人ホームです。 ご利用者様一人一人に寄り添ったサービスを提供しています。 ＜皆で協力してのお仕事＞ ドクター・ケアマネージャーなど多職種と連携し、スタッフ同士で協力しながらご利用者さんのケアをします！ ＜未経験からでも挑戦OK！＞ 経験よりも人柄を重視とした採用を行っております！ 事業拡大で急成長をしてい

仕事内容介護スタッフ2人、看護スタッフ1名の3名でチームを組んでご利用者様のご自宅を訪問し、入浴サービスを提供していただきます ☆看護師は、バイタルチェック、着衣脱衣介助、入浴介助、電子カルテ記録を行って頂きます ☆1日平均6～8件、1件に1時間ほどの時間をかけます ☆95％以上が訪問入浴の未経験者です ☆臨床経験は不問です ☆3人1チームなので、ブランクのある方や経験の浅い方でも安心してスタートできます 【変更の範囲】事業所の定める範囲 待遇 a基本給 153,000円～153,000円 b定額的に支払われる手当 サービス手当15,000円～15,000円 地域手当 18,000円～18,000円

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間08:30-17:30

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/09（火） アサヒサンクリーン在宅介護センター尾張旭・指定居宅介護支援事業所 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 訪問入浴サービスを日本で初めて事業化した、業界のパイオニア的存在です！ 愛知県尾張旭市の訪問入浴・介護職・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！無資格可、未経験OK、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 訪問入浴サービスを日本で初めて事業化した、業界のパイオニア的存在です！ 女性活躍推進に関する状況が優良な、厚生労働大臣の認定(「えるぼし」認定)取得しています 無資格、未経験OK☆日曜休みで、

仕事内容退職金制度や育児休業取得実績あり！長く安心してご勤務いただけます◎ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給208,500〜270,000円 ≪基本給≫ 188,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 資格手当:10,000円 ベースアップ手当:3,500円 宿直手当:6,000円（月1回） 被服手当:1,000円 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 通所介護あおいでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、心豊かな毎日をサポートする正社員（正職員）を募集しています。 愛知県尾張旭市吉岡町に位置する当施設では、利用者様の身体機能の維持・向上はもちろん、日々の暮らしにおける「楽しみ」や「生きがい」を見つけていただけるような、温かいケアを提供しています。 利用者様とのコミュニケーションを大切にし、その日の体調や気分に合わせたレクリエーションの企画・実施、食事介助、入浴介助、排泄介助などを通して、きめ細やかなサポートを行います。現場では、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 利用者様の

仕事内容【タイトル】 アサヒサンクリーン在宅介護センター尾張旭正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆訪問入浴介助でのお仕事です ◆介護師2名との3人1組で、訪問入浴車に乗ってご利用者のお宅をご訪問し、入浴サービスを提供します ◆バイタルチェック・必要に応じ酸素濃度チェック→入浴可否の判断→入浴準備→浴槽への移動→3名それぞれが役割を持って対応(着脱・洗髪・洗顔・洗身など)→バイタルチェック→入浴機器の片付け ※入浴可否の判断に迷う場合は、主治医、ケアマネ、上長等に指示を仰げます。 ◆1日に約68件訪問していただきます ◆利用者さんは平均介護度35の方です ◆名古屋市内は2区に１事業所あります 【

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇介護スタッフとしての業務全般◇ ご利用者様の生活まわりに関わる介助など支援全般をお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助 ・生活、外出のサポート ・レクリエーション ※はじめは簡単な補助のみです。 ・就寝時のサポート など アピールポイント 働きやすさを重視した制度 ＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます。 ＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！ ＊しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎ ＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。 事業所の特色 ＊職