支援 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

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デイサービス事業所の生活支援員

社会福祉法人 京都基督教福祉会 デイセンターひまわり

  • 京都市西京区 樫原百々ケ池

  • 時給1,058円

  • アルバイト・パート

  • 賞与・ボーナスあり
  • 正社員登用あり
  • 扶養控除内OK
  • 学生歓迎
  • 退職金制度あり
  • 有資格者歓迎
  • ミドル活躍中
  • シフト制
  • 土日休み
  • 資格不問
  • 18時までに退社可
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • フリーター歓迎
  • バイク通勤OK
  • 1日4時間以内OK
  • 週2・3日からOK
  • 語学を活かせる
  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 髪型髪色自由
  • 1日6時間以内OK
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 社会保険完備

勤務時間8:30~17:15 勤務時間はご相談頂ければ考慮させていただきます。

仕事内容<デイセンターでの生活支援員>無資格・未経験OK★土日祝休み!介護資格のある方は優遇 <生活支援員> デイサービス事業所での知的障害のある方の 日中活動の支援をお願いします。 ★専門資格は不要!丁寧に指導いたします。 デイセンターひまわりは知的障害のある方のデイサービス事業所です。 2000年4月に開所しましたが、センターの前身は共同作業所で13年の歴史があります。 作業所時代の良さを残すべく、その時の作業内容はそっくり残し、作業を日中活動の中心に置いたプログラムをたてています。 “働き過ぎず、あそび過ぎず”をモットーに作業と余暇活動のバランスを考えながら、メリハリある生活を過ごすこと

かんたん応募社会福祉法人 京都基督教福祉会 デイセンターひまわり

相談支援専門員/フレックスタイム制のため/どこよりも働きやすい相談支援事業所です地下鉄丸太町駅より徒歩5分年齢・学歴不問!! 未経験者も大歓迎!!

支援相談ブロッサム・パノ

  • 京都市上京区 春帯町 / 丸太町駅 徒歩5分

  • 月給21万円〜30万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 資格取得支援制度
  • 車通勤OK
  • 駅チカ
  • フレックスタイム制
  • 週休2日制
  • WEB面接OK
  • 研修あり
  • 学歴不問
  • 社会保険完備
  • 食事補助あり
  • 昇給あり
  • 17時までに退社可
  • ブランクOK
  • 正社員登用あり
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容フレックスタイム制のため、どこよりも働きやすい相談支援事業所です☆地下鉄丸太町駅より徒歩5分☆年齢・学歴不問! 未経験者も大歓迎! 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 利用者宅に訪問し状況の聞き取りや相談内容の確認を行ったり、介護事業所等に電話や訪問にて介護状況の聞き取り等を行います。 その他、聞き取り内容のパソコン入力。ケアプランの作成。支援会議の日程調整や開催。 基本的には2名体制で動いていきます。 資格: 相談支援専門員の資格をお持ちの方。経験は不問です。 ※独り立ちするまでは嵐山の事務所にて研修があります。 勤務時間: 9:00~18:00を標準時間としたフレックスタイム制

ジョブメドレー

支援員/無資格可の生活支援員

リハスワーク京都左京 就労継続支援B型事業所

  • 京都市左京区 高野西開町 / 大学駅 徒歩11分

  • 時給1,060円〜1,450円

  • アルバイト・パート

  • 18時までに退社可
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 研修あり
  • 1日6時間以内OK
  • 特別休暇
  • 正社員登用あり
  • 教育充実
  • 育児サポートあり
  • 昇給あり
  • 副業OK
  • オープニングスタッフ
  • 資格不問
  • 週2・3日からOK
  • 1日4時間以内OK
  • 社会保険完備
  • 扶養控除内OK
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK
  • 駅チカ
  • シフト制
  • 交通費支給

勤務時間8:30~17:30の内 ・週3日以上~ ・勤務時間応相談(1日4時間以上) 社会保険加入希望の方歓迎!!

仕事内容【就労支援のスタッフ】パート支援員!はたらくを支えるお仕事です!Wワーク可能! 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【具体的な業務】 ・支援状況の記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などへの記入。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 事業所内外にて、ご利用者様が自身をもって働けるような環境作りやサポートをお願いします。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談や

ジョブメドレー

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