人事総務 - 新潟県上越市 の求人・仕事・採用

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人事総務・繊維メーカー/新会社での創業メンバー/福利厚生充実/転勤なし/人事(採用・労務・教育など)/新潟県/正社員

非公開

  • 上越市

  • 年収350万円〜799万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 福利厚生充実
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造加工業での人事総務のご経験(3年以上) 【職種名】 上越市(新潟) 人事総務・繊維メーカー新会社での創業メンバー◎福利厚生充実 【仕事内容】 総務管理業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・上越工場における採用、人事、労務管理 ・派遣社員管理 ・各種従業員教育 ・コンプライアンス推進 ・従業員の健康管理に関する業務 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口 ・その他総務・人事関連業務 ※得意領域に合わせて担当業務はお任せ致します。 【事業内容・会社の特長】 結晶質アルミナ繊維MAFTECの製造

ミドルの転職

総務・人事・法務・特許事務/正社員目指せる/要経理スキル/建設業での…

テンプスタッフフォーラム株式会社

  • 上越市 / 高田駅 車6分

  • 時給1,200円

  • 派遣社員

  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 紹介予定派遣
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • フルタイム
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 職場内禁煙
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 語学力不問
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • PCスキルを活かせる
  • 英語不要
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

勤務時間08:00~17:15(実働08:00、休憩01:15)

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 経理経験者募集/総務・経理事務 ●勘定元帳作成関連業務→会計ソフトへの仕訳入力など ●賃金、給与計算処理など ●年末調整処理 ●電話応対、外出業務など 【お仕事のポイント】 ▼地元の大手優良企業での総務経理事務・紹介予定派遣のお仕事です▼20-30代位の方が活躍する部署で、関連子会社の総務経理全般をご対応いただきます。キレイなオフィス環境です♪ 【休日・勤務のポイント】 残業なし 【働き方・環境】 ブランク有OK、制服あり、車通勤OK、英語力不要 【活かせるスキルのポイント】 Wordのスキルを活かす、Excelのスキルを活かす

はたらこねっと

精密光学部品メーカーの管理部門責任者候補/正社員/年収640~736万円/上越市/転勤なし/上場企業子会社の幹部候補ポジション/カラーリンク・ジャパン株式会社

カラーリンク・ジャパン株式会社

  • 上越市

  • 月給35万円〜50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 プロジェクターや光記録デバイス、装着型映像ディスプレイ機器(VRなど)の精密光学部品を製造販売している同社の管理部門をお任せいたします。人事・総務業務を中心にご担当いただき、将来的には経理、法務、経営企画なども含めた管理部門全般のマネジメントをお任せいたします。 【具体的には】 ・新卒採用、中途採用、有期雇用者の採用業務 ・社内研修の企画、運営 ・人事異動の各種対応 ・人事評価 ・管財(社内の備品、設備、車両、建物等の管理、メンテナンス) ・社内行事の管理 ・メンバーマネジメント業務 など ※入社当初はこれまでのご経験を踏まえて担当業務をお任せしつつ、経理、法務、経営企画など

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