保育士 資格取得支援制度 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 保育士/正社員/志村坂上駅・志村三丁目駅/資格必須/月給27万800円～/賞与3ヵ月以上/借上社宅あり/経験加算あり/モデル年収420万円超えの高待遇☆駅チカ/定員60名/綺麗でおしゃれな園舎です☆彡 【jb630778】 ■コメント 保育士/正社員/志村坂上駅・志村三丁目駅/資格必須/月給27万800円～/賞与3ヵ月以上/借上社宅あり/経験加算あり/モデル年収420万円超えの高待遇☆駅チカ/定員60名/綺麗でおしゃれな園舎です☆彡 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 志村坂上駅・志村三丁目駅近くの認可保育所で

仕事内容株式会社パリスエージェント データ入力 ★入社前からずっと在宅OK★ 面接から研修、そして実務デビューした後も出社の必要なし！ ＼ライフスタイル重視の働き方がここに！／ 在宅ワーク×フレックスで時間の使い方も自由自在。 服装やネイルも好きなスタイルでOK♪ 安定した定着率と充実の福利厚生で、安心してキャリアを積めます！ 職種未経験OK/リモートワークOK/第二新卒OK/学歴不問/研修・教育あり/資格取得支援制度あり/産育休活用有/育児と両立しやすい/女性管理職在籍/転勤なし/土日祝休み/月残業20時間以内/休日120日以上/ブランクありOK/服装自由/業種未経験OK 仕事内容 パソ

勤務時間シフト制

勤務時間【勤務時間例】 6:50～12:00 15:00～20:10 【時間外の有無】 なし 【補足】 1日6時間から勤務相談可能♪

仕事内容内容については： ■生後3ヶ月〜就学まで保育園での日常保育業務全般になります ■保護者対応や保育事務・記録等 休日休暇 ①週休2日シフト制、年間休暇113日、有給休暇10日。 ※土/日/祝日/勤務について：2ヶ月に１日だけ（土日/祝日）出勤する事があります。 福利厚生 ①週休二日制、年間休暇113日、有給休暇10日。 ②社員寮完備、社員託児無料、社内食事無料。 ③雇用保険、厚生年金、健康保険、損害保険等の加入。 ④昇給年1回、賞与年２回合計給与の1.5～。 ⑤年末年始休暇5日、GW休暇3日、その他慶弔休暇、産休育児休暇等実績有。 ⑥交通費全額支給、マイカー出勤可能。 ⑦社内、社外研修制

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 保育士・歯科助手業務全般 ＜具体的には＞ 診療補助（主に小児の診療補助）、エデュケーターとしての業務をお任せします。 入社時に医療の知識などは一切不要です。 先輩スタッフがサポートしていきますのでご安心くださいね。 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7209 応募→書

仕事内容【2025年4月リニューアル開園】★月給24万から◎育児・介護休業取得実績あり♪働きやすい体制を整えています 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育士業務全般 ・現場の支援業務 ・保護者とのやりとり ・記録作成・各種事務処理 支援内容 ・集団指導 資格: ・保育士 ・ブランク可 勤務時間: 8：00～18：00の間でシフト制(交代制） １日実働８時間(９時間シフト６０分休憩） 子育て支援あり ※時間、曜日固定、短時間勤務など応相談 休日・休暇: 子育て支援あり(時間・曜日固定、短時間勤務など応相談） ・有給取得率100％ 個人都合によるお休みなども調整可能 福利厚生: ・社会保険

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員任用資格／《上場企業が運営元の安心感》放課後等デイサービス／月給24万円の高待遇／完全週休2日制／残業ほぼなし／未経験・ブランクある方も安心して働けます！ 【jb551514】 ■コメント 児童指導員任用資格／《上場企業が運営元の安心感》放課後等デイサービス／月給24万円の高待遇／完全週休2日制／残業ほぼなし／未経験・ブランクある方も安心して働けます！ 【必要な資格】 児童指導員任用資格／普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 未経験方大歓迎 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格／普通自動車運転免許 【職務内容】 おすすめ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援事業所における保育士 ※東京都北区内のオープニングスタッフ募集！ 東京都北区内開設予定の児童発達支援でオープニング保育士として働きませんか ☆今なら定着支援金3万円支給あり☆ 児童発達支援事業所として、お子さん、保護者様に身近な存在として療育を提供し、スモールステップでみんなで成長していければと思っています。 やりがいや自分達の想いをもって関わってもらえればと考えております。 【1日の仕事の流れ】 9:00～9:30 出勤・朝礼・担当するお子さんの 療育準備 9:30～11:30 個別・集団療育・保護者様へのフ ィードバック 11:30～12:00 記録

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/駅から5分以内

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

仕事内容■会社名 東京都板橋区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/板橋駅徒歩!認可園!主任!保育士!常勤!月給34.1万円～!福利厚生充実!借上げ社宅有 ■コメント 「板橋駅」「下板橋駅」ともに徒歩8分!駅チカで通勤らくらく、定員73名の認可保育園の主任求人です! ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 認可保育園での保育士（主任）のお仕事です。 ■給与 月給341975円～398131円 ■給与備考 ※上記は参考給与となります。 参考元：にじいろ保育園上石神井 【給与備考】 基本給188,000円 資格手当8,000円 施設手当25,000円 役職手

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/駅から5分以内

仕事内容板橋本町駅！年間休日123日以上！賞与3.5ケ月！宿舎借上げ制度！手厚い住宅補助/812887 日々の子供の成長がやりがい☆社員雇用で保育のお仕事始めよう！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～325,000円 月給25万円～32万円 月給255,000円～325,000円 給与内訳 【基本給】180,000円～230,000円※経験考慮 【地域による手当】75,000円～ 【処遇改善手当】０～20,000円 ※時間外手当については1分単位で別途支給 〇賞与：年3回(6月・12月・3月)昨年実績3.5カ月分 ※うち1回は処遇改善交付金 <月給モデル

仕事内容東武練馬駅☆認可園☆保育士☆園長☆正社員☆年間休日123日☆月給44.4万～♪ 保育士のお仕事☆社員雇用でスタートできます◎人を思いやるあたたかい心が重要POINT！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～450,000円 月給39万円～45万円 月給399,000円～459,000円 給与詳細 基本給202,000円 資格手当8,000円 施設手当11,000円 役職手当45,000円 固定残業手当(40時間)95,000円 経験手当15,000円～60,000円 特別手当32,000円 職務手当6,000円 〇賞与：年2回 実績2.0ヶ月 【勤

勤務時間8:30～17:00（実働7.5時間） ※平日週4日（応相談）

仕事内容【アピールポイント】 ・定員20名だからゆったり保育が実現◎ ・研修などスキルUPのチャンス多数★ ・アットホームな環境で、保育者として生き生き働けます！ ・保育理念は「豊かに生きる力を育てる」子ども達一人ひとりの成長を、きめこまやかにサポートします！ 【タイトル】 清水町保育ルーム【グローバルキッズ】 【仕事内容】 保育士としての保育専門業務全般 【定員】 0歳10名 / 1歳10名 / 定員20名 【応募資格】 4月入職OK 保育士有資格者に限らせていただきます。 【施設形態】 特別求人 託児所 【法人名】 株式会社グローバルキッズ 【勤務地】 東京都板橋区清

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 《有給消化率98％！》残業少なめ♪賞与4ヵ月分☆最寄駅から徒歩圏内◎複数園運営の大手法人様で安心の福利厚生です♪ ●有給消化率98％とお休みがしっかり取れる環境なので、プライベートも充実できますITツールを導入して業務の効率化をはかっているので、残業も少なめ◎持ち帰り業務もほとんどありません！●賞与は嬉しい4ヵ月分！頑張りが認められる遣り甲斐のある職場です☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心が

仕事内容【仕事内容】 一般社団法人素のまま こもねん保育園では、温かい心で子どもたちの成長を支える保育士を募集しています。 定員12名の小規模な企業主導型保育園で、0歳から5歳児まで、一人ひとりの個性と可能性を大切にした保育を提供しています。働く保護者の方々、子どもたち、そして地域に寄り添う「優しい」保育園を目指し、チームで協力しながら、子どもたちの好奇心を刺激する遊びや、心身の健やかな発達を促す活動を日々行っています。 現場では、 ・発達段階に応じた保育計画の立案・実行 ・保護者の方々との丁寧な連携 ・安全管理 などを中心に業務を行います。残業や持ち帰り仕事はほとんどなく、ワークライフバランスを