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研修 - 東京都府中市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

事務スタッフ/CAD専門事務┃入社研修3ヶ月┃完全土日祝休み

株式会社ピジョン

  • 府中市 府中町

  • 月給22万円〜30万円

  • 正社員

  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 既卒歓迎
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 土日休み
  • 残業なし
  • 週休2日制
  • スキル不問
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • リモートワーク
  • 祝い金あり
  • 社会保険完備
  • 教育充実
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日110日以上
  • 寮完備
  • 在宅ワーク
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり
  • 住宅手当あり

仕事内容<仕事内容> 【経験不問/未経験OK】CAD専門事務┃入社研修3ヶ月┃完全土日祝休み!┃週1~2日リモート導入済 研修充実!スキルUP可能!土日祝休み! 年間休日124日&プライベート充実の環境! 男女5:5の比率で仕事に励んでおります! 社内ではCADをメインで扱う仕事がほとんど! 昔から信頼関係を構築しているゼネコン様とメーカー様のご依頼のみで売上を立てております。 コロナ禍から明け、既存の取引先との取引再開/新しい業界との取引が増加ということもあり、中途採用を開始致しました! 未経験からでもばっちり手に職をつけていけるCADで一緒に将来を作っていきましょう! また現在、CAD

人気エンゲージ

設備管理

日東カストディアル・サービス株式会社 日東カストディアル・サービス 東京都府中市エリア(6070308013)

  • 府中市 朝日町 / 多磨駅 徒歩9分

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援制度
  • 有資格者歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 当直あり
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 長期
  • 制服貸与
  • 自転車通勤OK
  • 学歴不問
  • 残業月20時間以内
  • 残業なし
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 厚生年金加入

仕事内容・研修施設の設備管理 ◇設備の保守業務 ◇各種設備の保守・運転監視 ◇巡回・検針・定期的な保守作業 ◇小規模な修繕対応 ◇顧客や協力会社対応への立会い ・<実際に働くのは…> 府中市にある学校や研修施設内。 常備設備の点検は、広い構内を巡回するため、やりがいは抜群です。 一周するにも時間がかかるので、勤務時間が過ぎるのもあっという間に感じられるという声も ・経験者と有資格者の採用実績はなんと、95%。 だから、「自分なんて…」と諦めないでください。 実際に経験を積んだメンバーが入社しています。 中には「最後の転職先」なんて選んでくれる人も。 ・無理なく働ける! 1日3名体制という勤務体制で無理

日東カストディアル・サービス株式会社 日東カストディアル・サービス 東京都府中市エリア(6070308013)

秘書/秘書/土日祝休み/年間休日120日以上!/研修充実!/転勤なし

合同会社チャイムコンタクト

  • 府中市 府中町

  • 月給23.8万円〜37万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 時短勤務あり
  • 学歴不問
  • 既卒歓迎
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • WEB面接OK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 教育充実
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 残業なし
  • 特別休暇
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり
  • 住宅手当あり
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 交通費支給
  • 転勤なし
  • 育児サポートあり
  • 土日休み
  • スキルアップ
  • 福利厚生充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • U・IターンOK

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK!】秘書/土日祝休み/年間休日120日以上!/研修充実!/転勤なし/賞与年2回 事業拡大のため、未経験者採用を強化しています! 研修体制が充実しているため、未経験の方も 安心して業務を行うことができます♪ また、休日休暇や福利厚生も充実しておりますので 働きやすい環境で仕事に専念できます! 【仕事内容】 ・当社役員のスケジュール管理 ・会議やイベントの手配・運営サポート ・書類作成やデータ管理 ・来客対応や電話応対 ・社内外の調整業務 【入社後の流れ】 ・新入社員オリエンテーション ・基礎研修(業務内容、マナー等) ・現場でのOJT(先輩と一緒に業務) ・定期

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