フラワーアレンジメント - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容お客様のご希望をしっかりヒアリングし、デッサン画に起こしながら、装花やデザイン、ブーケについてご提案します。結婚式当日は、色彩や空間を加味しながら、装花のセッティングを行ない、ブーケや髪飾りの作成を行ってください。未経験の方は、現場でスキルと技術を磨きながら正社員を目指すことが可能です。

勤務時間シフト制

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／駒沢公園】初任者研修（日勤のみ）老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設 【仕事内容】 【東京／駒沢公園】初任者研修（日勤のみ）老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員数68名）における介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫ ※一例

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／駒沢公園】実務者研修（日勤のみ）老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設◆ 【仕事内容】 【東京／駒沢公園】実務者研修（日勤のみ）老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員数68名）における介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫ ※一例です 9

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／駒沢公園】初任者研修＊有料老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設◆ 【仕事内容】 【東京／駒沢公園】初任者研修＊有料老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員数68名）における介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫ ※一例です 9

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／目黒不動前】実務者研修＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2022年開設◆ 【仕事内容】 【東京／目黒不動前】実務者研修＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2022年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員65名／58室）における介護業務 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／駒沢公園】実務者研修＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2020年開設◆ 【仕事内容】 【東京／駒沢公園】実務者研修＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2020年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／教育体制◎】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員数68名）における介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫ ※一例

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／目黒不動前】初任者研修＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2022年開設◆ 【仕事内容】 【東京／目黒不動前】初任者研修＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2022年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員65名／58室）における介護業務 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／駒沢公園】介護福祉士（日勤のみ）老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設◆ 【仕事内容】 【東京／駒沢公園】介護福祉士（日勤のみ）老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員数68名）における介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫ ※

仕事内容 仕事内容 有料老人ホーム(定員数68名)での介護業務全般 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫※一例です 9:00 朝礼 10:00 ティータイム(ご入居者へ、朝食後の飲み物をお持ちします) 11:00 体操 11:30 昼食 14:00 入浴（入浴をサポートする福祉機器も整っています) 16:00 アクティビティ(スポーツや手芸、フラワーアレンジメントなど) 17:00 ご入居者との傾聴の時間やカンファレンスなど 18:00 介護記録の確認、申し送り 従事すべき業務の変更の範囲:なし 転勤範囲：会社の定める

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／目黒不動前】介護福祉士＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2022年開設◆ 【仕事内容】 【東京／目黒不動前】介護福祉士＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2022年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員65名／58室）における介護業務 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫

仕事内容ライフケアデザイン株式会社 【東京／駒沢公園】介護福祉士＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2020年開設◆ 【仕事内容】 【東京／駒沢公園】介護福祉士＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆2020年開設◆ 【具体的な仕事内容】 【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】 有料老人ホーム（定員数68名）における介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助 等 ≪一日の流れ≫ ※一例