時短勤務あり 理学療法士 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■クリニックにてリハビリ業務 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容リハビリテ―ション 資格があれば経験は問いませんので、 まずお気軽にご連絡ください。 勤務時間、勤務日数は相談可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容９８床の急性期病院での理学療法と関連業務 急性期のリハビリ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入院患者・入居者のリハビリテーションのサポート 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 単位数：平均16～17単位（完全予約制） 患者層：術後の整形疾患・上肢4割（急性外傷・肩関節周囲炎・慢性疾患）／立地的に学生や30代～50代の会社員の方が多め 設備：ウォーターベッド、牽引機（電子カルテ導入） 【在籍】 PT3名（常勤1名・非常勤2名）・柔道整復師：1名・看護師：非常勤2名／年齢層：30～40代 【教育研修制度】 ①毎週水曜日（第一水曜日を除く）にカンファレンスあり ②研修制度：外部研修費用負担（申請必要）年2回／入社後導入：OJT研修あり 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> マッサージ師、柔道整復師、理学療法士（半日のパート、週３日以上可） １０人定員デイサービスの『マッサージ』と『送迎』のお仕事です。 未経験でも大丈夫です。 午前と午後の部があり、選択できます。 午前は８時～１３時、午後は１２時～１７時で残業はありません。 土曜と日曜は休みです。 ＜現在の募集状況＞ 月 火 水 木 金 午前 〇 ー － － 〇 午後 〇 〇 〇 〇 〇 午前：８時～１３時 午後：１２時～１７時 <給与> 時給1,500円～2,000円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市生野区

仕事内容◇児童発達支援、放課後等デイサービスの 利用者にかかる業務全般 ◇保育所等訪問支援の利用者にかかる業務全般 ※作業療法士、言語聴覚士、理学療法士、公認心理士を募集します ※ブランクがある方や経験がない方も歓迎 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容理学療法士 見学歓迎/ 「理学療法士」『介護保険を使ったスポーツジム』でご利用者様を元気にしませんか♪ ◎ご利用様に症状に合わせたリハビリメニューの立案 ◎必要に応じたリハビリメニューの指導 ◎送迎業務

仕事内容理学療法士/ 「正社員募集！」理学療法士 募集中！ ◆介護老人保健施設でのリハビリ業務、その他関連業務

勤務時間09：00～21：00 上記時間の中で、 週4～、1日7時間～OK！ ◇レギュラーワークで週5日で安定して勤務！ 9：00～17：00 ◇土日メインで、まとめて稼ぐ！ 12：00～20：00 ◇朝ゆっくり、時短勤務♪ 10：00～18：00 ◇Wワークをしながら、かけもちバイトも◎ 16：00～21：00 ・在宅の仕事がしたい！ ・残業ほぼなし ・選べる働き方！ 「土日休みがいいな」 「しっかり稼ぎたい」 「朝早いのは苦手だから午後のみがいい･･･」 「扶養控除内ではたらけるかな？」 なんて希望にもお応えします！ ・勤務時間により、ポイント制ボーナスあり♪ お給料と別に自分にご褒美★ 累計稼動時間が500時間以上の場合、 （週5日勤務・約3ヶ月）からボーナス支給！ テーマパークのチケット・海外旅行・カタログギフト…etc

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 ＊オシゴト内容＊ ユーザー情報を専用フォームに そのまま入力していく、かなり簡単なデータ入力です。 私生活でPCを使えればOK◎ その他、簡単な事務作業もお願いします。 簡単な説明を受ければ そのまま始められるように 研修はかなりじっくり丁寧に行います！ 他にも ・通販 ・ECサイト系 ・インフラ ・各種サービス系 ・コールセンター 上記企業でのお仕事も。 PCは触れる程度だったスタッフも 今は先輩として活躍中です◎ 当社のことをもっと 知りたい方はこちら →インスタ：キャリアプレイスプラスをアルファベットで検索！ 【お仕事のポイ

仕事内容入院・外来・訪問リハビリを通じて、急性期から在宅まで継続的に 患者様を支援する業務です。 一般病床・地域包括ケア病床でのリハビリ実施に加え、多職種と連 携した入退院支援、退院前訪問など、生活を見据えたリハビリテー ションを行っています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 フォロー体制ばっちりで安心して働けます◎お休み・年収相談可能◎働きやすさ抜群の介護老人保健施設です♪ 【仕事内容】 ●老健入所、通所における機能訓練の実施、リハビリテーション計画の作成を行っていただきます。 ●休みや年収も可能な限りご相談に乗っていただける環境です。 ●病院に併設した老健ですので、医療面との連携も取りやすい安心の環境です。 【給与】 年収3,500,000円 【年収】350万円～750万円 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区北島三丁目6番27号 【応募資格】 当求人の応募には理学療法士の資格が必須となります。 現在ご勤務中に方に限らずブラン

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 クリニックでの理学療法士業務全般 単位数：18～22単位／日 予約 ：完全予約制 年齢層：小児から高齢者まで幅広く診療 カルテ：電子カルテ 設備 ：レントゲン・MRIあり 【在籍人数】 ※2024年1月時点 経験PT：9名（男性7名・女性2名）柔整：2名 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 整骨院での理学療法士業務全般 リハ ：初回60分・2回目以降～30分 担当数：1日平均8～9名 年齢層：10代～60代 疾患層：四十肩・スポーツの野球肘等 担当制：完全担当制 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・リハビリテーション業務全般・スタッフミーティング（毎月第三木曜日の定例会議をはじめ、部署間ミーティングも行っています。 自分で目標を掲げて取り組むスタッフは、皆の前でプレゼンテーションを行い、どう取り組んだかや成果について分かち合っています） 【診療内容】 一般整形外科外来、ひざ再生医療外来、ハイドロリリース外来（筋膜注射）、体外衝撃波治療外来、五十肩外来、スポーツ整形外来 単位数：20～21単位 予約 ：完全予約制 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容理学療法士/ 「理学療法士」手当充実で安定した収入！資格を活かして活躍しませんか？♪ 施設内のリハビリ（生活支援の為、集団・個別機能訓練） 送迎

仕事内容医師の指示のもと、通所リハビリテーション（デイケア）ご利用者様への機能訓練やリハビリ計画の評価、見直しなどを行っていただきます。 （雇い入れ直後）デイケアの理学療法士（変更の範囲）法人が定める業務 待遇 ■賞与：年3回（前年実績3.5ヶ月分） ■昇給：年1回 ■車通勤の場合 マイカー通勤制度・駐車場完備（規定あり） 社会保険完備 通勤手当 医療費補助制度 食事補助 制服貸与 退職金制度 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 休日：日曜日 週休2日制 年間休日110日

仕事内容仕事内容：■仕事内容 電動自転車で訪問リハビリをしてもらいます。 ・血圧や体温・脈拍などの測定 ・利用者さんのリハビリ ・電子カルテの記入、その他書類作成、連絡業務 ■必須スキル・経験 ・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士など ・病棟や訪問での勤務経験1年以上 PR：訪問看護ステーションでのリハビリオープニングスタッフを募集中！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 『人生の最後まで笑って過ごせるように』その言葉を実現できるよう支援できるステーションを目指しています。利用者さんだけでなく、周りの家族や働くスタッフにも真摯に向き合う会社であり続ける。透明性のある経営を目指しています。 ■職

仕事内容大阪で理学療法士としてのキャリアをスタート！医療法人育生会三好病院で働きませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,500〜327,500円 ≪基本給≫ 218,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 調整手当:9,500円 技術手当:30,000円 ベースアップ手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 2％ （月あたり） ◆資格 資格必須：理学療法士 ◆アクセス 自転車通勤可 喜連瓜破駅から1km 平野駅から1.4km 出戸駅から1.5km ◆勤務

仕事内容訪問看護ステーションにおける理学療法による 機能訓練全般（訪問リハビリ） 待遇 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・企業年金基金) ・給食費350円/食 ・昇給：1回/年 ・賞与：年２回（6月・12月） ・退職金制度 ・制服貸与 ・ベネフィット・ワン加入（福利厚生サービス） ・メンタルヘルス従業員援助プログラム ・医療費補助制度（条件有） ・財形貯蓄制度 ・法人内保育施設あり（保育手当有・条件有） ・産休・育休取得可、育児短時間勤務も応相談 ・職員互助会（各種イベント・サークル活動・医療費補助や会員サービスなど充実） ・自己研鑽援助制度あり ・受動喫煙防止対策あり（室内禁煙）