保育士 - 福岡県宇美町 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 人と関わる現場で、施設にて、スタッフとしてご勤務いただきます。 主な業務は、・施設での保育/児童施設の保育士業務全般をお任せ、チームで協力しながら進めます、・交通費ありで安心、長く続けやすい勤務環境を整えています、・年間休日107日でしっかり休める環境。施設の保育/児童施設の保育士｜安心スタート♪【研修】 年休107日などです。現場の流れをつかみながら業務に慣れていただきます。 業務を通して自然とスキルが身につく環境です 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【保育士】多機能型施設/日祝休み◎ OJT＆OFF-JT研修充実！/「できることは全部やる」空のように自由に、太陽のように輝ける子どもたちへ月給21万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 210,000円～ 【月給】210,000円～ ※経験5年以上の方は月給220,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 育児手当 資産形成一時金 昇給あり(年2回) 賞与あり(年2回) ※各個人ごとに半年後の目標を設定してもらい、自己評価と責任者評価をもとに昇給する仕組み。 ■試用期間2週間/同条件 ■契約期間6か月/期間満了後、双方合意の上で

仕事内容☆即日勤務OK☆未経験OK☆残業月10時間以下☆年休120日以上☆交通費支給☆賞与3ヵ月☆退職金あり 【宇美町ゆりが丘】月給226,800円～/賞与3ヶ月/障がい者支援施設での生活支援員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,800円～300,000円 固定残業代：26,600円～29,500円 ・資格手当：5,000円～8,000円/月 ・処遇改善手当：9,200円～10,000円/月 ・住居手当：5,000円/月 ・宿直手当：5,000円/回(月4～6回程度) ・夜勤手当：7,000円/回(月4＝6回程度) ・子ども手当：5,000円/人 ・特別勤務手当：1,

仕事内容【仕事内容】 ＼Let's have fun／が合言葉！ 認定こども園における 保育業務をお願いいたします。 ＜業務内容＞ ・クラス担任業務 ※2～6歳児までのクラスを外国人講師との 複数担任制で受けもちます！ ・日々の生活のサポート ・登園降園時の園児預かりと引き渡し ・保護者対応 ・園児の自立のためのサポート ・年間行事やイベントの準備など ・書類業務 等 英語主任・保育主任・教務主任・その他保育補助など クラス担任以外の職員が多数在籍！ 困ったときにサポートが受けやすい環境です。 【現在の状況】 2歳児： 12名～15名 3歳児：12～18名 4歳児：30～36名 ※各クラス2

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 糟屋郡宇美町/療育センター/派遣/保育士/児童発達支援員のお仕事 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 こども療育センターでの保育業務になります。 保育士資格をお持ちの方お待ちしております。 【事業所特長】 心身の発達に気がかりなところがある就学前のお子さんとその保護者を対象に、通所により、日常生活における基本的な動作などを習得し、集団生活に適応できるよう発達相談や療育訓練（個別

仕事内容■会社名 福岡県糟屋郡宇美町の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育士/(糟屋郡宇美町)ENGLISHスクール/英語保育に興味ある方/保育士/正社員/月給23万～/車通勤可 ■コメント セントスタッフでは膨大な求人を厳選し、即日可能～○ヶ月先、正社員～派遣、非公開求人まで幅広く徹底管理しています。 お仕事開始後に「勤務日数/時間が違う」「給与が違う」等のトラブルは一切ありません。 お気軽にお問合せ下さい。 保育士・調理師・指導員の求人多数！ 保育のお仕事なら求人あるある。 面接準備から就職後のフォローまで完全サポート。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認定こども園の保育士 ■

仕事内容保育士／保育士・幼稚園教諭 月給25万 児童指導員 賞与年2回 年間休日120日以上 学びあえる環境 あなたにお任せするのは「児童発達支援・放課後等デイサービス」の児童指導員です。 ■主な業務内容■ ・利用児童への療育プログラムに基づいたアプローチの提供 ・児童及びその保護者に対する療育内容の説明 ・保護者に対する業務案内連絡及び保護者からの連絡対応 ・利用者に対しての情報提供のための文書作成 ・保護者からの依頼に基づいた園・学校・他事業所との連携 慣れるまでは先輩の個別レッスンを見学しながら、徐々に個別レッスンを担当していただきます。 ～subacoで活躍するメンバー～ 未就学の

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するならVIVID株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼VIVID株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 経験者歓迎♪住宅・扶養手当あり◎自然豊かな環境☆定員50名の認可保育園です！ ●定員50名の認可保育園です！自然との触れ合いを大切にしなが

仕事内容●定員50名の認可保育園です！自然との触れ合いを大切にしながら保育に取り組めます☆彡●家族手当・住宅手当など、安定した生活を支えてくれる手当が充実です嬉しい昇給＆賞与あり★頑張りをしっかり評価してくれるのでモチベーションを保ちながらご勤務いただけます！

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するなら株式会社ブライト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ブライトのいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 経験者歓迎♪住宅・扶養手当あり◎自然豊かな環境☆定員50名の認可保育園です！ ●定員50名の認可保育園です！自然との触れ合いを大切にしながら保

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）：平日 （又は）：土曜、長期休み、振替休日 （１）：３～５．５時間程度 （又は）：３～８時間程度 就業時間応相談 休憩時間は労基法のとおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他学校スケジュールによりシフト制

仕事内容放課後児童クラブ支援員及び補助員 ・子どもたちの見守り、支援 ・施設清掃、消毒 ・部屋のデコレーション ・おもちゃの貸出し、管理、消毒 ・体験活動（あそび）の企画・実施 ・職員ミーティング、受入準備 ・出欠確認、学習の見守り（学習指導は行いません） ・おやつ提供 ・自主降所（児童が自分で帰宅）後、延長保育（引続き見守り） ＊変更範囲：変更なし