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株式会社一家ダイニングプロジェクト
埼玉県 所沢市 日吉町 / 所沢駅 徒歩約4分
年収300万円〜450万円
正社員
仕事内容【おもてなしを大事にした接客】多彩な飲食業態を展開する当社で、店舗オペレーションからスタート。いずれ店舗運営に携わり、店長を目指せます! 具体的には 『博多劇場』『にのや』といった居酒屋業態をはじめ、非日常を味わうダイニングレストラン『TANGO』や結婚式場の『The Place of Tokyo』等の様々な飲食店舗や施設をを展開しています。 【主な仕事内容】 ◆店舗での接客 ◆キッチンでの調理 ◆食材や備品の発注 など
登録エントリー2日前
株式会社アイダ設計
埼玉県 所沢市
月給25万円
仕事内容株式会社アイダ設計 お客様に寄り添える【住宅設計(注文・分譲)】◆完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【中途入社向けの研修があるから安心スタート!】完全自由設計の注文住宅、分譲住宅の設計をお任せします ★インセンティブで頑張りを評価!【注文住宅の設計】 完全自由設計で理想の住まいを実現します。お客様と直接お話しながら、自身のアイデアとスキルを存分に発揮できます! ▼お客様との打ち合わせ ▼営業が作成したラフプランの法的チェック、納まりのチェック ▼実施図面の作成 ▼建築確認申
15時間前
ネッツトヨタ埼玉株式会社
埼玉県 所沢市 上新井 / 新所沢駅 徒歩約13分
年収300万円〜470万円
仕事内容求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。 情報確認日:2025/08/25 求人ID:380609 ネッツトヨタ埼玉株式会社 所沢店 【賞与6.48ヶ月分】埼玉県内に43店舗展開する高給与トヨタディーラー |正社員|国産ディーラー|休み多め| 年収: 300万円 〜 470万円 勤務地: 埼玉県所沢市上新井5丁目48-8 募集職種: 自動車整備士(メカニック) ■求人情報 職務内容: ■主にトヨタ車の整備全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客からの現状のヒアリング(フロント業務は別担当がいます) ・入庫
11日前
日本交通 株式会社
月給40万円〜70万円
仕事内容<仕事内容> 介護送迎のタクシードライバー ★普通免許OK!未経験からでも安心してチャレンジできます♪ ★14年連続で業界No.1の売上!平均月収は57万円! ★配属後3ヶ月間は月給40万円、その後9ヶ月は35万円の給与保証! ≫≫≫仕事内容 高齢の方や身体の不自由な方の送り迎え、 乗り降りや歩行のサポートを行なうドライバーです。 指名をいただくことも多く「専属運転手」のような立ち位置でお出かけをお手伝いします。 ≫よく依頼をいただく内容 ・お買いもの ・かかりつけ医への通院 ・お墓参り ・区役所での用事 …など、数時間ほどの依頼が多いです。 1人では外出が難しい方をサポートするので
6時間前
日清医療食品株式会社
埼玉県 所沢市 大字下富
年収306.6万円〜365万円
仕事内容安定の医療福祉施設で一緒に働きませんか? 創業50年・栄養士1万人を超える業界内でも大きな存在感を示している企業です! 病院などの施設内で栄養士業務をお任せします。 【主な業務】 ・メニュー作成 ・帳票類作成 ・入退院管理 ・調理アドバイス 【未経験OK】 業務は経験に応じてお任せしますので、未経験の方もご安心ください。 ①書類選考 ②面接1回 ③内定 【お気軽にご応募ください◎】 募集定員に達し次第、掲載を終了いたします。 求人票だけではお伝えしきれないことも、ぜひ直接お話しできればと思います! ・福利厚生について聞きたい ・お仕事内容をもっと詳しく知りたい などなど 少しでも気
かんたん応募登録エントリー16日前
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株式会社イトマンスポーツスクール イトマンスポーツスクール テニススクール新所沢
埼玉県 所沢市 緑町 / 新所沢駅 徒歩12分
時給1,600円
アルバイト・パート
勤務時間シフト制 17:30~22:00 ※土日できる方歓迎! シフト制の為、時間は面接時相談ください。 職場見学可能 ・希望される方は面接応募の際、担当者にお伝え下さい。
人気15時間前
株式会社協栄 埼玉支店
埼玉県 所沢市 並木
時給1,150円
勤務時間固定時間制
株式会社西武プロセスイノベーション
埼玉県 所沢市 くすのき台
月給29.7万円〜37.1万円
仕事内容経理事務/西武HD100%出資会社/リモート可/駅徒歩1分/年休122日 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ■当社について: 当社は、西武グループ各社の経理業務、給与計算業務などバックオフィス業務を集約・共通化し、DXを積極的に活用し西武グループのコーポレート機能スマート化を担うことで、グループの企業価値向上に寄与することを目的として2023年に事業を開始しました。さらに、「フレキシブルワーク制度(週休3日制、副業等)」を西武グループ各社に先駆けて導入し、フレックスタイム制などと合わせ柔軟な働き方の実現を牽引する役割を担っております。業務を通して専門スキルを磨きつつ、例えば週休3日を選
人気15日前
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