システム営業 アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：17時00分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：繁忙期に残業あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他荷主様カレンダーによる

仕事内容生協組合員様宅への配送用に 商品の振分けを行う物流センターです。 ピッキング（振分け）する前の生協商品（日用品や食品）を 指定の棚に補充していただきます。 補充する商品は、軽いものから５キロのお米や １ケース２４缶入りの飲料等もあります。 適度に体を動かしながら、楽しくお仕事に取り組めます。 案件ＩＤ／３１２６ 変更の範囲：なし

勤務時間[時間] 7：30～10：30（実働3時間） [勤務日数] 週4〜5日（月20日程度） シフト制、※日数応相談

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] B1階～10階のビル内の清掃(階段・廊下・トイレ・給湯室・事務所内一部)。一日4人程度で、清掃エリアを分担しての作業です。 [仕事内容の変更] なし [期間] 1年毎の更新 [期間の定め] あり [契約の更新] あり（双方合意のもと、原則更新） [契約の上限] なし ■勤務地 [勤務先] 函館ツインタワー／函館市若松町14−1 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] 敷地内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] 函館市電 「函館駅前駅」 徒歩2分 ■待遇・福利厚生 [給与] 時給1,131円 [諸手当] 交通費規定支給（月40,000円迄）、残業手当 特殊勤務手当

勤務時間固定時間制 07:00～15:00 ※・週3日～勤務OK、就業日数応相談 ・土曜日はシフトによりお休み可（土日祝休みOK）

仕事内容・働く人のお昼休みに欠かせない「お弁当」をお届けする仕事！安全運転と元気な挨拶を心がけましょう 午前中は固定ルートでお客様の事業所をまわり、お弁当配達をお願いします。午後からは同じルートで容器を回収。運転しやすいAT車でルートも決まっているため、すぐ仕事に慣れることができますよ。 ・先輩が同行して成長をサポート！接客やスタッフマネジメントも経験しながらスキルアップを目指せます。 運転免許とPC基本スキルがあれば未経験OK！配達するだけでなく、接客対応を通じて売上向上を目指せる方や、チームのまとめ役として盛り上げてくれる方を歓迎します。 ・20代～60代の幅広い世代が活躍中！初心者もベテランも分

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 週3日～勤務OK 週5日フルタイム勤務 時給1,530円 9：00～17：00 9：00～13：00 12：00～17：00 17：00～22：30 18：00～23：00 19：00～23：00 繁忙期残業あり

仕事内容◎仕事内容 生協のセットセンターでのお仕事です。 生協組合員様宅への配送用に商品振分けを行う物流センターです。 生協の組合員様毎のご注文商品（食品・日用雑貨等）をピッキングして箱に入れていきます。 適度に体を動かしながら、楽しくお仕事に取り組めます。 スタッフ同士で声をかけあったり、チームワークもばっちりです ◎福利厚生充実 さらなる社員満足度アップのため、流通サービスでは福利厚生代行サービス「ベネフィット・ステーション」を導入！ 映画や遊園地、レストラン、スポーツジム、宿泊施設、習いごとなどが割引価格でご利用いただけます。 流通サービスは、ともに頑張る従業員一人ひとりの豊かな生活を応援しま

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で・ 就業時間１：：実働７時間の勤務（月・水・金曜日） ＊月・水・金曜日が祝日の場合は当該週の別な曜日に変更 就業時間２：：実働４時間の勤務（月～金曜日）※休憩なし ＊ 就業時間１：、２は本人の選択による ＊就業時間帯相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期ひっ迫、トラブル対応時 １ヶ月９９時間、年７００時間、年 ６回まで 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる（夏季休暇、年末年始休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【札幌障がい者面接会求人】紹介状不要 【主な業務内容】 当社にて一般事務（パソコン入力・庶務業務等）およびオフィス 内の清掃業務全般を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：１５内での４時間勤務（休憩なし）以外をご希望 の方は応相談 ※ただし週労働時間２０時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月の延長時間は４５時間、緊急を要する案件や決算処理等の場 合は１か月９９時間まで年６回上限、年７２０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 当社カレンダーによる。（夏季休暇、年末年始休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ■オフィス内清掃業務全般（執務室床・机、廊下、トイレ等） ■事務所内及び書庫整理 ■紙書類のスキャニング作業、ＰＣでの簡単なデータ入力（スキャ ンデータのフォルダ分け等） ■電話応対・来客取次（応相談）、その他庶務業務等 【変更範囲：変更なし】 【障害者トライアル併用求人】 トライアル期間：身体・知的 ３ヶ月 精神 原則６ヶ月以上１２ヶ月以内 ※トライアル期間中の労働条件変更なし

勤務時間［1］9：00～15：00or 16:00 (週3～） ［2］9：00～17：00（週4～） *休憩60分

仕事内容難しい作業は一切なし！ピッキング＆仕分けのカンタン作業から始めませんか？ ピッキング、仕分け、検品等 とってもシンプルな倉庫内軽作業（ピッキング・仕分け） 扱うのは学習参考書です！商品を集めたり、配送先ごとに仕分けたりする、 すぐに覚えられるカンタンなお仕事です。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 お電話での応募の際は、希望の営業所までお電話下さい。 お待ちしております。尚、面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 ※勤務開始日などもご相談ください！ ※職場見学可。まずは見学していただいてから面接でもOKです。 【電話での

勤務時間[時間] 7：20〜15：50（休憩1時間30分／実働6時間50分） [勤務日数] 週3日勤務〜（応相談） [勤務シフト] 日数は相談に応じます

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 病院から出るゴミを専用のカートを使って回収し、分別する業務・その他付帯する業務 ※広い病院内歩きながらの回収作業なので、多少の体力を要します。 [仕事内容の変更] なし [期間] 1年毎の更新 [期間の定め] あり [契約の更新] あり（双方合意のもと、原則更新） [契約の上限] なし ■勤務地 [勤務先] 札幌医科大学附属病院／札幌市中央区南1条西16丁目291 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] 敷地内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] 地下鉄西18丁目駅 徒歩4分 ■待遇・福利厚生 [給与] 時給1,150円 [月収例] 月収117,875円（時給1

勤務時間日曜日～木曜日 週5日勤務できる方 9：00～17：00 8：00～17：00 17：00～22：30 ※繁忙期残業あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【生協商品の補充など】倉庫内作業(パート・アルバイト)求人！安心・安定の流通サービス 安定の固定シフト！フリーター・主婦(主夫)・学生さん活躍中！未経験大歓迎の倉庫内作業スタッフ(パート・アルバイト)求人です 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,430円～1,480円 研修中 時給 1,430円～1,480円 (研修期間 14 日 習熟度により変動 ) 時給は勤務日数による 【勤務地】 埼玉県北葛飾郡杉戸町深輪391-11 (パルシステム杉戸センター内) 募集情報 ■【福利厚生充実】 さらなる社員満足度アップのため、流通サービスでは 福利厚生

仕事内容株式会社流通サービス／【フォークリフト】倉庫内作業スタッフ（パート・アルバイト）求人！安心・安定の流通サービス 【職種】倉庫内・軽作業／フォークリフトオペレーター／アルバイト・パート 月曜日～日曜日（祝日含む） （１）搬入 8：00～17：00 （２）入庫 6：00～15：00 基本週５日勤務 他相談 繁忙期残業あり 時給1430円 【店舗住所】埼玉県北葛飾郡杉戸町深輪391-11 (パルシステム杉戸センター内) 【最寄駅】東武動物公園駅 72分／姫宮駅 72分／藤の牛島駅 79分／南桜井駅 81分／北春日部駅 81分 【お仕事内容】生協のセットセンターでのお仕事です。生協組合員様

勤務時間固定時間制 09:00～17:00 ※※上記の時間帯で１日５時間以上 ・出勤日は会社カレンダーによる

仕事内容・未経験でも基本的なPC操作ができれば大丈夫！ 【主な仕事内容】 カタログ作成のサポートやデータ入力をお願いします。 ○企画立案のサポート ○電話・来客対応 ○データ入力、資料の作成 など ・待遇・福利厚生は万全！従業員に長く安心して働いてもらうために、充実した制度と環境を提供しています。 従業員に長く安心して働いてもらうために、充実した制度と環境を提供しています！ 【日々の生活の助けになる待遇】 社員割引、昼食補助、福利厚生倶楽部など 【将来を考えた制度】 永年勤続表彰制度、従業員持株会制度など ・＜社風について＞ 「人を大切にする」というのが当社の社風。 入社後のサポートも