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コールセンター - 桜井駅(奈良県) の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

医療事務/入院会計/主夫・主婦活躍中/宇陀市立病院

宇陀市立病院

  • 奈良県 宇陀市 榛原萩原 / 桜井駅

  • 月給16万円

  • 契約社員

  • 自転車通勤OK
  • 駅チカ
  • ミドル活躍中
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 18時前退社
  • 車通勤OK
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 時短勤務あり
  • 土日休み
  • 研修あり
  • デスクワーク
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 長期休暇あり
  • 平日のみOK
  • 夜勤
  • 昇給あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • シニア活躍中
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK

仕事内容未経験・無資格OK医療事務★PC入力・デスクワークメインのお仕事 職種: 医療事務 仕事内容: レセプト業務をやりたい方、大募集! 医療事務講座を修了された方、経験がなくてもお仕事をスタートすることができますよ♪ 奈良県宇陀市にある「宇陀市立病院」での、土日祝休みの入院算定の求人募集! ご興味ある方ぜひごお問合せください。 具体例 ・保険確認、基本情報の登録 ・入院診療報酬請求(レセプト作成など) ・定期請求の配布、スキャナー業務 ・患者さまへの説明、電話応対など 医療事務の知識や経験は不要!スーパーやコンビニなどのレジ業務や金融業は、一般事務や営業、コールセンターなど、異業種からの転

ソラジョブ

初任地奈良確定/未経験歓迎/奈良/営業職 ~反響営業/インセンティブ制度/社宅制度/東証プライム

株式会社 IDOM (旧社名:ガリバーインターナショナル)

  • 奈良県 桜井市

  • 年収345万円〜450万円

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • ノルマなし
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 東証一部上場企業
  • 家族手当あり
  • 特別休暇
  • シフト制
  • 住宅手当あり
  • インセンティブあり
  • 職場内禁煙
  • 赴任旅費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 寮完備
  • 社割あり
  • 厚生年金加入

仕事内容株式会社 IDOM (旧社名:ガリバーインターナショナル) ※初任地奈良確定※【未経験歓迎/奈良】営業職 ~反響営業/インセンティブ制度/社宅制度/東証プライム 【仕事内容】 ※初任地奈良確定※【未経験歓迎/奈良】営業職 ~反響営業/インセンティブ制度/社宅制度/東証プライム 【具体的な仕事内容】 ~未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境/クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス~ ■業務内容: これまでのご経験を活かしご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。100%反響営業で個人ノルマはありません。(目標設

doda

総合職(営業・メンテナンス)/輸送用機器(自動車含む)業界/奈良県桜井市

株式会社東海近畿クボタ

  • 奈良県 桜井市

  • 月給20万円〜

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 自転車通勤OK
  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 駐車場あり
  • 若手活躍中
  • 長期
  • 長期休暇あり
  • 車通勤OK
  • インセンティブあり
  • 大手企業
  • 研修あり
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • U・IターンOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 地域密着
  • スキルアップ
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上

仕事内容株式会社東海近畿クボタ 【総合職(営業・メンテナンス)】★資格取得サポート充実★残業少 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給:20万円〜26万円+ インセンティブ給(最大2万円 ※月度) ※時間外手当は別途全額支給! ※上記月給はあくまでも最低保証給です。 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ※上記に加えて、賞与年2回+期間・年間のインセンティブ給を支給します。 \頑張り次第で収入アップ/ ◆インセンティブ給:最大2万円 ※月度 ◆期間・年間インセンティブ給:個人業績により

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