ハローワーク 保育園 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

仕事内容●お出迎え→受付→お車選び→成約→書類準備→ご納車 ●展示車の整理・陳列 ●納車式の準備 ●プライスボード作成 ●ＳＮＳやネットに車の情報をアップ 〇入社後は先輩の隣で商談の流れを覚えて頂きます。 〇空いた時間で先輩から商談のロープレや手続きの流れを教えても らいます。 〇ロープレで商談方法が身に付いてきたら今度は先輩に隣について もらいお客様と商談に慣れて頂きます。 商談に慣れ先輩のＯＫが出ればいよいよ一人で商談できるようにな ります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務時間については相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り。表記は週４日の勤務の場 合となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容設備工事に関わる仕事 書類の作成や確認、ＰＣでの事務作業。 ※パートでの勤務も可 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【企業主導型】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記の時間内で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り付与します。記載は週５日勤務の場合を表記 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０～２歳児のお子様一人ひとりの個性を大切にしながら 保育業務全般を行っていただきます。 ・授乳、オムツの交換、着替え、食事補助 ・教材の検討及び週日案、月間計画等の帳票作成 ・保育環境の整備 ・保護者対応 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時45分又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）５～８時間で相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始５日程度、夏季休暇３日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●保育所において、乳幼児の保育業務 （食事・手洗い・お昼寝、あそび等の補助、教室の清掃、保護者の対応等） ●行事の準備や当日の補助 ●その他 付随する業務をしていただきます（環境整備・パソコン業務） 変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時30分又は8時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります、下記は 週５日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育園と幼稚園が一体となったこども園です。 ０歳から５歳までの教育保育に携わっていただきます。 ・乳幼児の生活や遊びなどの保育 「保育」 変更範囲：変更なし

仕事内容保育園にて０歳～就学前までの乳幼児の保育業務を担当していただきます。 ＊園児は１５０人程度になります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容入院患者様の栄養管理 【急募】 【働き方改革関連認定企業】 【事業所ＰＲメッセージあり】 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記の時間内で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り付与します。記載は週５日勤務の場合を表記 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２６年４月入社の募集を始めました。 受け持つお子さまの保育計画や年間行事の担当などは全て４月スタ ートなので、新しい職場で新たなキャリアを始めるにはぴったり。 年間計画されている研修にもれなく参加もでき、フレッシュな気持 ちでご勤務頂けます。転職活動を早めに行いじっくり園を見たい方 は、募集枠が限られていますので迷わずご応募ください。 〇保育所での保育業務全般となります。 病院内で保護者様のお子様を お預かりしての保育をしていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容会津保育所又はあゆみ保育所において、０歳～就学前までの子供の 保育に従事していただきます。 ・食事、手洗い、お昼寝、遊戯 ・教室の清掃 ・保護者の対応 ・イベント（運動会、発表会など） 雇用開始は令和８年４月１日 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※土曜日（月１回から可能） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他下記の年次有給休暇日数は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：土日祝日の勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時30分〜17時30分又は13時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：園児が全員降園した場合、就労時間は１８時３０分よりも早くなる ことがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） お盆（８／１５）前後は保育協力日設定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容自社製品の生産活動業務全般に従事していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・生産Ｇ：組立作業、梱包作業 ・生産技術Ｇ：生産関連の課題立案、解決 ・部品調達・管理Ｇ：部品調達と管理、仕入先との交渉 ※生産活動における各チームリーダー業務へのキャリアアップを目 指していただきます。 変更範囲：変更なし