臨床心理 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間09：00-17：00（休憩60分）実働7時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。・業務の区切り程度が原則。基本的にほぼ発生しません。

仕事内容【職種】 学校・大学事務・図書館 【仕事内容】 ◎学生支援センターでの障がい学生支援を中心とした相談、コーディネート業務 ・学生、教職員からの相談や問い合わせに対する一次対応やヒアリング ・合理的配慮の調整、個別支援計画の策定、関係部署との連携、調整を担当 ・高次脳機能障がいや専門的支援を要する学生の修学支援や学習進捗の共同確認 ・関連資料作成のほか、ダイバーシティ推進に関する学内文書作成、発信、研修補助、窓口・電話・メール対応、課内庶務など 【お仕事のポイント】 ◎大学で障がい学生支援を担う学生支援コーディネート業務 精神保健福祉士・社会福祉士・臨床心理士の資格を活かせます！ 学生が安心

仕事内容【児童指導員】学習塾・幼児教室/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です 全国120以上の事業所を展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社LITALICO 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア明大前教室 【児童指導員】学習塾・幼児教室/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。児童発達支援事業でのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援事業所での指導員業務 ・お子さまへの直接支援:カリキュラムをオーダーメイドで作成し、お子さまを指導（指導形態はマンツーマン、ペア、集団活動など） ・保育園等への訪問支援:お子さまの通う保育園や小学校へ訪問 ・保護者様への相談支援やフィードバック:保護者様へ指導後のフィード

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア自由が丘教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。児童発達支援事業でのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援事業所での指導員業務 ・お子さまへの直接支援:カリキュラムをオーダーメイドで作成し、お子さまを指導（指導形態はマンツーマン、ペア、集団活動など） ・保育園等への訪問支援:お子さまの通う保育園や小学校へ訪問 ・保護者様への相談支援やフィードバック:保護者様へ指導後のフィード

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。放課後等デイサービスでのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 放課後等デイサービスでの指導員業務 ・お子さまへの直接支援:カリキュラムをオーダーメイドで作成し、お子さまを指導（指導形態はマンツーマン、ペア、集団活動など） ・保育園等への訪問支援:お子さまの通う保育園や小学校へ訪問 ・保護者様への相談支援やフィードバック:保護者様へ指導後のフ

勤務時間【勤務時間シフト】 09:00 ～ 17:00 の間 5時間以上 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員／パート☆資格必須／《★2025年8月にオープン★》／週3日～扶養内OK【定員5名】／育児・介護・看護休暇もあります！／二子玉川駅 最寄り 【jb646936】 ■コメント 児童指導員／パート☆資格必須／《★2025年8月にオープン★》／週3日～扶養内OK【定員5名】／育児・介護・看護休暇もあります！／二子玉川駅 最寄り 【必要な資格】 放課後児童指導員 or 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 小学校教諭普通免許 or 社会福祉士 or 高等学校教諭普通免許 【活かせるスキル】 ★いずれの資格をお持ちの方★ ・児童指導員 ・教員免許 ・社会福祉士 ◎未

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア成城教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務/児童発達支援管理責任者/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪。 ・子どもにとって必要な体験は何か

勤務時間平日・土曜日 9：00～14：00 土曜日勤務できる方優遇

仕事内容九品仏駅★1日5時間、週2～勤務可◎19名定員の小規模保育園で給食調理★給食を通して子どもたちに笑顔を！ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: ・給食調理（幼児食：約19食） 資格: 有経験者歓迎◎ 勤務時間: 平日・土曜日 9：00～14：00 土曜日勤務できる方優遇 休日・休暇: シフト制 勤務日数は週2日以上で応相談 福利厚生: 雇用保険、労災保険 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 託児所・保育支援あり / 駅近(5分以内) / 無資格可 / 交通費支給 / 年齢不問 / 扶養控除内OK / 研修制度あり / 認可外保育所 / 副業OK / 週2日からOK / 正職員

勤務時間09:00 ～ 17:00 の間 5時間以上

仕事内容担当者イチオシの療育施設 2025年8月にオープンした 児童発達支援・放課後等デイサービス！ 18歳以下のお子さまを対象とした、 《定員5名》の少人数施設。 一人ひとりのペースに合わせた 丁寧な支援を行っています。 発達段階に合わせたプログラムや、 放課後の充実した活動を通して、 お子さま一人ひとりの “成長”と“笑顔”をサポートしています◎ ◆勤務内容 ー ・障がい児の身体介護 ・健康管理 ・機能訓練補助など ◆勤務時間 ー （1）13:00～17:00 （2）9:00～13:00 （3）9:00～17:00（途中休憩1時間） ⇒週3日～勤務OK◎ おすすめポイント

仕事内容児童指導員／「資格必須」児童指導員／運動療育で子どもの成長支援／20／40代活躍中／残業少なめ／副業OK 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員として子どもたちの成長をサポートをしていただきます。 1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は5名前後の少人数制を導入。 お子さまの年齢や個性を見ながら、一人ひとりの発達段階に合わせて療育方法を決めていきます。 【仕事内容】 主に、お子さまの「運動療育」の活動企画・実施を行っていただきます♪ 運動といっても激しい運動ではなく、体育の時間に取り組む運動が中心です。 体を動かすことが苦手な方も、子どもたちと一緒に体を動かしながら成

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社LITALICO 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア三軒茶屋教室 【児童指導員】学習塾・幼児教室/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性

仕事内容【千歳烏山駅から徒歩5分！】児童発達支援事業所で活躍する新たなスタッフを募集します！有給消化率や育児休暇取得率も高く、家庭との両立が可能◎社内研修制度充実♪確実なキャリアアップ制度◎＜世田谷区南烏山＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 児童福祉施設における公認心理師業務 【応募要件】 臨床心理士または公認心理師 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞ 年齢不問 ブランクある方 Ｉターン、Ｕターンを検討中の方 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給306,000円～3

仕事内容発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での 遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行う 仕事（主には学習・ソーシャルスキルの支援がメインになります） ※１日の利用者数１１～１４名 ・児童への運動療育でのアプローチ（個別・集団） ・児童送迎業務（事務所から１０ｋｍ以内の範囲） ・療育プログラムの構築・メニュー開発、社内講師 ・発達検査（ペアトレ・保護者面談等含む） ・社内講師の担当 ・１店舗業績管理、部下育成 変更範囲：変更なし

仕事内容【世田谷区・千歳烏山駅から徒歩5分◎】有給消化率100％育児休暇・社内研修制度充実♪賞与年2回♪確実なキャリアアップ制度◎放課後等デイサービスで活躍する新しいスタッフを募集します！＜世田谷区南烏山＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 運動特化型の放課後等デイサービスでの業務 【概要】 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子どもたちに対し、 集団での遊びを通して日常生活でのルールを学ぶ事を伝え、 必要な自立支援を行う仕事（運動・学習・ソーシャルスキルの支援がメインになります） ※対象児童（小学校1年

勤務時間【勤務時間シフト】 09:00 ～ 17:00 の間 5時間以上 【時間外の有無】 なし 【補足】 ご希望の働き方でご案内可能です★

仕事内容■メインキャッチ 保育士／パート☆資格必須／《★2025年8月にオープン★》／週3日～扶養内OK【定員5名】／育児・介護・看護休暇もあります！／二子玉川駅 最寄り 【jb650867】 ■コメント 保育士／パート☆資格必須／《★2025年8月にオープン★》／週3日～扶養内OK【定員5名】／育児・介護・看護休暇もあります！／二子玉川駅 最寄り 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 ★いずれの資格をお持ちの方★ ・児童指導員 ・教員免許 ・社会福祉士 ◎未経験・ブランクのある方もOK！ ご興味を持って下さった方！ ぜひぜひご応募ください☆ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社LITALICO 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア三軒茶屋教室 【児童発達支援管理責任者】学習塾・幼児教室/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を