日本ICT株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【長崎】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【仕事内容】 【長崎】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ＜完全週休2日制・年間休日126日／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇魅力ポイント◇ ◆ICT業界未経験から活躍 入社後は基礎を学んだ後

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【石川・金沢】プロジェクトリーダー◇NTT西日本／大規模案件におけるPL業務／リモート相談可 【仕事内容】 【石川・金沢】プロジェクトリーダー◇NTT西日本／大規模案件におけるPL業務／リモート相談可 【具体的な仕事内容】 ～1億円以上の大規模案件開発におけるPLにチャレンジ！／顧客折衝～要件定義～ベンダーコントロールと上流をお任せ／ネットワークに関する知見歓迎～ ■採用背景： 顧客志向・案件獲得のさらなる拡大に向け、NTT西日本のSE体制の強化を目指しております。引き合いも増えてきている中で、北陸エリアの大規模案件へ対応できるプロジェクトリーダー人材を増員いたしま

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【静岡】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【仕事内容】 【静岡】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ＜完全週休2日制・年間休日126日／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇魅力ポイント◇ ◆ICT業界未経験から活躍 入社後は基礎を学んだ後

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【奈良】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【仕事内容】 【奈良】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ＜完全週休2日制・年間休日126日／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇魅力ポイント◇ ◆ICT業界未経験から活躍 入社後は基礎を学んだ後

仕事内容トリオシステムプランズ株式会社 【名古屋/在宅勤務相談可】アプリケーション開発◇大手ベンダーのコアパートナーで安定性年休123日 【仕事内容】 【名古屋/在宅勤務相談可】アプリケーション開発◇大手ベンダーのコアパートナーで安定性年休123日 【具体的な仕事内容】 【大手ベンダーのコアパートナーという安定した基盤を持つ当社にてスキルアップを目指しませんか？/成長著しいMobility分野/働きやすい環境】 ■当社について： ・「人に優しいシステム作り」を掲げ、40年以上にわたり、日本各地でICTサービスに携わってきました。当社の主力ビジネス領域であり成長著しいmobility分野にてさら

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 日本ウェブサービスは、ICT総合サービスカンパニーとして顧客価値を共創することを目指しています。 技術提供だけでなく、課題解決型のコンサルティングを通じて顧客の事業成長を支援しています。 受託開発の比率を高め、ビジネス全体への貢献を拡大しています。 共創型パートナー事業を展開し、新たな価値創出の仕組みを構築しています。 プライム企業や上場企業と直接取引を行い、Web・オープン系、組み込み系、サポートシステム、 インフラ構築など幅広い実績があります。 【具体的には】 ・システム開発企業からICT総合サービスカンパニーへ進化しています。 ・技術提供にとどまらず、課題解決

仕事内容有限会社杉産業 【岡山県新見市／転勤無】森林伐採のリーダー候補◆地域の山林を次代に引き継ぐ◆残業少◆賞与年3回 【仕事内容】 【岡山県新見市／転勤無】森林伐採のリーダー候補◆地域の山林を次代に引き継ぐ◆残業少◆賞与年3回 【具体的な仕事内容】 ≪ICT技術で日本の山の未来を創る！メディア注目の林業ベンチャーの同社にて森林伐採リーダーポジションの募集です≫ ＼業務内容／ ―――――――――――――― 主軸事業である山林での間伐に関わるリーダー業務をお任せします。実際に山にて木材の伐倒・集材・造材・運搬の一連の仕事の管理に関わっていただきます。また、現場対応だけでなく、チームリーダーとして

仕事内容■仕事内容 日本ウェブサービスは、顧客価値を共創するICT総合サービスカンパニーへの進化を目指しています。 技術提供にとどまらず、課題解決型のコンサルティングを通じて顧客の事業成長を支援しています。 受託開発比率を高めながら、ビジネス全体への貢献を拡大しています。 また、人・企業・プロジェクトを横断的につなぐ共創型パートナー事業を展開し、 新たな価値創出の仕組みを構築しています。プライム企業や上場企業を中心に直接取引を行い、 Web・オープン系、組み込み系、サポートシステム、インフラ構築など幅広い実績があります。 コンサルティング事業とITソリューション事業を通じて、上流から下流まで多彩な経験

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 日本ウェブサービスは、システム開発企業から顧客価値を共創するICT総合サービスカンパニーへ進化を目指しています。 技術提供にとどまらず、課題解決型のコンサルティングを通じて顧客の事業成長を支援し、受託開発比率の向上にも取り組んでいます。 また、人・企業・プロジェクトを横断的につなぐ共創型パートナー事業を展開し、新たな価値創出の仕組みを構築しています。 プライム企業や上場企業を中心に多様な業種と直接取引があり、Web・オープン系、組み込み系、サポートシステム、インフラ構築など幅広い実績があります。 コンサルティング事業とITソリューション事業を軸に、上流から下流まで幅広

仕事内容【NTT東日本】新規事業の拡大を担う営業職｜リモート可・フレックス ▼仕事内容 同社の強みである設備・地域との信頼関係、最先端のICT（AI,IoT,クラウド等）などを生かし、 また当社だけで実現できないことを協業企業と共に実現できる方法を考え、地域企業や社会全体の課題解決を行っていただきます！ NTT東日本では1次産業・アート・セキュリティ・地域活性化・教育など、様々な分野で新たな価値創造を目指しており、 下記のようなポストの中から、ご経験に即したポジションにて選考のご案内をいたします。 ■該当ポスト（例） 日本の教育をICTで変革する事業戦略 公共営業担当者（警察庁をお客様とする法人

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【熊本】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【仕事内容】 【熊本】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ＜完全週休2日制・年間休日126日／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇魅力ポイント◇ ◆ICT業界未経験から活躍 入社後は基礎を学んだ後に

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【岡山】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【仕事内容】 【岡山】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ＜完全週休2日制・年間休日126日／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇魅力ポイント◇ ◆ICT業界未経験から活躍 入社後は基礎を学んだ後に

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【鳥取】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【仕事内容】 【鳥取】ICT営業｜地域を支える大手企業・自治体向けICTサービス｜在宅可・フレックス・WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ＜完全週休2日制・年間休日126日／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇魅力ポイント◇ ◆ICT業界未経験から活躍 入社後は基礎を学んだ後

仕事内容【職種】IT技術職＞ネットワークエンジニア 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ～プライム上場/大型案件多数の独立SI企業のPL候補としてキャリアアップ～ ●東証プライム上場×創立50周年で大型案件多数！100名を超える規模のシステム開発も！ ●要件定義～設計・開発・マネジメントまで一貫して携わることができる ●『4期連続』で処遇改定を実施！今期は全社員を対象に『平均7％』の賃上げ実施 ●「転勤無し×残業月平均15h×年間休日126日×残業代1分単位で100%支給」 ■職務内容 インフラ設計・構築

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【大分／転勤なし】セールスエンジニア◆ICT技術で自治体・地域企業の課題解決／在宅可・残業月13H 【仕事内容】 【大分／転勤なし】セールスエンジニア◆ICT技術で自治体・地域企業の課題解決／在宅可・残業月13H 【具体的な仕事内容】 ～大分県の自治体や企業が抱える課題に向き合い、ICTの力で地域の未来をつくる仕事／転勤なし・残業月平均13H・フルフレックス・リモート可と働き方◎愛着あるこの地域で腰を据え、地域の発展に貢献／NTT西日本ならではの幅広いICTソリューションを通じて、お客さまの課題解決に深く関われます～ ◇仕事内容 自治体や地域企業のお客さまに対し

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトリーダー（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ～プライム上場／大型案件多数の独立SI企業のPL候補としてキャリアアップ～ ●東証プライム上場×創立50周年で大型案件多数！100名を超える規模のシステム開発も！ ●要件定義～設計・開発・マネジメントまで一貫して携わることができる ●『3期連続』で処遇改定を実施！今期は全社員を対象に『平均7％』の賃上げ実施 ●「転勤無し×残業月平均15h×年間休日126日×残業代1分単位で100%支給」 ■職

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【鹿児島／転勤なし】セールスエンジニア◆ICT技術で自治体・地域企業の課題解決／在宅可・残業月13H 【仕事内容】 【鹿児島／転勤なし】セールスエンジニア◆ICT技術で自治体・地域企業の課題解決／在宅可・残業月13H 【具体的な仕事内容】 ～鹿児島県の自治体や企業が抱える課題に向き合い、ICTの力で地域の未来をつくる仕事／転勤なし・残業月平均13H・フルフレックス・リモート可と働き方◎愛着あるこの地域で腰を据え、地域の発展に貢献／NTT西日本ならではの幅広いICTソリューションを通じて、お客さまの課題解決に深く関われます～ ◇仕事内容 自治体や地域企業のお客さま

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります <日本の「子育て」をもっと豊かに。ICTの力で未来を創造する＞ HITOWAグループは、「家族とくらしを支える」ことを使命に、 「子育て支援」「生活支援」「高齢者支援」「食事支援」の側面より、人の手を介し、現代社会の様々な課題解決に取り組む生活総合支援サービスを展開している会社です。 その中で、私たちキッズコネクト株式会社は、未来を担う子どもたちを育む「子育て支援」領域を専門としています。 テクノロジーの力を活用し、

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか※ ・コンサルティングファームまたはSIベンダーでの製造業向け業務改革・システム導入経験（5年以上） ・MES、PLM、または生産スケジューラー導入プロジェクトにおける要件定義・設計・展開リード経験（3年以上） ・自動車業界（OEMまたはTier1）での製品開発・製造プロセスに関する業務改革・システム導入リード経験（3年以上） 【職種名】 BX-MSS＜製造業コンサルタント（ものづくりDXコンサルタント）＞ 【仕事内容】 ■以下の業務に従事いただきます。 【具体的には】 1.製造業務デジタル改革・MES導入支援（製造業全般） ・顧客の業務分析とDX構想策定

仕事内容【職種】IT技術職＞フロントエンドエンジニア 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります <日本の「子育て」をもっと豊かに。ICTの力で未来を創造する＞ HITOWAグループは、「家族とくらしを支える」ことを使命に、 「子育て支援」「生活支援」「高齢者支援」「食事支援」の側面より、人の手を介し、現代社会の様々な課題解決に取り組む生活総合支援サービスを展開している会社です。 その中で、私たちキッズコネクト株式会社は、未来を担う子どもたちを育む「子育て支援」領域を専門としています。 テクノロジーの力を活