神奈川県藤沢市のエネルギー管理士の求人・仕事・採用

仕事内容プラント施工管理 年収 600万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県厚木市酒井869番 仕事内容 ■主に食品、医薬品、半導体等の製造工場の空調・水道・配管設備の新築・改修の施工管理をご担当ただきます。 顧客提案から据付導入まで1案件を一気通貫で担当しており、裁量権をもって幅広い業務の経験を積むことが可能です。 【具体的には】 ■営業（納期や希望設備、予算のヒアリングから提案の実施） ■設計 ■積算 ■施工管理 ※複雑な設計については、設計部門へ依頼可能な為、CAD経験不問です。 【働き方】 ■直行直帰可能 ■システムで情報を一元管理し、高効率な施工が可能 ■在宅

仕事内容高層ビルやホテル、大規模商業施設などで使われる空調・照明の「自動制御装置」の設置工事、調整、メンテナンスなどを行なっている当社。大型建物の空調制御システムのメンテナンス、動作確認・調整作業など、いずれかの業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼メンテナンス 自動制御装置は365日休むことなく稼働する装置。正常な稼働を支えるため、年に数回建物に訪問して劣化や不備・故障がないかチェックします。設定値とのズレを測定して再調整したり、装置の分解やデータの分析をしたりして、故障を未然に防ぎます。万が一トラブル等が起きた場合、故障箇所を見つけて修理もしくは部品交換を提案することも仕事の1つです。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理のご経験をお持ちの方 電気主任技術者の選任経験をお持ちの方、歓迎 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 【職種名】 設備管理（オフィスビル）「第3種電気主任技術者」＜正社員_神奈川県横浜市西区＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当いただきます。 ・運転管理 ・定期点検 ・簡易修理 ・作業報告書の作成 ・関係者との打ち合わせ ※ 電気主任技術者の選任候補としてのポジションです。 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル（神奈川県横浜市西区）です。 ・請負形態は元請です。 ・

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 神奈川県を拠点に地域密着で事業を展開する、関電工グループの電気設備企業です。 新築工事からリニューアル、保守監視・定期点検まで、各種電気設備工事をトータルに対応しています。 また、横浜市の「脱炭素取組宣言」に賛同し、省エネ・環境配慮型の高い技術力を活かして、持続可能な社会づくりにも貢献しています。 【職種/ポジション】 ■電気施工管理 電気施工管理技士資格と実務経験を活かし、現場を主導する中核人材として活躍するポジションです。 屋内線設備工事において、現場全体を俯瞰しながら品質・工程・安全を統括し、プロジェクトを成功に導いていただきます。 後

仕事内容年休125日/昨年度賞与4カ月分/残業月10h/連休取得OK！/資格取得サポート充実 日本最大級小売業企業「イオン」のグループ会社。国内FMパイオニア企業として、IoTやAIを活用した新設備管理モデル構築に注力中 エリア社員（関東圏内＋山梨県を転勤範囲）として、下記業務を担っていただきます。 ・商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 【ワークライフバランス重視】 イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと 74％！残業も月

仕事内容年休125日/昨年度賞与4カ月分/残業月10h/連休取得OK！/資格取得サポート充実 日本最大級小売業企業「イオン」のグループ会社。国内FMパイオニア企業として、IoTやAIを活用した新設備管理モデル構築に注力中 ナショナル社員（全国を転勤範囲）として、下記業務を担っていただきます。 ・商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 【ワークライフバランス重視】 イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと 74％！残業も月平均10

仕事内容サーマルエナジーソリューション事業の電機系エンジニアリング業務 年収 500万円～1100万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県横浜市鶴見区末広町2-4 仕事内容 ■火力・地熱発電所を対象に、エネルギーインフラの根幹を支える電機システム全体のエンジニアリング業務を担当いただきます。火力・地熱発電所の基本計画から仕様検討、顧客折衝、設計、試験、運転、保守、改良保全に至るまで、プロジェクトの全工程に関与し、電機分野の技術的意思決定と調整を担います。 ※本ポジションの特徴は、機器単体ではなく「発電所全体として最適な電機システムを構想し、実現まで導くこと」です。設備単体の設計に留まらず

仕事内容年休125日/昨年度賞与4カ月分/残業月10~20h/連休取得OK！/資格取得サポート 日本最大級小売業企業「イオン」のグループ会社。国内FMパイオニア企業。 ・安定基盤◎イオングループの一員として働いてみませんか ・昨年度賞与4カ月分支給 ・平均残業時間は月10~20時間 ・年間休日125日、年2回の5日連続休暇取得OK！ 仕事内容 ・商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 【ワークライフバランス重視】 イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇を

仕事内容神奈川県内の商業施設等で勤務★第ニ種電気主任技術者資格お持ちの方★賞与年2回★福利厚生充実 日本最大級小売業企業「イオン」のグループ会社。国内FMパイオニア企業として、IoTやAIを活用した新設備管理モデル構築に注力中 ・安定基盤◎イオングループ ・昨年度賞与4カ月分支給 ・平均残業時間は月10~20時間 ・年間休日125日、年2回の5日連続休暇取得OK！ 仕事内容 ・第二種電気主任技術者として商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 【ワークライフバランス重視】 イオングループの一員である当社は福利

仕事内容■仕事内容 空調機器メンテナンス及びソリューション提案をお任せいたします。 （具体的には） ・冷暖房切替 ・点検 ・清掃 ・保全提案 ・部品交換 ・オーバーホール ・搬入搬出 ・事務作業等 （一日の流れ）※一例となります 8:30 出社 10:00 ～ 午前中メンテナンス1件 11:00 12:00 ランチ 13:00 ～ 午後メンテナンス1件 14:00 15:00 帰社 ～ 御見積り作成数件 17:15 終業 （研修について） 社内研修を3日間行い、その後は先輩社員に同行しながらOJTにて研修を行います。 独り立ちまで半年～1年程度程度を想定しております。 転勤の可能性：可能性はあ