調理 - 神奈川県松田町 の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県松田町寄の特養・特別養護老人ホーム レストフルヴィレッジで調理師として“食べる喜び”を届ける正社員募集 ◆募集職種 調理師・調理スタッフ 正社員 ◆仕事内容 調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,750〜301,050円 ≪基本給≫ 160,200〜202,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能手当:12,000〜30,000円 資格・役職手当:20,000〜50,000円 住宅・固定手当:8,000円 処遇・スキル手当:10,550円 ≪賞与≫ 年3回合計2.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,600〜3,800円 （月あたり） ◆

仕事内容<仕事内容> 給食調理スタッフ ◎産休・育休取得率90％◎社員継続勤務7.7年以上◎残業少なめ◎足柄上病院！ 東京・神奈川を中心に、病院や福祉施設での給食を提供している当社。あなたには、給食の調理・仕込み・盛り付け、配膳や器具の洗浄、栄養事務（献立作成）などをお任せします。 最初は、簡単な調理補助から担当し、発注、食材管理、献立作成へとステップアップしてお仕事に取り組んでいただきます。はじめは先輩栄養士と一緒に仕事についてもらう為、未経験でも管理栄養士・栄養士・調理師の資格があれば大丈夫です。 ◆工夫を凝らした料理は、“作る側”も楽しめます。 「食事を通して、多くの人を笑顔にしたい」という

勤務時間◆シフト制 ①6:00〜9:00（休憩0分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③15:00〜20:00（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 5日

勤務時間1）09：00～18：00 2）15：00～20：00 ※週3日～5日程度の勤務を想定しています。 ※シフト1のみ、シフト2のみでの勤務もOK◎ ※就業時間・日数についてはお気軽にご相談ください！

仕事内容いろいろな くにの ひとが はたらいています。ていねいに おしえるので あんしんしてください。 にほんご、せっきゃく、りょうりも、まなべます。にほんで せいちょうしたい。しょうらい、どくりつしたい ひとも かんげいです 基本的な調理業務を中心に、仕入れ・発注などを担当 いただきます。店長や調理長から教わりながら、原価管理、 在庫管理などの管理業務や、スタッフの育成も覚えていき ましょう。店舗オリジナルメニューの考案などにも挑戦が 可能です。まずは調理長を目指していきましょう。 【未経験者も経験者も】 調理長経験は必須ではありません。 徐々に学んで調理長を目指していきましょう。 ※経験のあ

仕事内容賞与年間2.2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームで栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例

勤務時間（1）6時00分〜9時00分 （2）9時00分〜18時00分（休憩60分） （3）15時00分〜20時00分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※シフト選択可（上記以外の時間帯は応相談） ※所定労働日数：3～5日/週 ※残業ほぼなし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９時～１４時（５）５時４５分～１４時４５分 ／（１） （２）（４）は休憩なし、（３）（５）は休憩６０分付与 ※週３日からご相談ください ※扶養枠内での勤務可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

勤務時間◆午後のみ ①13:00〜19:00週所定労働日数1日以上

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：終了時間ご相談ください。 ・月４～５回の午後からのお仕事になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる お休み希望日申請できます。 ・勤務日数、曜日など相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日