養護老人ホーム - 新潟県新発田市 の求人・仕事・採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームしうんじでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームコンフィ陽だまり苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも

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仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム豊浦愛宕の園では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームしばたでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームつきおかの里では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/オンコールなし/日勤のみ/賞与3.80ヶ月分/4週8休制/残業なし/プライベートとの両立/特養でのお仕事/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●特別養護老人ホームおよび併設のディサービスセンターにて、服薬管理・医師往診時の診療補助・入居者の健康管理などをお任せします。 ●協力病院が対応していただけるため、介護施設の定番であるオン

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/オンコールなし/賞与3.80ヶ月分/残業なし/29床の地域密着型特養/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●利用者様の健康管理・バイタル測定・服薬管理・医療処置（褥創など）をお任せします。 ●協力病院が対応しているので、オンコールなし◎ご家庭との両立や勤務後の時間もきちんと確保できるのが魅力です☆ ●賞与は3.80ヶ月

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/有給休暇取得率84％/住居手当/扶養手当あり/有給休暇は入社後すぐに付与/働きやすい環境が整っている特別養護老人ホーム/ ■コメント 交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●服薬管理・バイタルチェック等の健康管理・簡単な処置等をお任せいたします。 ●日勤のみの勤務なので、小さいお子さんがいて夜は家を空けられないという方や、夜間はしっかり休息を取り

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/残業ほぼなし/賞与4ヶ月/研修制度充実/育児休業/介護休業取得実績あり/ワークライフバランスの実現に力を入れている法人が運営のユニット型特養です/ ■コメント ブランクOK／夜勤なし／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●賞与はうれしい4ヶ月分日々のモチベーションにも繋がります！ ●残業時間も月平均3時間とほとんどなく、プライベートのお時間も確保しやすいです◎ ●ワークライフバランスの実現のために「働きやすい職場作り」に力を入れて

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/賞与4ヶ月/日勤のみ/未経験/ブランク可/再雇用制度あり/特別養護老人ホームにて看護師さんの募集です/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●日勤のみ！残業もほとんどありませんので家庭と両立しながら働けるのはもちろん、プライベートを充実させたい方にもおススメの求人です。 ●再雇用制度あり！腰を据えて長くお勤めしたいとお考えの方にもオススメです！ ●賞与はうれしい4か月

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 特別養護老人ホームヒルトップくしがたでは、介護支援専門員として活躍していただける方を募集しています！ ご担当いただく業務は、利用者様の生活全般を支援することが中心です。入所者の状態を把握し、適切なケアプランを作成・実施していきます。☆ また、家族とのコミュニケーションや、他のスタッフとの連携も大切な業務の一環です。利用者様が安心して過ごせる環境を一緒に作り上げていきましょう！ 日勤のみの勤務ですので、プライベートも大切にしながら働けます。★ あなたの経験やスキルを生かして、心温まるサービスを提供しませんか？《ご応募お待ちしております！》

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/オンコールなし/日勤のみ/残業なし/賞与は3.80ヶ月分/働きやすい環境が整っている特別養護老人ホームです/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●利用者の健康管理・バイタル測定・服薬管理・医療処置（褥創など）をお任せします。 ●オンコールなし！協力病院にオンコール&夜勤の対応を行っていただけるので、育児中の方や、年齢的にも体力的

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/オンコールなし/残業なし/じっくり利用者さんと向き変える環境の特別養護老人ホーム/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●特別養護老人ホームおよび併設のディサービスセンターにて、服薬管理・医師往診時の診療補助・入居者の健康管理などをお任せします。 ●個室 （ユニット型個室：14室・従来型個室：24室）、多床室（

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 350000~590000円 賞与：年2回（3.8ヶ月） 【住所】 新潟県新発田市菅谷3345-1 【アクセス】 JR羽越本線加治 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 精勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 制服貸与 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 精勤手当： あり (詳細は内

仕事内容御幸会の特別養護老人ホームで、あなたのケアマネジャースキルを活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜590,000円 ≪基本給≫ 240,000〜380,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:30,000〜50,000円 精勤手当:30,000〜50,000円 地域包括手当:20,000〜40,000円 管理者手当:10,000〜30,000円 特別手当:20,000〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あ

仕事内容新潟県新発田市菅谷で、未経験の方のチャレンジを応援します！保健師の正社員求人！ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,000〜600,000円 ≪基本給≫ 255,000〜525,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:10,000〜30,000円 勤勉手当:20,000〜25,000円 地域包括手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 加治駅から5km

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給 181,000円〜225,000円 ■給与備考 賞与あり 月給 181,000円〜225,000円 【月給】181,000円-225,000円 [内訳] 基本給：156,000円-200,000円 夜勤手当：5,000円/回（月4回程度） 処遇改善

仕事内容■会社名 新潟県新発田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/新潟県新発田市/正社員/月給308200円日勤のみ ■コメント 夜勤なし・日勤のみで終業は17時30分のため、プライベートや家庭との両立がしやすい点が大きな特徴です。 退職金制度・住宅補助・交通費支給・研修支援など福利厚生も充実しており、腰を据えて長く働ける環境が整っています。 スタッフ同士の連携を大切にしており、困ったときに相談しやすい雰囲気が職場の土台にあります。 「夜勤なしで専門性を活かしたい」「新発田エリアで安定した職場を探している」という方にとって、選択肢として検討いただける職場です。