シニア 生活相談員 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

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児童指導員/資格必須/新上大久保店/児童指導員パート/週3日~/午後~夕方できる方歓迎♬

ハッピーライフケア 株式会社

  • 埼玉県 さいたま市桜区 大字上大久保 / 南与野駅 徒歩28分

  • 時給1,300円〜1,400円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 長期休暇あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夕方勤務
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 送迎あり
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK
  • 家庭都合休み調整可

勤務時間残業なし/短時間(4時間以内)/短時間(5時間以内)/短時間(6時間以内)/17時まで/18時まで 8:00~19:00で応相談 (4~6時間程度できる方) ------------- シフト例 【平日】 14:00~18:30 14:00~17:30 上記の時間帯できる方 【土・祝・長期休み】 10:00~16:00 9:00~18:00 (4~6時間程度できる方) --------------- ・午後~夕方できる方を歓迎! ・毎月シフト調整(つど相談OK) ・中抜け・家族の行事対応など調整OK ・6時間以上勤務の場合(休憩60分) ・午後から夕方勤務できる方、歓迎!

生活相談員/社会福祉士/デイサービス/RO34464

株式会社SOYOKAZE

  • 埼玉県 さいたま市浦和区 本太

  • 月給24万円〜27万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • フルタイム
  • 18時までに退社可
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります *フォローアップ体制万全* そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート

かんたん応募

事務スタッフ/高齢者向け介護施設/RO43308

株式会社SOYOKAZE

  • 埼玉県 さいたま市桜区 大字中島

  • 月給20万円〜22万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • フルタイム
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • 運転免許不要

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設の事務業務を担当します。電話・来客対応や、帳票・書類管理、データ入力、消耗品の在庫管理・発注業務など、施設運営に欠かせない事務作業を行います。PCの基本操作ができれば資格や実務経験は問いません。スタッフやお客様を支える大切な役割として、介護現場を陰から支えるお仕事です。 *成果に応じた特別報酬* 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 *

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