中央ヒルズ株式会社 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） シフト例 （1）10時00分〜14時00分 ※1日4時間 土曜日・日曜日・祝日のみの勤務です。 ※残業月平均5時間

仕事内容【この求人のポイント】 福岡県久留米市の企業主導型保育園で、独特の勤務形態を実現しています。土曜・日曜・祝日のみの勤務で、平日は月～金が完全休み。通常の保育園では経験しにくい、限定的だからこそ深まる、子どもたちとの関係性があります。開園は2019年3月、駅前という立地で、働く親と子どもたちをサポートしています。昇給制度もあり、継続勤務が評価されます。 【週末の子どもたちのサポーター】 1日4時間、10時～14時の時間帯で、土日祝のみです。子どもたちの週末の過ごし方を支える貴重な役割を担っています。「生活リズムの尊重」と「安定した関わり」という園の保育方針のもと、一人ひとりの子どもが安心して週

仕事内容子どもたちの笑顔を見守る日々。安定した園内で無理なく続けられる、あなたのやさしさが活きる看護のお仕事です。 【特徴・メリット】 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 看護師 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 301,000円〜 ◆交通費支給 【勤務時間】 7：00〜19:00の開園時間内8時間（シフト制） 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒252-0200 神奈川県相模原市中央区中央4-5-3 リバティヒルズ長谷川1・2Ｆ 【最寄り駅】 相模原駅 【アクセス】 ＪＲ横浜線「相

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験がある方 ■事業会社でWeb広告における戦略・企画立案・運用等の経験者 ※目標に対して貪欲に取り組める方、周囲を巻き込みながら企画を推進できる方は大歓迎です。 ■広告代理店で広告運用のご経験 [歓迎] ▼通販事業のご経験・リーダー職やマネジメントのご経験 ※転勤ございません。 ※現在活躍中の半数以上の社員が業界未経験者です。 そのため入社時およびキャリアアップにおける研修体制が非常に整っていますので安心してご応募下さい。 ★福岡への U・I ターン歓迎（複数実績有り） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福岡】デジタル

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Excelスキル（四則演算／SUM／表作成／グラフ作成） ※加えて以下いずれかのご経験がある方 （1）小売店舗におけるマネジメント経験 （2）営業組織におけるマネジメントのご経験 （3）新規事業企画や立ち上げのご経験がある方 ※転勤はございません。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福岡市】マーケティング戦略室/EC通販事業にて成長中企業（年収390万円～600万円） 【仕事内容】 ■「すごいの出そう」という企業理念のもと、体感性にこだわった自社オリジナル健康・美容商品を展開する急成長中の通販企業！ ■年商1

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【募集内容】 ORGANIC GROUPは、ホールディングスです。 中身は、幾つかの事業会社から成り立っております。 GROUPに属するメンバーのロイヤルティを高めたり、 事業を円滑に進める縁の下の力持ちになってください！ 【具体的な業務内容】 ・各事業会社へのプロジェクト的支援 ・GROUPの社員総会など、社内イベントの企画・運営サポート ・オフィスの移転を含めた、オフィスの管理・運営サポート ・入社対応など、人事周りの業務 ・各種文書の管理・ファイリング ・電話対応、来客対応 ・備品管理および発注業務 ・社内外の調整業務および連絡業務 ・経理、会計周り

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ■健康食品・化粧品・OTC医薬品などを取り扱うメーカーでの法人営業のご経験 ■メーカーの営業部門におけるSV・エリアマネージャーのご経験 【尚可】 ◇健康食品・化粧品などを取り扱うメーカーでのドラックストアやバラエティショップ等の本部商談のご経験 ◇営業部門を統括する管理職のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 福岡/卸事業の責任者候補（健康食品・化粧品メーカー）EC直販（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ■「すごいの出そう」という企業理念のもと、自社オリジナル健康・美容商品を展

仕事内容看護師／看護師 特別養護老人ホ ム 正看護師 日勤のみ 未経験可 浜松市中央区（旧西区）にあります『グリーンヒルズ東山』での看護業務です。 施設規模としては、スタッフが100名程在職しており、150名（ショートステイ含）のご利用者が入居されています。 ＜具体的な業務内容＞ ご入居者の健康管理や医療的管理や処置を担当していただきます。 ・バイタルチェック、薬の管理、嘱託医の回診同行・オンコール対応等 現在看護師が6人在籍しています。 建物内はインカムを使用しており、職員同士での連携もとりやすいです。 充実した専門スタッフ（介護士、看護師、管理栄養士、PT、OT、歯科衛生士）が連携し

仕事内容オーガニックグループ株式会社 【薬院／未経験歓迎】法務アシスタント◆薬機法・景品表示法を元にした広告表現のチェックをお任せ 【仕事内容】 【薬院／未経験歓迎】法務アシスタント◆薬機法・景品表示法を元にした広告表現のチェックをお任せ 【具体的な仕事内容】 ～法学部出身者歓迎／法務知識を活かして未経験から広告法務アシスタントに／将来的に広告法務のスペシャリストになれる～ 当社は「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」をミッションに、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション、OMO、広告代理店事業などを展開しています。 自社メーカー事業の拡大に伴い、WE

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Webマーケティング職として成長したい気持ちを有する方 ■業務において数字を追いかけたご経験 ■PDCAを回しながら業務をされたご経験 [歓迎] ▼営業や店長のご経験 ※転勤ございません。 ※現在活躍中の半数以上の社員が業界未経験者です。 そのため入社時およびキャリアアップにおける研修体制が非常に整っていますので安心してご応募下さい。 ★福岡への U・I ターン歓迎（複数実績有り） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福岡】デジタルマーケティング ※未経験歓迎（年収400万円～550万円） 【仕事内容】 ★通販市場「ブレンド健康茶」部門に

仕事内容今のお仕事に満足いっていない方！ご相談に乗ります！ 株式会社BeWinは営業から施工管理など職種様々！あなたに合ったお仕事が探せます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 想定年収：340万円～420万円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 月額(基本給)：210,000円～300,000円 ※給与詳細は経験・能力を考慮し、面談にて決定します。 ※年収は残業(10時間程度)を含んだ金額となります ■昇給：年2回 ■賞与：年2回(7月、12月)※グレード、評価により支給／計2.2～4.5ヶ月 【勤務地】 福岡県福岡市中央

仕事内容資格や経験を活かせます！スキルアップやキャリアアップもできます！ コンサルタントが転職～入職後まで全力サポート！様々な職種のお仕事をご用意しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,000円～333,000円 想定年収350万円～500万円 ＜月給＞ 243,000円～333,000円 月額(基本給)：213,000円～293,000円 ※固定残業手当は月40時間0分(30,000円～40,000円を支給) 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回(7月、12月)※グレード、評価により支給／計2.4～4.5ヶ月 ※給与

勤務時間【勤務時間/timeshift】 （1）09:00-18:00

仕事内容【タイトル】 デンタルオフィス薬院歯科衛生士 【仕事内容】 ●「薬院駅」徒歩3分とアクセス抜群の好立地！天神からも近くお仕事帰りのお買い物にも便利♪ ●診療は18時まで！ラストまで入っても、ご家庭との両立が可能ですね◎ ●お時間、日数は柔軟に対応致します。お気軽にご相談ください♪ 【事業所名】 デンタルオフィス薬院 【応募資格】 歯科衛生士免許 【施設形態】 歯科医院 【法人名】 【勤務地】 福岡県福岡市中央区薬院1-5-11 薬院ヒルズビル3F 【アクセス】 西鉄天神大牟田線 薬院駅から徒歩3分 【勤務時間】 （1）09:00-18:00 【給与詳細】

勤務時間変形労働時間制 1ヶ月単位 16:00～翌9:00 休憩60分 週1～2回勤務 ＊回数応相談 ※2日勤務扱い ※休憩時間は深夜勤務時間帯での取得 残業ほぼなし 36協定における特別条項 ※利用者増・請求事務の繁忙期

仕事内容【神奈川県足柄下郡湯河原中央】 お泊り定員8名 デイサービスアネックスでの夜勤専従のお仕事（パート/アルバイト）/高日給 21,438円！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護施設での夜間の高齢者の身の回りのお世話、身体介護、家事全般等のお仕事です。 ○排泄介助・食事介助・着替えの介助などの生活上の各種介助 ○室内等の清掃など ○その他付随する業務 ＊夜間は1名での勤務です。 （1～2ヶ月は経験者と一緒の勤務になります） 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定め：6ヶ月（原則更新・更新回数上限なし） 転勤の可能性：なし 資格: 免許・資格不問 業務としての介護経験（年数不問）必須

仕事内容仕事内容 【募集背景】 当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、6,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。 一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。 この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる提

仕事内容仕事内容 【募集背景】 当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、6,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。 一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。 この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる提

勤務時間月～土:07時00分～20時00分（休憩60分）

仕事内容株式会社タスク・フォース 都市型保育園ポポラー横浜センター南園 求人番号：10234640 更新日：2026年03月18日 【神奈川県／横浜市都筑区】1日3時間～OK◎企業主導型保育所の看護師募集＜パート＞ 給与 時給1360円 ～ 勤務地 神奈川県横浜市都筑区●横浜市営地下鉄グリーンライン 「センター南」駅 徒歩5分横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台) 「センター南」駅 徒歩5分 アドバイザーより 神奈川県横浜市都筑区の企業主導型保育所で看護師の募集です！日勤のみのお仕事で1日3時間から勤務OK！ご自分の生活スタイルに合わせて働くことができます◎また、キャリアチェンジ

仕事内容仕事内容 【募集背景】 当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、6,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。 一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。 この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる提

仕事内容仕事内容 【募集背景】 当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、6,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。 一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。 この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる提

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ハーブ健康本舗 資格や経験を活かせます！スキルアップやキャリアアップもできます！ 正社員 コンサルタントが転職～入職後まで全力サポート！様々な職種のお仕事をご用意しています！ 同社は通信販売で日本全国に「美容・健康・ダイエット」関連商品を展開している美容・健康食品メーカーです。 1998年の創業時は卸事業からスタートし、当時から商品を販売するためのWebページなどもセットで販売していた為、商品の企画開発力に加えて長年培ってきたノウハウがあることが強みとなっています。 その強みを活かし、2006年11月に通販事業を開始して以降、売上が急

仕事内容仕事内容 【募集背景】 当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、6,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。 一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。 この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる提