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訪問入浴 - 神奈川県川崎市幸区 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

訪問入浴看護師/月2回~OK/副業可/曜日固定可

セントケア神奈川株式会社 セントケア中原・幸

  • 川崎市幸区 鹿島田 / 鹿島田駅 徒歩1分

  • 時給2,570円〜2,720円

  • アルバイト・パート

  • 残業月20時間以内
  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 副業OK

勤務時間 就業時間1:8時30分〜17時30分 就業時間2:9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項:(1)(2)選択可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:5時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経 て1年間に6回程度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長 休憩時間60分 休日日曜日,その他 週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日

仕事内容◎お客様宅に訪問し、入浴介助を3人1チームで行う仕事です。 ≪主なお仕事≫ ・バイタルチェック(入浴可否判断) ・入浴介助(洗体や移乗など) ・ご自身で入浴をすることが困難な方のためのサービスです。 3人1組でお客様のお宅に訪問し、入浴のサポートを 致します。 ・主な業務として、バイタルチェック(入浴可否判断)、 入浴に関する身体的な介助(移乗介助・洗体介助・ 更衣介助等)があります。 【変更範囲:なし】

ハローワーク

訪問入浴のケアスタッフ

Saint Care(セントケア神奈川株式会社)

  • 川崎市幸区 鹿島田 / 鹿島田駅 徒歩2分

  • 時給1,565円〜1,665円

  • アルバイト・パート

  • 第二新卒歓迎
  • 18時前退社
  • 正社員登用あり
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • 経験者優遇
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 研修あり
  • ブランクOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • フリーター歓迎
  • 長期
  • 17時前退社
  • 東証一部上場企業
  • 昇給あり
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 週1日からOK

勤務時間8:30~17:30 ※1訪問あたり約50分 ※1日平均6~7件訪問 ※週2日~(ご相談下さい) ※お客様の状況や、交通事情により前後あり

仕事内容【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事!安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です! 2.無資格・未経験歓迎!介護のお仕事経験がなくても丁寧な研修があるので安心です! 3.日勤のみのお仕事!夕方までのお仕事なのでオンオフのメリハリをつけて働けます! 4.週1日~勤務OK!無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 5.3名一組で訪問するので訪問看護のお仕事が初めての方やブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ! 6.正社員登用制度あり!充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・

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介護助手・介護補助/駅チカ

セントケア幸 訪問入浴

  • 川崎市幸区 鹿島田 / 鹿島田駅 徒歩2分

  • 月給22.9万円〜23.9万円

  • 正社員

  • 男性活躍中
  • 18時前退社
  • 上場企業
  • 交替勤務制
  • シフト制
  • 退職金制度あり
  • 週4日からOK
  • ブランクOK
  • 研修あり
  • 扶養控除内OK
  • 駅チカ
  • 早朝勤務
  • 特別休暇
  • AT限定OK
  • 週休2日制
  • フルタイム
  • 体を動かす
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 介護休暇あり
  • 17時前退社
  • 大手企業
  • ミドル活躍中
  • 福利厚生充実
  • 未経験OK
  • 祝い金あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK

仕事内容スタッフの半数以上が前職で介護経験なし!資格取得に向けた充実のバックアップ体制で、活躍できる場がきっと見つけられます! 【職種】 介護助手・介護補助 【業界】:介護 【歓迎する方】 ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・日勤のみ・3人一組で初心者でも安心・日曜休み/専用の浴槽を用いて、入浴サービスを提供します。 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などにより ご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 3人1組(オペレーター、看護師、ケアスタッフ)で、 ご自宅へ伺い浴槽を設置しご入浴頂きます。

バイトルPRO

訪問入浴車の運転ありケアスタッフ

Saint Care(セントケア神奈川株式会社)

  • 川崎市幸区 鹿島田 / 鹿島田駅 徒歩2分

  • 月給25.8万円〜26.2万円

  • 正社員

  • 社割あり
  • 18時前退社
  • AT限定OK
  • 第二新卒歓迎
  • 週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日110日以上
  • 東証一部上場企業
  • シフト制
  • 17時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 制服貸与
  • 研修あり
  • フリーター歓迎
  • 教育充実
  • 学歴不問
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 介護休暇あり
  • 夜勤なし
  • 長期
  • 経験者優遇
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 特別休暇

仕事内容【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事!安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です! 2.年間休日110日!日勤のみのお仕事なので無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.計画的有給取得率96.2%!家事や育児との両立を応援しています! 4.昇給&賞与あり!ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 5.充実の研修制度あり!ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ! 6.産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり!ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必

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訪問入浴の介護職・ヘルパー

アサヒサンクリーン株式会社 神奈川支店在宅介護センター川崎

  • 川崎市幸区 鹿島田 / 平間駅 徒歩6分

  • 年収300万円〜330万円

  • 正社員

  • 完全週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 制服貸与
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 夜勤なし
  • 18時前退社
  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 家族手当あり
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • AT限定OK
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 資格不問

仕事内容【おすすめポイント】 教育環境が整っております!訪問入浴のパイオニア 介護福祉士や実務者研修などの資格取得支援制度も充実しております。また、入社後は介護技術だけではなく、集合研修などでの介護保険の制度知識や接遇マナーの習得など、幅広い研修も用意しております。集合研修後も、OJT研修やフォローアップ研修などを用意し、教育制度には力をいれております。 介護現場以外のキャリアも用意しております! アサヒサンクリーンでは全国各所に事業所を配置しており、介護現場から営業所長へ、さらにはエリアマネージャーなどへのキャリアアップが可能です。また、将来の幹部候補生を育てることを目的とした総合職制度を新たに設

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訪問入浴の正看護師

Saint Care(セントケア神奈川株式会社)

  • 川崎市幸区 鹿島田 / 鹿島田駅 徒歩2分

  • 月給30.6万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 教育充実
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 18時前退社
  • 制服貸与
  • 交通費支給
  • 東証一部上場企業
  • 家庭都合休み調整可
  • 年間休日100日以上
  • 経験者優遇
  • 社割あり
  • 職場内禁煙
  • 完全週休2日制
  • フリーター歓迎
  • 17時前退社
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 研修あり
  • 長期
  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり

仕事内容【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事!安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です! 2.実務経験がない方も大歓迎!充実の研修制度があるので安心してお仕事をスタートできますよ! 3.年間休日110日!無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.計画的有給取得率96.2%!家事や育児との両立を応援しています! 5.昇給&賞与あり!ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 6.産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり!ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされる

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