介護食 - 広島県東広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容【東広島市西条町土与丸】厨房責任者候補の募集！年間休日120日☆キャリアアップを目指せる環境です☆ 未経験可/ブランク可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 病院内厨房での厨房責任者候補の募集！ 【主な業務内容】 ・厨房業務 厨房での盛り付け、配膳、再加熱処理、洗浄 等 ・事務、管理業務 食材発注、予算管理、献立展開、スタッフのシフト作成、人員配置 等 ※管理業務などはマネジャーと一緒に行います。 【募集要項】 管理栄養士有資格者 未経験・ブランクのある方も歓迎 チームワークを大切にできる方歓迎 中途採用の募集になります（新卒の方の募集は行っておりません） ※仕事

仕事内容東広島市にある老健での食事提供に関わる、業務全般をお任せします。管理栄養士・栄養士の免許があれば実務経験がなくても問題ありません。先輩スタッフのサポートがあるので安心してスタートできます。 【具体的には】 ・食材の発注・在庫・食材管理 ・食事の提供 ・監査帳票の作成 ・献立修正 ・事業所管理（数値管理/労務管理/シフト調整） 等 まずはお気軽にお問い合わせください。 〇ワークライフバランスの実現のために、働きやすい制度を考案しています。 ・在宅勤務制度新設 ・ 短時間正社員の雇用体系を新設 ・ ジョブリターン制度 〇社内交流を大事に ・ イベント・研修制度 ・活動方針発表会・意見交換会・社内の

仕事内容【東広島市西条町土与丸】厨房責任者候補の募集！年間休日120日☆キャリアアップを目指せる環境です☆ 未経験可/ブランク可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 病院内厨房での厨房責任者候補の募集！ 【主な業務内容】 ・厨房業務 厨房での盛り付け、配膳、再加熱処理、洗浄 等 ・事務、管理業務 食材発注、予算管理、献立展開、スタッフのシフト作成、人員配置 等 ※管理業務などはマネジャーと一緒に行います。 【募集要項】 調理師有資格者 未経験・ブランクのある方も歓迎 チームワークを大切にできる方歓迎 中途採用の募集になります（新卒の方の募集は行っておりません） ※仕事内

仕事内容【東広島市西条町土与丸】厨房責任者候補の募集！年間休日120日☆キャリアアップを目指せる環境です☆ 未経験可/ブランク可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 病院内厨房での厨房責任者候補の募集！ 【主な業務内容】 ・厨房業務 厨房での盛り付け、配膳、再加熱処理、洗浄 等 ・事務、管理業務 食材発注、予算管理、献立展開、スタッフのシフト作成、人員配置 等 ※管理業務などはマネジャーと一緒に行います。 【募集要項】 栄養士有資格者 未経験・ブランクのある方も歓迎 チームワークを大切にできる方歓迎 中途採用の募集になります（新卒の方の募集は行っておりません） ※仕事内容

仕事内容株式会社ワールドステイは全国40以上の介護・福祉事業所を運営。社員が安心して永く活躍できる企業体制を整えています。『誰かの役に立ちたい』そんな想いを持って一緒に働ける方をお待ちしております♪ 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 サービス提供責任者業務全般 【残業時間について】 残業少なめ(月20時間未満) 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 積極採用中！ 【対象となる方】 必須：サービス提供責任者業務全般の資格要綱を満たす方 【給与】 月給197200.0円~ ※経験・スキ

仕事内容東広島市にある病院での食事提供に関わる、業務全般をお任せします。管理栄養士・栄養士の免許があれば実務経験がなくても問題ありません。先輩スタッフのサポートがあるので安心してスタートできます。 【具体的には】 ・食材の発注・在庫・食材管理 ・食事の提供 ・監査帳票の作成 ・献立修正 ・事業所管理（数値管理/労務管理/シフト調整） 等 まずはお気軽にお問い合わせください。 〇ワークライフバランスの実現のために、働きやすい制度を考案しています。 ・在宅勤務制度新設 ・ 短時間正社員の雇用体系を新設 ・ ジョブリターン制度 〇社内交流を大事に ・ イベント・研修制度 ・活動方針発表会・意見交換会・社内の

仕事内容東広島市にある病院での給食調理のお仕事です。 仕込みや調理全般、加工作業等、病院での食事提供に係る調理師業務全般を行っていただきます。 調理師免許さえお持ちでしたら、実務未経験の方やブランクがある方もOK。資格を活かして働きたい方、安定して働きたい方にオススメの環境です。 わからないことは先輩スタッフに聞きやすい雰囲気があり、未経験の方も安心して働ける環境があります。利用者さんに直接「ありがとう」と感謝されることがやりがいです。 〇ワークライフバランスの実現のために、働きやすい制度を考案しています。 ・在宅勤務制度新設 ・ 短時間正社員の雇用体系を新設 ・ ジョブリターン制度 〇社内交流を大事