北海道の株式会社タスクの求人・仕事・採用

勤務時間◎平日 17:00-18:20 18:30-19:50 20:00-21:20 ◎土曜日 14:00-15:20 15:30-16:50 17:00-18:20 18:30-19:50 20:00-21:20 週1日、1日1コマ～OK 曜日・時間帯応相談

仕事内容《少人数の個別指導講師》 ◆小・中・高生を対象に 1対2の形式（先生1人対生徒2人）メインで、生徒一人ひとりに合った指導を担当していただきます。 ◆英・数・国・理・社の中から得意な科目を中心にスタートできます。 ◆1コマ（80分）1660円～ ◆週1回、1日1コマ～OK！学校やプライベートとの両立も可能です。 ☆他塾、家庭教師との掛け持ち勤務可能 ☆スーツ着用義務なし。私服からスーツに着替えるためのスペースも教室内にあります！ 理解できた時の達成感を体験させ、学ぶ楽しさにつなげていく、そんな喜びを分かち合える仕事です。 未経験の方もしっかりと研修・育成する環境があるので、興味がある方はぜひご応

仕事内容株式会社北海道共創パートナーズ 【札幌】経理BPO顧客サポート担当◆北洋銀行グループ◆土日祝休み／フレックス◆残業20H程度 【仕事内容】 【札幌】経理BPO顧客サポート担当◆北洋銀行グループ◆土日祝休み／フレックス◆残業20H程度 【具体的な仕事内容】 経理業務の知識・幅を広げる道内地場企業の支援／土日祝休み／フレックスなど働き方◎北洋銀行グループで安定】 ＜POINT＞ ◆土日祝休み／フレックスで裁量を持った働き方が可能◎ ◆スキルUPや頑張りが「評価」に直結！明確な評価で昇給スピード◎ ◆経理知識・タスク管理力を活かして「感謝」される仕事！ ◆道内企業の経理業務を後ろでサポートす

仕事内容【応募資格】 [必須] ・プロジェクトマネジメント、工数積算経験 ・設計書（パラメータシート）を基に、検証項目を策定し、実行経験 ・ユーザーとの折衝経験（※提案、定例会での進捗報告 など） [歓迎] ・ネットワーク（TCP/IP、ルーティング等のLayer2/3/4）における設計、構築の実務経験 ・ネットワーク（TCP/IP、ルーティング等のLayer2/3/4）における検証項目の策定・実務経験 ・回線調達など、回線に関わる知識／経験をお持ちの方 ・セキュリティ（FWや認証機器）の経験（オンプレ、仮想問わず） ・英語でのビジネス経験がある方 【職種名】 プロジェクトマネージャー※SASEなど最

仕事内容シフト休【ラーメン山岡家で調理＆販売を行うスタッフ】東証一部上場企業／女性も安心の産休育休実績 雇用先企業 株式会社丸千代山岡家 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～360,000円 賞与あり(年2回) 昇給あり(年2回) ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があり。 ※月給(月額)は固定手当を含む。 ＜賃金例＞ ・店長：月給37.5～50万円 ・SV：月給60～70万円 ※いずれも年2回の評価で決定 ＜モデル年収＞ 760万円(37歳、エリアマネージャー職、4年) 550万円(30歳、店長職、入社2年) 350万円(25歳、店長候補職、入社1

仕事内容お客さまに優しい味のご飯と笑顔をお届け！大戸屋のホールスタッフのパート・アルバイト求人 女性が一人でも気軽に入れる定食屋として人気の大戸屋で働きませんか？優しい味が自慢のメニューが50％オフになる食事補助あり！ 接客対応マニュアルが完備されているから初めてアルバイトをする方や働くのが久しぶりな方でも大丈夫！ まずはお冷の提供やお食事を届けることから始めます。オーダーはモバイル端末からの注文なので間違える心配なし♪ テキパキ仕事をこなしていける人やマルチタスクが苦ではない方特に大歓迎です！ 【土日なら長く働ける！】 大戸屋なら「土日」に長く働くことも可能！かけもちのフリーターさん・社会人の

仕事内容更なる飛躍の場！シフト休【ラーメン山岡家調理・販売】東証一部上場企業 雇用先企業 株式会社丸千代山岡家 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～360,000円 賞与あり(年2回) 昇給あり(年2回) ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があり。 ※月給(月額)は固定手当を含む。 ＜賃金例＞ ・店長：月給37.5～50万円 ・SV：月給60～70万円 ※いずれも年2回の評価で決定 ＜モデル年収＞ 760万円(37歳、エリアマネージャー職、4年) 550万円(30歳、店長職、入社2年) 350万円(25歳、店長候補職、入社1年) ＜各種手当＞ 残業

仕事内容シフト休【ラーメン山岡家の調理・販売業務】東証一部上場企業 雇用先企業 株式会社丸千代山岡家 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～360,000円 賞与あり(年2回) 昇給あり(年2回) ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があり。 ※月給(月額)は固定手当を含む。 ＜賃金例＞ ・店長：月給37.5～50万円 ・SV：月給60～70万円 ※いずれも年2回の評価で決定 ＜モデル年収＞ 760万円(37歳、エリアマネージャー職、4年) 550万円(30歳、店長職、入社2年) 350万円(25歳、店長候補職、入社1年) ＜各種手当＞ 残業手当 通勤

仕事内容札幌発ベンチャーとして、エネルギー業界などのDX化を推進する同社にて、注力製品「GoNOW」のProductチーム責任者候補として、SaaSプロダクトの価値最大化と組織基盤の構築を担当していただきます。 【具体的には】 ・外部環境や市場分析、顧客へのヒアリング等を通じたマーケティング戦略の立案 ・全社の指針となるプロダクト戦略・ロードマップ・基本方針の策定 ・エンジニア、デザイン、営業、CSと連携したプロダクト開発のリード、要件定義、仕様作成、スケジュール管理 ・ユーザー利用状況など分析データ基盤の作成、およびKPI設定から改善施策の立案 ・新規プロダクトの立ち上げ（市場調査からリリース、検

仕事内容クラウドエース株式会社 【全国フルリモート可】PMOスペシャリスト◆AI時代の全社マネジメント標準化を手がける◆フレックス 【仕事内容】 【全国フルリモート可】PMOスペシャリスト◆AI時代の全社マネジメント標準化を手がける◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【ポジション概要】 「AI駆動開発を確実な事業成長へと繋げるための『新・標準』を定義する」 クラウドエースでは全社をあげてAI駆動開発に取り組んでいます。 これによりシステムの開発スピードは劇的に向上し顧客に提供する価値も増大しました。 しかし、デリバリーが加速すればするほど、プロジェクトの複雑性やガバナンスのリスクも増大します。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・プロダクトマネジメントまたは開発に関わる実務 ・社内ステークホルダーと連携した実装計画の策定とリード ・内製エンジニアチームとのアジャイル開発を用いたプロダクト開発 ・事業部とエンジニア間の合意形成 ＜資格・他＞ ・学士号 ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・不動産業界での実務経験 ・BtoB SaaSでのプロダクトマネジメント経験 ・不動産売買領域への関心 ・AI/LLMを活用したプロダクト開発への関心 【職種名】 プロダクトマネージャー《全国からフルリモート勤務OK◆グローバル環境》 【仕事内容】 【レガシー産業におけるデータプラッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT業界における営業経験（5年以上） ・アウトバウンド営業および電話営業の実務経験 ・パートナー企業または顧客との関係構築・取引経験 ・営業目標達成に向けた主体的な行動力および実績 ・Excel等のビジネスツールの実務使用経験 ・複数案件を同時に推進できるタスク管理能力 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーション能力 ・プレゼンテーション力および交渉力 ・出張対応が可能なこと ・繁忙期における業務対応への理解 ・学士号 ・流暢な日本語力およびビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・IT業界または関連分野における営業経験 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 チャネルセ

仕事内容【お任せする業務内容】 ■ユーザーサポート: ヘルプデスク業務を通じて、従業員からのIT関連の問い合わせやトラブルを受付 ■アカウント管理: 新規従業員のアカウント作成や設定変更をサポート ■システム保守・管理: システムの保守や管理を担当しますが未経験者でも先輩社員の指導のもと、業務に慣れていただきます。基本的なタスクから始めて、段階的にスキルを磨くサポート ■データ管理: データのバックアップや整理 【研修内容】 新入社員には下記の研修プログラムがございます。 ■IT基礎知識研修 コンピューターシステム、ネットワーク、セキュリティなどの基礎知識を習得します。 ■ヘルプデ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Java、Python、JavaScript、PHPいずれかを用いたWebシステム・アプリケーションの開発実務経験 【尚可】 ・AWSなどクラウド環境での開発経験 ・React、Vueなどのモダンなフロントエンドフレームワークの使用経験 ・アジャイルスクラムでの開発経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【北海道】Webアプリ開発エンジニア※札幌 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日125日】給与カットなし、スキルアップを目指せる環境です

仕事内容【仕事内容】 ＼長く続けたい方におすすめ！／ 充実のサポート体制で働けます♪ 「やりがいある飲食店でマネジメントを学びたい。」 「女性が配慮されている評価体系や賃金制度に魅力を感じる。」 「多様なタスクを楽しみながら成長したい。」 →当社が最適！ メニュー管理や売上管理まで幅広く関われる店長候補の募集です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 ◎未経験大歓迎◎知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 ・調理 ・接客 ・食材と店舗備品の管理 ・設備管理 ・衛生管理 ・仕入れ ・売上、利益率などの管理 ・スタッフ採用、シ

仕事内容株式会社リチェイン 【マネージャー】SAPコンサルタント/大手コンサル直請け案件/残業20ｈ未満 【仕事内容】 【マネージャー】SAPコンサルタント/大手コンサル直請け案件/残業20ｈ未満 【具体的な仕事内容】 ＼求人の魅力ポイント／ （1） アクセンチュアやPwCなど大手コンサルティングファームからの案件多数！プライムに近い形で上流工程からプロジェクトに主体的に関われます！ （2）意思決定の速さと裁量の大きさを実感できる環境！ （3）クライアントとの密な連携や働き方の相談がしやすい風土で平均残業時間は20時間未満！ ■業務概要： クライアント企業が抱えている経営課題を解決する為に実施

仕事内容■仕事内容 金融・流通・官公庁向けなどの業務系システム開発プロジェクトにおいて、設計・開発業務をお任せします。 ご自身の適性や希望のキャリアパスに寄り添った案件アサインを実施しており、将来のリーダー候補として段階的にステップアップが可能です。 【具体的には】 ・業務系システムの要件定義／基本設計／詳細設計／プログラミング／テスト ・顧客との打ち合わせや進捗報告などのコミュニケーション業務 ・メンバーのタスク管理やコードレビュー等のフォロー業務 ・将来的なプロジェクトリーダー（PL）としてのマネジメント業務 【開発環境】 言語：Java／CNET／VB/VBA／SQL DB：Oracle／S

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日120日 日祝休み＆残業ほぼなし言語聴覚士を主体に、チームでより良い支援を目指す多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～ 資格手当 70,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限10,000円/月 家族手当 10,000円(配偶者)、5,000円/人(子2人まで) 燃料手当 5,000円(11月～翌3月) 昇給あり(1年経過後、初めの4月に基本給5,000円※実績により変動あり

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日120日 日祝休み＆残業ほぼなし言語聴覚士を主体に、チームでより良い支援を目指す多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～ 資格手当 70,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限10,000円/月 家族手当 10,000円(配偶者)、5,000円/人(子2人まで) 燃料手当 5,000円(11月～翌3月) 昇給あり(1年経過後、初めの4月に基本給5,000円※実績により変動あり

仕事内容さくらインターネット株式会社 【全国フルリモート可】PM・PdM◆クラウド・AI領域の成長事業を牽引◆事業成長に直結 【仕事内容】 【全国フルリモート可】PM・PdM◆クラウド・AI領域の成長事業を牽引◆事業成長に直結 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： PdM（プロダクトマネージャー）としては、技術的な知見を用いてプロダクトの要件を明確にし、技術的な実現可能性、コスト、開発スケジュール、顧客が求める価値や市場のニーズを調整しながら、一貫したプロダクトの方向性を関係者で共有し、顧客の手元に届けることがミッションとなります。あるいはPM（プロジェクトマネージャー）として、スケジューリング、

仕事内容【業務詳細（想定）】 ■外部環境や市場分析、顧客へのヒアリング等を通じたマーケティング戦略の立案 ■全社の指針となるようなプロダクト戦略・ロードマップ・基本方針の策定 ■エンジニア・デザイン・営業・CSと連携したプロダクト開発のリード・要件定義・仕様作成・スケジュール管理 ■ユーザー利用状況など分析データ基盤の作成。および、KPI設定～改善施策の立案 ■新規プロダクトの立ち上げ(市場調査～リリース～検証サイクルの主導) ■上記のための組織づくり、他チーム/経営とのコミュニケーション 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【社会課題解決とキャリアの高みを目指す】 当社は人手不足という日本共