群馬県の言語聴覚士 訪問看護ステーションの求人・仕事・採用

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護ステーションの訪問における正看護師業務全般です 【手当/福利厚生】 資格手当/通勤手当/オンコール手当/他 昇給 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人

仕事内容仕事内容：発達に特徴のある子どもたちの療育・支援を行います。食育に力を入れた施設で、自社の畑で、子どもたちと一緒に無農薬野菜を育てながら、土に触れ、五感を育てていきます。採れた野菜を自分たちで調理し、安心安全な給食を子どもたちに提供します。 PR：児童定員10人のアットホームな事業所です。子ども好きな方、料理が好きな方、アーシング、ヨガ、オーガニック等にご興味のある方、是非ご応募ください！わたしたちと一緒に、未来ある子どもたちのために働きませんか？未経験の方でも、素直で一生懸命な方大歓迎です！

仕事内容週休二日制！残業ほぼ無し！プライベートを大切にしながら働きたい方におすすめです！＠前橋市 【給与】 【月給】266,000円- 基本給 220,000円- ▼手当 資格手当 20,000円 送迎手当 6,000円 頑張り手当 10,000円 処遇改善手当 10,000円 3.50カ月分/年 業績による 【コメント】 週休二日制！残業ほぼ無し！プライベートを大切にしながら働きたい方におすすめです！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会

仕事内容前橋市内を訪問◎リハビリや介護予防を実施 おもいやり訪問看護ステーションは、群馬県前橋市内のご利用者宅に訪問している事業所。平日の日中において活動している同事業所では、ご利用者の医療処置やリハビリ、介護予防サービスを実施しています。また、休日や夜間においては、オンコール体制をとって緊急時の対応に備えている事業所です。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護ステーションの訪問における正看護師業務全般です 【手当/福利厚生】 資格手当/通勤手当/時間外手当/オンコール手当/他 退職金/昇給 【この求

仕事内容ワークライフバランス重視！未経験からのチャレンジを応援する充実のサポート体制でスムーズなスタート。安心の全国展開企業でキャリアアップのチャンス！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護業務 ◆ こんな方を求めています ◆ ・ゼロからチームを作り上げることに挑戦したい方 ・ 訪問看護の経験を活かし、キャリアアップを目指したい方 ・ 地域医療に貢献しながら、自身のスキルを磨きたい方 ◆ 募集要項 ◆ ・職種：看護師 ・募集人数：3名 ・勤務地： 群馬県高崎市菅谷町1069-

仕事内容「働きやすさも、やりがいも。 訪問看護ステーションかなえで、看護師としての力を活かしませんか。 インセンティブ制度や社用車貸与、休暇体制を整え、 活気あるステーションを一緒につくる仲間を募集しています。」 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護業務 【主な業務内容】 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡処置、CV管理など） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単

仕事内容精神科をメインとした訪問看護ステーションです。地域で過ごす精神疾患のある方のもとに訪問し、ケアを行っていただきます。その他、認知症や各種疾患も受け入れていますが、どんな時も「対話」を大切にすることをモットーとしています。 具体的には、 ■健康状態の観察・助言 ■家族の支援・相談（ご本人とご家族との対話を大事にしています） ■日常生活の看護 ■地域社会との連携・橋渡し ■医師の指示に基づいた医療行為 最初は先輩スタッフが同行し、業務について丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください。 業務記録はタブレットを使用、訪問は社用車を使用して回ります。 弊社では仕事以外の時間の充実が、利用

仕事内容【2022年9月オープン！】誕生日休暇をはじめプライべートとメリハリをつけて勤務できる職場◎新設の施設併設型訪問看護事業所でこれまでの経験を活かしてみませんか？＜前橋市幸塚町＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 施設内への訪問看護業務 【業務内容】 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単なリハビリなど 【求める資格・経験など】 正看護師

仕事内容2024年12月オープン◎ワークライフバランス重視！未経験からのチャレンジを応援する充実のサポート体制でスムーズなスタート。安心の全国展開企業でキャリアアップのチャンス！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【訪問看護ステーション新規オープニングスタッフ募集】 当社は在宅医療のさらなる発展と地域社会への貢献を目指し、2024年12月に群馬県高崎市内に新規事業所を開設いたします。 この成長の一翼を担う事業所の立ち上げメンバーを募集いたします！ ◆ こんな方を求めていま

勤務時間週1～5日 8:00～19:00の間で2時間以上 ※6時間以上勤務の場合休憩60分 時間例／ 1）8:00～16:00 2）12:00～17:00 3）14:00～18:00 ★残業・持ち帰り仕事はありません

仕事内容【前橋東店】週1日～、短時間勤務OKの言語聴覚士／専門職258名在籍、ワークライフバランス重視、 7割が児童分野が未経験スタート、子どものミライへの可能性をサポート！ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 発達障がいのお子様の療育を行います （1～6歳の未就学児が対象） 資格: 言語聴覚士 普通自動車運転免許 勤務時間: 週1～5日 8:00～19:00の間で2時間以上 ※6時間以上勤務の場合休憩60分 時間例／ 1）8:00～16:00 2）12:00～17:00 3）14:00～18:00 ★残業・持ち帰り仕事はありません 休日・休暇: シフト制 週所定労働日数 週1～5日 福利厚生

仕事内容「働きやすさも、やりがいも。 訪問看護ステーションかなえで、看護師としての力を活かしませんか。 インセンティブ制度や社用車貸与、半フレックス体制を整え、 活気あるステーションを一緒につくる仲間を募集しています。」 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護業務 【主な業務内容】 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡処置、CV管理など） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看

勤務時間09:00~18:00、09:00~13:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝 9:00～18:00 9:00～13:00（休憩なし） 14:00～18:00（休憩なし） または、上記の時間の間の4時間程度 ※お気軽にご相談ください。 ■週3日程度 ■1日4h～ ■休憩90分 ■残業：ほぼありません。

仕事内容介護付有料老人ホーム ベルジ箕輪での言語聴覚士の募集です♪ 保育料補助あり◎福利厚生充実♪ ご応募お待ちしております☆ 【職種】 介護付有料老人ホームベルジ箕輪 言語聴覚士 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 言語聴覚士の募集です！ 入居者様への機能訓練・生活リハビリのお仕事！ 具体的には… ・個別機能訓練計画書の作成 ・体操などのリハビリ実施 ・パソ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 残業少なめ 【A】 9時00分～17時00分（休憩60分）、【B】 9時00分～12時00分、【C】 14時00分～17時00分

仕事内容【タイトル】 めぐ訪問看護ステーション板倉 作業療法士 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける作業療法士としての業務全般 ■リハビリテーション業務 ■健康管理・バイタルチェック ■リハビリテーション記録の作成 ■居宅介護支援事業所 ■その他付随業務 ※入社後3ヶ月間は有期雇用契約を経て、さらに3ヶ月間の有期雇用契約を結び、その後は4月1日に1年間の有期雇用契約となります。 【事業所名】 めぐ訪問看護ステーション板倉 【応募資格】 ■作業療法士：必須 ■実務経験：必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須 【施設形態】 【法人名】 めぐ株式会社 【勤務地】

仕事内容看護職（訪問看護ステーション）|正社員|群馬県前橋市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険あり 賞与あり 残業手当 深夜手当 資格手当 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）

仕事内容◆脳卒中センター◆リハビリ施設充実◆スキルアップ支援◆年間休日123日◆福利厚生充実◆託児所完備で子育て世代も安心◆ 【給与】 ▼常勤 【月給】226,000円-277,000円 [内訳] 職務手当 30,000円 昼食手当 5,000円 精勤手当 10,000円 ※経験考慮の上決定 [その他手当] 当直手当 【想定年収】3,360,000円-4,060,000円 3.50カ月分/年 年2回支給 【コメント】 ・高崎広域初の脳卒中センターを有し、急性期から慢性期、在宅まで一貫した総合医療、介護サービスを提供しています。 ・「癒しとやすらぎの環境賞」病院部門優秀賞を受賞し、働きやすい病

仕事内容◆群馬県の脳神経外科専門病院◆VFを用いた嚥下と認知面支援◆年間休日114日◆残業少なめ◆院内託児所完備◆賞与実績3.8ヶ月◆住宅・扶養手当◆マイカー通勤OK◆産休育休実績あり◆温かいチーム医療 【給与】 【月給】232,000円-299,300円 [内訳] ・基本給 205,000円-272,300円 ・資格手当 20,000円-20,000円/月 ・被服手当 1,000円-1,000円/月 ・処遇改善手当 2,000円-2,000円/月 ・ベースアップ手当 4,000円-4,000円/月 3.80カ月分/年 年2回 【コメント】 【地域を支える脳神経外科専門の病院】 群馬県高崎市に位置

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 医療法人多聞会 たかさき耳鼻咽喉科では、 言語聴覚士（ST）を募集しています！ ☆あなたの専門知識を活かし、聴覚関連の検査全般を担当し、 補聴器の調整や人工内耳のマッピングを行います。 ★難聴のお子様や、人工内耳術後の方への指導もお任せします。 多様な症例に触れながら、やりがいを感じられる職場です。 ♪小児患者様も多く、発達障害や構音障害・吃音症の評価・指導を通じて、 子どもたちの成長を支える大切な役割を担います。 《未経験の方も大歓迎！》 現在、4名のSTが在職しており、 経験が少ない方でも先輩からの指導を受けながら、 安心して仕事をスタートできま

仕事内容◇有料老人ホーム◇施設内訪問看護◇残業ほぼ無し◇年間休日107日◇月給250,000円以上◇賞与あり◇マイカー通勤可能◇ゆったり働きたい方におすすめです。 【給与】 ▼常勤 【月給】250,000円-350,000円 [内訳] 基本給 170,000円 資格手当 20,000円 調整手当 40,000円-120,000円 固定残業代(10時間分/超過分は別途支給) 1.00カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 ・株式会社樫の木が運営する有料老人ホーム「メディカルホーム高崎」でのお仕事です。 ・施設内訪問看護として、入居者様への機能訓練業務をご担当いただきます。 ・月給250,00

仕事内容准看護師 / 訪問看護 / 正職員 ■管理者候補 ●顧客獲得のための営業活動 ●ご利用者様宅にて、看護業務/スタッフさんへの指導 ●看護業務に伴う書類作成業務/スタッフさんへの指導 ●スケジュール管理 ●外部連携やマネジメント業務 など ※管理者業務に伴い、スタッフや外部への緊急連絡対応をお願いする場合もございます 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし 入社後半年間は契約社員（半年後は正社員へ更新、更新後は雇用期間定めなし） 勤務先 株式会社NEXT FLOW NEXT FLOW 訪問看護 たかさき 勤務地 〒370-0851 群馬県高崎市上中居町377-1 職種 准看護師

仕事内容◆大手訪問/デイサービス法人◆未経験ブランク可◆訪問未経験可◆年間休日110日◆給与相場高め◆生活期希望の方大歓迎◆ 【給与】 ▼常勤 【月給】247,000円-407,000円 [内訳] 基本給 180,000円-300,000円 資格手当 10,000円 調整手当 10,000円-20,000円 固定残業代 47,000円-77,000円 [その他手当] 昼食手当（1日150円） 4.00カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 ・月給247,000円-と好待遇です。 大手法人ということもあり、エリアの中でも給与相場は比較的高水準の法人様です。 ・充実した研修制度 人材開発プロ