群馬県の言語聴覚士 訪問看護ステーションの求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯業務 介護保険・医療保険対応の訪問看護業務です。 ・患者様の身体の管理（点滴や人工呼吸器等）や 安心して在宅の生活を過ごせるよう療養の支援を行います。 ・入浴介助もあります（足浴なども） ・ご本人とご家族とコミュニケーションをとりながら、看護を進めていきます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00 【給与情報】 月給22万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、未経験歓迎、電子カル

仕事内容【タイトル】 公益社団法人地域医療振興協会西吾妻福祉病院訪問看護ステーション えがお正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◇訪問看護領域の看護業務全般 【事業所名】 西吾妻福祉病院訪問看護ステーション えがお 【応募資格】 ◇准看護師 ◇正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 公益社団法人地域医療振興協会 【勤務地】 群馬県吾妻郡長野原町 【アクセス】 群馬大津駅 車6分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 年収：351～548 万円 月給：22.4～34.8 万円 賞与：81～131万円 基本給：204,900～3

仕事内容ウィル訪問看護ステーション伊勢崎で、伊勢崎市を中心とした地域 で訪問リハビリ業務を行っていただきます。 利用者は小児科、精神科、難病、看取りなど多岐にわたります。 訪問リハビリ未経験の方も応募可能です。 【職種変更範囲：変更なし】

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 群馬県前橋市に位置する訪問看護ステーションでの募集です。 年間休日121日と多くワークライフバランス充実させたい看護師さんおすすめです。時短勤務や土日祝休みの相談が可能なため働きやすいです。 未経験の方も優しく指導を行いますので安心して働けます。 ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。 ■給与 【月収】25.0万円 ～ 31.0万円程度（諸手当込み）※正看護師モデル 【年収】340万円 ～ 422万円程度（諸手当込み）※正看護師モデル 昇給：年1回 賞与：年2回／1.8ヶ月実績 アクセス ●ＪＲ両毛線 「前橋」駅 徒歩12

勤務時間08：00～19：00で応相談 （4～6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－ シフト例 【平日】 14：00～18：30 14：00～17：30 上記の時間帯できる方 【土・祝・長期休み】 10：00～16：00 09：00～18：00 －－－－－－－－－－－－－－－ ・週1日～OK！ ・午後～夕方できる方、歓迎！ ・毎月シフト調整（つど相談可） ・中抜け・家族の行事対応など調整可能 ・6時間以上勤務の場合（休憩60分） ・社会保険加入・扶養範囲内どちらでもOK

仕事内容【大泉店】児童発達支援分野での言語聴覚士/専門職スタッフ258名在籍中！OJT充実◎スタッフの80％が未経験からのスタートです！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 【主なお仕事】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の療育を行います。 対象：1～6歳の未就学児 【募集要項】 言語聴覚士 ※上記の資格をお持ちの方 ※未経験・ブランクのある方歓迎 ※社員登用あり 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 半日パート 【給与例(パート)】 時給：2,200円 ※給与額は経験を考慮

仕事内容臨床経験を、在宅リハで深める働き方 ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 理学療法士の専門性を在宅ケアに活かす！利用者様の暮らしに寄り添う訪問リハビリのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護の現場で、理学療法士として利用者様のご自宅を訪問し、在宅での生活を支えるリハビリテーションを担当します。 ・利用者様の心身の状態や生活環境の確認 ・日常生活動作に合わせたリハビリテーション ・身体機能の維持・向上を目指した支援 ・ご自宅で安心して生活を続けるための助言 ・訪問看護スタッフなど、関係職種との情報共有 一人ひとりの生活スタイルやご希望を大切にしながら、住み慣れたご自宅での暮らし

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支える訪問看護師募集 【仕事内容】お客様宅を訪問し、計画に基づいた看護の提供 ・病状観察、医療処置、服薬管理、リハビリ等を行います ◆入社お祝い金キャンペーン◆ ◇１０月末入社まで◇正社員対象・祝金１５万支給 ◆応募前の同行見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆病棟経験を活かし在宅看護に挑戦できます ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ◇夜勤なし、子育て世代活躍中◇家庭との両立応援 ・丁寧な同行フォローがあるから、訪問未経験やブランクも安心 ・定期的な研修やミーティングがあり、何でも相談できる環境 あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範囲：なし

勤務時間08:30～17:30（休憩は法定通り） ★週3日～、1日4h～勤務OK！

仕事内容事務職 訪問看護ステーションでの医療事務業務全般をお任せします。 ★看護助手として看護師に同行する場合もあり ★医療事務経験がなくてもOK！ 一般的な事務経験のある方や 人とコミュニケーションを取るのが好きな方、大歓迎！ ▼具体的には… ・電話応対 ・書類作成、整理 ・データ入力 ・利用者様向け請求書等の作成・管理 ・レセプト業務 ・書類の郵送 ・受診対応 など

仕事内容【タイトル】 看護師（訪問看護事業所） 【仕事内容】 訪問看護ステーションの正看護師業務 【事業所名】 訪問看護ステーション真木 GTrail-1220 【応募資格】 正看護師 未経験可 / 年齢不問 【施設形態】 【法人名】 医療法人 真木会 【勤務地】 群馬県高崎市筑縄町71-1 【アクセス】 上越新幹線・北陸新幹線・高崎線 高崎駅下車 タクシー／高崎駅（西口）より約10分 群馬バス（沖経由箕郷行き・本郷経由室田行き・本郷経由榛名湖行き）／上並榎バス停降車 ぐるりん 六郷先回り高経大線／真木病院前バス停降車 【勤務時間】 【日勤】08:30~17:30

仕事内容訪問先で寄り添う看護を、前橋で長く ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 訪問看護事業所で、利用者の自宅などを訪問し、健康状態の確認・管理や健康指導、状態変化の観察を行います。皮膚状態の観察と必要な医療処置、急変時の対応、服薬管理・介助や薬剤の在庫管理も担当します。必要に応じて協力医療機関などへ状態や服薬状況を報告します。歩行・階段昇降などの機能訓練の実施や補助、医療機関への受診付き添い、訪問診療への対応、訪問看護に関する記録・報告書の作成を行います。施設内看護業務の補助を含む、これらに付随する看護業務も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,000〜320,000円 ≪基

仕事内容各種休暇や手当が充実☆社会保険完備◎未経験の方も大歓迎♪訪問看護ステーションで利用者の方々を支えてみませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護業務 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし 資格: 正看護師 ※経験、ブランク不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 オンコール対応をお願いします（当番制） 17:30～翌8:30 ※基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応 ※労働局の許可（断続的労働従事者募集のための特例許可）を受けたうえでの募集となります。 休日・休暇: 週休2日制

仕事内容【北高崎駅車7分】経験者募集◎月給19万円｜賞与3.5ヶ月｜土日休み｜年間休日123日｜真木病院での医療事務 募集要項 仕事内容 【訪問看護ステーションでの医療事務】 ◆お仕事内容 ・電話対応や来客対応 ・電子カルテへのデータ入力 ・レセプト作成業務 ・医療・介護保険の請求業務 ・医師事務作業の補助 ・その他の事務業務全般 ＼おすすめポイント／ 【土日休み×年休123日】経験を活かして次のキャリアへ♪賞与3.5ヶ月◎訪問看護の医療事務 ＼この求人の特徴／ 資格なしOK,経験歓迎,車・バイク通勤OK,産休・育休取得実績あり,土日祝休み,交通費支給,夜勤なし,ボーナス・賞与あり,社

仕事内容◆駅チカ！徒歩12分◆残業少なめ 【給与】 【月給】260,000円- 年2回 【コメント】 ◆ 完全週休2日制、残業は月10時間以内と少なめで、ワークライフバランスを重視して働きたい方に大変おすすめの訪問看護ステーションです。 ◆ 子育てへの理解がある職場ですので、ライフイベントの変化を迎えても長く安心してご勤務いただけます。 ◆ 臨床経験3年以上の方を対象としており、これまでのご経験を存分に活かして地域の在宅医療に貢献できる環境です。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容〇訪問リハビリに従事してくださる理学療法士を探しています。資格必須！経験不問！昇給があり賞与も支給されます♪ ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添う訪問リハビリ！理学療法士として日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 訪問看護の現場で、理学療法士として利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支えるリハビリテーションを行います。 ・利用者様の心身の状態や生活環境の確認 ・身体機能の維持・向上を目的とした運動療法 ・歩行や立ち上がりなど、日常生活動作の練習 ・ご自宅で安全に過ごすための動作方法のアドバイス ・利用者様やご家族へのセルフケアの説

仕事内容★完全週休2日制！スキルアップ◎福利厚生充実♪★9つの歯科医院と3つの訪問看護施設を展開している法人の1つです。地域に根付いた医療を全ての患者様に提供する為、外来をはじめ病気により外来に通う事が難しい患者様のところまで伺う訪問診療も実施されています。 事業所名:訪問看護ステーションFIRST太田 求人の特徴:有給取得可;18時まで勤務;車通勤可; 募集職種:歯科衛生士 雇用形態:正社員; パート 業務内容:訪問診療の歯科衛生士業務全般 診療科目:一般歯科; 予防歯科; 小児歯科; 口腔外科; 訪問歯科 都道府県:群馬県 勤務地:太田市東別所町135-1 給与月給]257,000円~ [時給]1

仕事内容✼┈┈┈┈┈┈┈ここがポイント┈┈┈┈┈┈┈✼ 残業ほぼなし｜土日祝休・年休120日以上 育休取得率100％｜家庭と仕事の両立◎ 残業・持ち帰りほぼなし｜プライベート◎ 年次昇給制度＋資格取得支援制度あり◎ 児童発達支援・放課後等デイを複数運営する安定企業 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 施設について】 放課後等デイサービス ONEHOUDAY伊勢崎は、群馬県伊勢崎市に新しく誕生する発達支援施設です。 ICT型の療育を導入し、タブレット学習やデジタル教材を活用して、お子さま一人ひとりの「できた！」を増やすサポートを行っています。 「放課後が楽しみになる場

仕事内容【前橋市六供町】言語聴覚士募集◎年間休日120日/未経験・ブランクOK！/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて通所されるお子さま（0～6歳）の療育などを担当！ 子どもたちに愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ◆教材準備 →プログラムを確認して、 使用するコペルの教材や道具を準備します。 ◆レッスン →多種多様な教材を使用してお子さまの可能性を引き出します。 1回の時間は50～70分。1日3～5回程度。 ◆生徒管理など ＜ある1日の流れ

勤務時間08：00～19：00で応相談 （4～6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－ シフト例 【平日】 14：00～18：30 14：00～17：30 上記の時間帯できる方 【土・祝・長期休み】 10：00～16：00 09：00～18：00 －－－－－－－－－－－－－－－ ・週1日～OK！ ・午後～夕方できる方、歓迎！ ・毎月シフト調整（つど相談可） ・中抜け・家族の行事対応など調整可能 ・6時間以上勤務の場合（休憩60分） ・社会保険加入・扶養範囲内どちらでもOK

仕事内容【太田店】児童発達支援分野での言語聴覚士/専門職スタッフ258名在籍中！OJT充実◎スタッフの80％が未経験からのスタートです！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 【主なお仕事】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の療育を行います。 対象：小学生～高校生 【募集要項】 言語聴覚士 ※上記の資格をお持ちの方 ※未経験・ブランクのある方歓迎 ※社員登用あり 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 半日パート 【給与例(パート)】 時給：2,200円 ※給与額は経験を考慮の上

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 群馬県高崎市にある、整形外科・リウマチ病院系列の訪問看護ステーションです。病院母体ならではの総合的な医療ケア体制が整っており、緊急時の連携もスムーズ。安心して業務に取り組める環境が魅力です。人気の土日祝休みに加え、有給休暇取得率は90％（2024年度実績）と、お休みがしっかり確保できる点もポイント◎残業も月平均5時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にしながら勤務できます！さらに、社員旅行や食事会などの院内イベントもあり、中途入職の方も馴染みやすい雰囲気◎スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすい環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細

仕事内容タブレットやデジタル教材を活用して、お子さま一人ひとりの「で きた！」を増やすサポートを実施しています。「放課後が楽しみに なる場所」を目指し、チーム一丸となって新しい療育スタイルを築 いています。 ＜主な業務＞ ・言語発達やコミュニケーション支援 ・遊びや活動を通した発達サポート ・日常生活動作（食事・着替えなど）のフォロー ・個別支援計画に基づく療育の実施 ・支援記録の作成 ・送迎対応（社用車／ＡＴ）業務の変更範囲：法人の定める業務