デイサービス 准看護師 - 千葉県茂原市 の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 日勤のみ 9:00～17:00

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの看護業務（バイタルチェック、介護業務の補助、簡易的な看護業務、その他付随する業務） 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 《准看》時給1,300円～2,000円（経験、雇用条件により変動）。 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 千葉県茂原市六ツ野のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの介護職/デイサービスで日中勤務。家庭との両立がしやすい／送迎を含む介護業務。運転はAT車で安心 ■コメント ・レクリエーションを通じて関係性を築けます ・季節行事やレクが充実。笑顔を引き出す工夫が多数◎ ・AT車での送迎あり。地域に密着して働けます♪ ・外出支援も担当し、生活に近い支援が学べます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの介護職 ■仕事内容 介護施設で介護職員を担っていただきます。シフトの希望も相談しやすい環境です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 介護福祉士を活かし

仕事内容【業務内容】 院内における看護業務および付帯する業務 ・外来及び入院患者様の看護業務(内科、外科、整形外科) ・医師診察の補助 ・医療器具のメンテナンスや準備 ・各種検査(血圧、心電図、採血等) ・注射、点滴 ・内服薬準備、内服援助等 ・その他、付随する関連業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:00～17:00/日勤2：08:30～17:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給24万円～35万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あ

仕事内容■会社名 千葉県茂原市の病院 ■メインキャッチ 病院の看護師/准看護師/日勤のみ/賞与あり/年間休日120日/未経験から精神科にチャレンジできる病棟でのお仕事です/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／夜勤なし／年休120日以上／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●精神科病棟における看護業務および付帯する業務全般を担当し、患者様と向き合うケアを行っていただきます☆彡 ●年間休日は120日と多く、心身をしっかり休めながら働くことができるゆとりある勤務体制が魅力です。 ●紙カルテ運用のため、電子カルテに慣れていない方や操作が

仕事内容【アピールポイント】 【茂原駅徒歩3分】日勤のみ★年間休日122日◎賞与3ヶ月の好条件♪在宅未経験でも始めやすい訪問診療同行の正看護師募集！ 【仕事内容】 ●医師同行での訪問診療における診療補助、各種処置、物品管理など在宅医療に関わる看護業務全般をご担当いただきます☆彡 ●日勤のみ＆オンコールなし◎ご家庭との両立や勤務後の時間もきちんと確保できるのが魅力です☆ ●年間休日122日とお休みが多く、メリハリをつけて働きたい方にぴったりの環境です◎ 【給与】 月給266,667円〜300,000円 【月給】26万6,667円～30万円 【昇給】あり 【賞与】あり 計2回 計3.00月分（前年

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:00 1日2時間以上から応相談

仕事内容【タイトル】 茶話本舗デイサービス佼和本納亭 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 定員10名小規模デイサービスでの簡易看護業務。 ◇付随業務全般 ◇バイタル測定 ◇介護業務補助 【事業所名】 茶話本舗デイサービス佼和本納亭 【応募資格】 ・看護師免許（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 【勤務地】 千葉県茂原市 【アクセス】 本納駅 車5分 【勤務時間】 日勤 09:00～17:00 1日2時間以上から応相談 【給与詳細】 准看護師 時給：1,300～2,000 円（経験、雇用条件により変動します） 正看護師 時給：1,

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 日勤のみ 8:30～16:15

仕事内容【仕事内容】 デイサービスセンターにおける看護業務（バイタルチェック、服薬管理、健康指導、その他付随する看護業務など） 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 《正看》月給240,000円～（経験考慮による・諸手当含む）。 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 日勤のみ 8:30～16:15

仕事内容【仕事内容】 デイサービスセンターでの看護業務（バイタルチェック、服薬管理、健康指導、その他付随する看護業務など） 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 《正看》月給240,000円～（経験考慮による・諸手当含む）。 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《ケアプランえにし》での准看護師のお仕事は、訪問看護を通じて地域の方々の生活を支える重要な役割です！ ◆ 患者様の健康状態を把握し、適切なケアを提供することが主な業務となります。 ◆ 訪問先では、身体的なケアだけでなく、心のサポートも大切にし、患者様との信頼関係を築くことが求められます。 ◆ しっかりとした《サポート体制完備》で、入社時研修やマニュアルが用意されています。安心して業務に取り組むことができますよ！ ◆ 土日祝休みで、夜勤もないため、プライベートの時間も大切にできます。マイカー通勤が可能で、駐車場も完備されているので、通勤がとても楽です♪

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時15分 就業時間２：8時45分〜12時15分 就業時間３：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１６：４５ ＊（１）～（４）の他、勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務曜日はできる限り柔軟に調整します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容運動・歩行訓練・整体等のサービスを提供している機能訓練特化 型３時間デイサービスにおいて、ご利用者様の運動機器利用の際の お手伝い、施設内移動のご支援、椅子に座って行なう体操などを担 当していただきます。 食事の提供や入浴はなく、ご利用者様は比較的介護度の軽い方々 ですので、介護施設での勤務経験や資格がなくても、問題ありませ ん。 「業務変更範囲：なし」

仕事内容■会社名 千葉県茂原市のクリニック ■メインキャッチ クリニックの看護師/准看護師/外来/年間休日125日以上/眼科の経験は不要/木日祝の週休2日＋土曜午後は固定休/ゆとりをもって働けるクリニック/ ■コメント オンコールなし／夜勤なし／年休120日以上／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●採血、心電図、尿検査、内視鏡検査補助、予防接種補助、その他医療補助、電子カルテ入力などをお任せします。 ●木日祝は固定でお休みとなっており、先付の予定も立てやすいですよ◎ ●週休2日に加えて、土曜午後もお休みになるためゆとりが持てます☆彡

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て１ 年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日応相談 希望休考慮あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊お客様の健康を見守りながら穏やかな環境で 看護に向き合える職場です。 ＊ブランクのある方や介護施設での勤務が初めての方も歓迎！ ・健康管理（バイタル測定・体調観察・服薬確認） ・機能訓練や日常生活支援のサポート ・多職種との連携、記録業務 など 入社後は丁寧な研修やフォロー体制があり、安心して業務に慣れて いただけます。日勤のみで家庭との両立もしやすく、ワークライフ バランスを大切にした働き方が可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ デイサービスで看護師として、利用者さまが日中を安心して過ごせるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 在宅生活を続ける利用者さまが多いため、日々の体調管理や機能維持、異変の早期発見を通じて、健康的な生活を支える役割を担います。 ① 利用者さまの健康管理・バイタルチェック 来所時の健康確認・体温、血圧、脈拍測定・服薬確認・体調変化の観察・入浴可否の判断など ② 医療的ケア・機能維持サポート インスリン注射・褥瘡（床ずれ）処置・軟膏処置・口腔ケアの確認・機能訓練時の健康管理・急変時対応など ③ 日中活動・レクリエーション時の健康管理 体

仕事内容【タイトル】 ふじの花【通所介護】 【仕事内容】 ・食事、入浴介助等 ・レクリエーションの実施 ・掃除、洗濯等（日常の生活介助） ・施設ご利用者様の送迎 ・その他、付随する関連業務 ※資格のない方も応募可 （資格取得を支援します。 費用：事業所負担）ふじの花【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 ふじの花 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 株式会社ニチモ 【勤務地】 千葉県茂原市東郷741-6 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 1）08:30～17:30 2）09:00～18:00 【給与詳細】

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1300円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいた

仕事内容経験を活かして地域の健康を支える准看護師を募集！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜425,000円 ≪基本給≫ 219,700〜248,990円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 夜勤手当:80,000円（5回）16,000円/回 固定残業代:50,300円～57,010円 ※時間外手当は,時間外労働時間の有無にかかわらず,固定残業代として支給し,31.5時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ

仕事内容【タイトル】 医療法人京友会介護老人保健施設 つくも苑正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆医療処置の実施 ◆高齢者の健康管理とバイタルチェック ◆服薬管理 ◆健康管理データの作成とカルテ作成 ◆施設内の看護業務全般 ◆その他の看護業務 【事業所名】 介護老人保健施設 つくも苑 【応募資格】 ・看護師免許（正看護師・准看護師） 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 医療法人京友会 【勤務地】 千葉県茂原市 【アクセス】 茂原駅 車6分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 夜勤 16:00～09:10 応相談 【給与詳細】 想定給与 正看護師：2

仕事内容デイサービスにおける看護業務を担当していただきます。 お客様の健康状態を見守りながら、安心して1日を過ごしていただけるようサポートするお仕事です。 医療行為はありませんので、ブランクのある方や施設勤務が初めての方でも安心して働けます。 【主な業務内容】 ・お客様のバイタルチェック(体温・血圧・脈拍など) ・健康状態の観察、体調変化の早期発見 ・服薬管理、服薬介助 ・簡単なケア(軟膏塗布、創部の観察など)※医療行為なし ・記録業務(バイタル・体調など) ・看護師による機能訓練の実施 ・緊急時の初期対応、必要に応じた医療機関との連携 ・お客様やご家族への健康相談 ・介護スタッフとの連携、チームで

仕事内容【この仕事のポイント】 ・個別性の高いケアの実践 ・レクリエーションや機能訓練など“楽しさ”のある介護ができる ・お客様の変化に気づきやすく、専門性を発揮しやすい ・チームの中心として、現場の質向上に関われる ・日勤のみで、家庭との両立がしやすい ・企画力・コミュニケーション力を活かせる場面が多い 【仕事内容】 デイサービスでは、日中にお客様へ入浴・食事・機能訓練・レクリエーションなどを提供します。 これまでの介護技術や観察力を活かし、個別ケアの質向上やチームの中心としての役割も担っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・お客様の送迎（運転または添乗） ・入浴介助、排泄介助、更衣介助などの

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30

仕事内容【アピールポイント】 【日勤のみ◎】准看護師OK/残業なし★育児・介護休業取得実績あり◎特別養護老人ホームでのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●陽光あふれる明るい施設で、家庭的な介護を支える看護業務です。 ●日勤のみのお仕事です♪ご家庭との両立もしていただきやすいですよ。 ●週3～5日勤務で柔軟な働き方が可能！マイカー通勤もOKです。 ＊転勤の可能性あり：施設内デイサービス 【給与】 時給1,500円 【時給】1,500円～2,000円 ※時給は、経験により加算致します。 【昇給】1時間あたり20円（前年度実績） 特定処遇改善手当：3,500円/月（年3回に分けて支給）（出勤比率による）