ハローワーク 清掃 - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：7時30分〜12時00分 就業時間３：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択：可 就業時間（３）は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制 曜日相談：可、日曜日勤務できる方歓迎いたします

仕事内容駅前の産婦人科医院で、お掃除のお仕事をしていただきます。 ホテルのようなとても綺麗な産婦人科医院です。 病室・共用部（廊下・ＷＣなど）の清掃が主な仕事になります。 その他、授乳室・診療設備の清掃もあります。 初めての方、未経験の方、親切丁寧に指導いたします。 ２０代・３０代・４０代・５０代の主婦さんが大活躍中！ 清掃を通して医療サービスの一端を担ってみませんか。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：月曜・木曜 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・夏季休暇（都度、管理組合と協議の上決定） ＊ごみの日が祝日と重なった場合は出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊マンション共有部分の清掃 ＊マンション敷地内・駐車場・駐輪場 ＊エントランス・ＥＶホール・共有廊下 ＊ゴミ置場・整理清掃等、その他共有部分 従事すべき業務の変更範囲：別場所の管理員・清掃員・設備員等 就業場所の変更範囲：弊社管理物件（京都府・市全ての物件）

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：【１】月曜・木曜 【２】火曜・水曜・金曜・土曜 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ※夏季休暇・年末年始休暇（都度、協議の上決定） ※祝日がゴミの日と重なった場合は出勤とする ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．窓口受付等の業務 ２．日常清掃等の業務 ３．報告連絡等の業務 ４．管理補助等の業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火～土の勤務 （１）又は（２）、（１）＋（２）で相談可 ＊（１）＋（２）は、中休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み、年末年始休み有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・受付で患者様のご案内・説明やお会計。 ・カルテの整理や予約管理。 ・電話対応。 ・レセプト作成や書類作成。 ・院内清掃等。 パソコンの基本的な操作ができればＯＫ ２０代～６０代まで幅広く活躍中の職場です。 未経験ＯＫ ブランクＯＫ 知識や経験が、なくてもイチから丁寧にサポートしますので医療系 が初めてでも、ご安心くださいね！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：※曜日については、応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容会社保養所において、ホールスタッフ業務及び客室清掃（７部屋） を担当していただきます。 時間も決まっているので、働きやすい職場です。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容伏見の介護老人保健施設でお掃除の仕事をしていただきます。 ロビー・廊下・居室内の床モップ掛け、ゴミの回収、お風呂清掃が 主なお仕事です。 その他、洗面台・トイレなど水廻りのお掃除もあります。 未経験の方でも、親切丁寧に指導いたします。 生涯現役、皆様のお仕事プランを応援します。 清掃を通して医療・介護サービスの一端を担ってみませんか。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：12時30分〜19時30分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【和菓子屋での接客販売】商品説明～注文のお伺い～包装～お会計 ～お見送りまでのお客様接客をご担当いただきます。また、商品の 補充（品出し）や売上入力（パソコン操作）などもお願いします。 朝番・遅番担当の方は、下記業務もお任せします。 ■開店準備（商品検品・補充） ■閉店準備（清掃＆後片付け・商品補充） 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談下さい。 できるだけ希望にそえるように致します。 就業時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望に応じてシフトを組みます（※曜日相談：可）

仕事内容グループホームひまわりでの清掃・洗濯業務。 利用者様が生活される施設内の清掃や洗濯をお願いします。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の7時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他工場休に準ずる

仕事内容和菓子メーカー「鼓月」で販売している和洋菓子の製造・製造補助 をお願いいたします。スタッフのほとんどは未経験からスタートし ています！丁寧にお教えいたします。 ■季節の生菓子の製造補助 ■機械オペレーション ■商品検品作業 ■片付け清掃 【変更範囲：変更なし】 【２／２７（金）ふしハロ・テーマ別会社説明会専用求人】

勤務時間就業時間１：16時00分〜20時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分又は16時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１６時～２０時のシフトは、水曜日と金曜日 ９時～１４時のシフトは、月・火・金・土曜日 この中でシフト調整していただきます。 夕方から勤務できる方、特に歓迎いたします。性別不問です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容診療の準備・片付け、診療補助 患者様の応対のお仕事をお願いします。 未経験の方も歓迎です。資格等も不要です。 ・診療の準備（治療器具準備、診療室清掃、治療用機械稼働等） ・片付け（器具片付け、消毒、滅菌、保管、診療室清掃等） ・診療補助（治療に使用する器具や歯科材料の準備・受け渡しなど ） ・患者様応対（診療時の入退室案内、エプロン着脱、会計、パソコ ンへの患者登録、保険証確認、電話応対など） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：実働５時間以上で相談可 ＊休憩時間は求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始：６日 ＧＷ：５日 夏期：６日 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容金型部品（小径ピン）の検査、及び金型への挿入作業をメインに行 っていただきます。 その他、金型組立の補助的な軽作業、及び工場内の清掃作業等があ ります。 【京都ものづくり企業ナビ】サイトにて杉原精密金型製作所 をご覧ください。 【仕事と子育て両立可能求人】 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜9時45分又は14時45分〜16時15分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者さん減少に伴い、お休みとなる場合あります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容デイサービスの利用者様のお迎えとお送り時ワゴン車の運転 ・使用車種：ハイエース（バックビューモニター付き） ・介護職員が同乗いたします。 ・慣れてくれば、お一人で小さな車でお迎えして頂く事があります ・空き時間に施設回りの掃除やその他雑務をお願いすることがあり ます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は0時00分〜23時59分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：時間相談：可（１～８Ｈ） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 労働日数：１日～６日で相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容レジ業務を中心に、接客、品出し、清掃など コンビニ業務の全般をしていただきます。 未経験、シニア、外国人の方でも大丈夫です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：16時30分〜19時30分 就業時間３：9時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）午前診（２）午後診（３）通し勤務の組み合わせは応相談 （１）（２）は休憩時間なし （３）は休憩１８０分 ＊求人特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による。 月１、２回、レセプト作業の為、木曜日の勤務あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊医療事務（受付、会計、レセプト、患者様の待合室誘導等） ＊看護師の補助 ＊院内の整理及び清掃他 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：実働４時間 休憩なし 月・水・金曜限定 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容マンション管理員 【月・水・金曜限定求人】 ・入居者対応 ・工事立会 ・共用部清掃 ・チラシ配布 ・事務処理 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：22時00分〜6時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の選択制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆セブン－イレブン伏見醍醐辰巳町店 ＊商品発注 ＊在庫管理 ＊売場作成 ＊レジ・接客 ＊清掃 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：12時30分〜19時30分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【和菓子屋での接客販売】商品説明～注文のお伺い～包装～お会計 ～お見送りまでのお客様接客をご担当いただきます。また、商品の 補充（品出し）や売上入力（パソコン操作）などもお願いします。 朝番・遅番担当の方は、下記業務もお任せします。 ■開店準備（商品検品・補充） ■閉店準備（清掃＆後片付け・商品補充） 変更範囲：会社の定める範囲 【２／２７（金）ふしハロ・テーマ別会社説明会専用求人】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：曜日は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容病院内の最上階に院長の自宅兼待機場所があり、その場所での清掃 及び調理補助（医師４名分）を行っていただきます。 ＊オンコールで待機している医師のサポート業務になります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）のみの勤務でも相談に応じます。 終業時間は目安で送迎が終わり次第終了 祝日の場合は８：３０～１０：３０頃 午後からの勤務時間は変わりません。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝日は基本的に開所 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容通所施設の送迎車の運転 利用者の乗り込みの介助 送迎車の清掃、点検 送迎コースの相談 ＊送迎車は１０人乗りのワゴン車（日産キャラバン）です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかのシフト選択可能 日数、曜日は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※有給休暇は法定通り

仕事内容２０２６年３月開設予定！新事業所のオープニングスタッフです お仕事はサービス付き高齢者向け住宅内の入居者様を主な対象と した介護に関する業務全般に携わっていただきます。 ◇食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護 ◇日常生活のお世話や、掃除、洗濯などの生活援助 ◇他介護に関する業務全般 ◇ヘルパー会議への参加 ◇知識・技術等の定期的な社内研修制度あり 処遇改善制度あり（年３回支給２月、５月、８月） 最初は先輩職員との同行から、丁寧に指導させていただきます。 ◇ダブルワーク、６０才以上歓迎 ＊変更の範囲：変更なし