ハローワーク 商品管理 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜20時00分 就業時間２：11時30分〜17時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊休日は勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容コンタクトレンズ及び付属品の対面販売 接客、電話対応、商品管理業務含む 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：開店時刻１０時 閉店時刻１８時で、開店準備と閉店作業にそれぞ れ３０分の時間枠を設けています。 この枠内でご都合で時間帯を調整します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の設定はお任せで、土日の連休も可です。 お客様のご予約を調整してご希望通りに週休２日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・お客様のカウンセリング ・カット、カラー、セット、シャンプー、 ブロー、パーマ等の施術 ・訪問での美容施術 ・お客様のお出迎え、お見送り、お会計 ・予約管理などフロント業務 ・清掃 ・商品管理 ・ＨＰの更新、ＳＮＳでの情報配信 マンツーマンでの施術スタイルとなります。 培った接遇能力とスタイリストとしての技量を より磨くことができる環境かと思います。 休日の設定はご自身で設定可能です。 【変更範囲：変更なし】 【仕事と子育て両立支援求人】

仕事内容株式会社 島津製作所の構内にて、精密機械の出荷・入庫・配送・ 梱包・ピッキング等の一連の業務となります。 ・精密機械の梱包（ダンボール詰め） ・倉庫に入庫された商品の管理 ・入荷指示が入った際は商品をピッキングし、国内向け、海外向け に出荷準備を行います。 ※チームワーク（協調性）で成り立つ仕事です。 ※物流の経験者・未経験者問わず、経験豊富な社員がカリキュラム に沿って訓練・指導を丁寧に行いますので、ご安心ください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容洋菓子販売・接客および付帯業務 具体的には・・・ ◆商品管理…在庫管理、および発注業務 ◆資材管理…包装紙や箱、スプーン、保冷剤等、販売に 付随する資材の在庫管理、および発注業務 ◆店舗管理…設備の管理（例：冷蔵庫温度管理） ◆配送手配…宅配便にて配送商品の包装・梱包作業 先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、未経験の方もご安心く ださい 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜21時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容スマホアクセサリーの販売・接客・陳列 商品の管理（検品・入庫） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 ※就業時間に応じ法定通り休憩付与します。 ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第２・３土曜日が休日 第１・最終土曜日半日営業

仕事内容・着物染み抜き・丸洗い・洗い張り・仕上げしたものを集荷、配達 。 ・商品管理、伝票記入。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容焼肉レストランの店舗運営管理並びに接客、調理 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営 マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、 店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間については、左記以外の時間帯も幅広く相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊勤務日数：週１～６日で相談可（週１日からでも相談可） ＊勤務曜日も相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容一般事務／営業事務 ・電話応対、来客応対、帳票管理、在庫管理（伝票出入力、請求書 発行処理等）、商品の受発注、スタッフ管理、営業支援（見積書・ 資料作成、顧客データ管理ｅｔｃ） ・将来の幹部候補生募集 ・明るい対応のできる方歓迎 ・細やかな気配りができる方歓迎 ・テキパキとできる方なら経験は問いません。 ・簡単なＰＣスキルがあれば問題ありません （Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、Ｅ－ｍａｉｌ ｅｔｃ） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の 指導など、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店 長として店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に 応じ、商品の買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人 事や教育、売上管理などをおこなうエリアマネージャー等の ポジションで、実践的な経営・管理のノウハウを身に付ける ことができます。努力やスキル次第で、大きなステップアッ プも可能な職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の指導な ど、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まずは店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店長と して店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に応じ、商品 の買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人事や教育、売上管 理などをおこなうエリアマネージャー等のポジションで、実践的な 経営・管理のノウハウを身に付けることができます。努力やスキル 次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 ＊経験者優遇＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容しゃぶしゃぶレストランの店舗運営管理並びに接客、調理 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営 マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、 店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の指導な ど、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店長とし て店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に応じ、商品の 買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人事や教育、売上管理 などをおこなうエリアマネージャー等のポジションで、実践的な経 営・管理のノウハウを身に付けることができます。努力やスキル次 第で、大きなステップアップも可能な職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容焼肉レストランの店舗運営管理並びに接客、調理 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、 店舗経営マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、 スタッフ育成、店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリア アップして頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客・販売・商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、ア ルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを目 指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客・販売・商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の指導な ど、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店長とし て店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に応じ、商品の 買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人事や教育、売上管理 などをおこなうエリアマネージャー等のポジションで、実践的な経 営・管理のノウハウを身に付けることができます。努力やスキル次 第で、大きなステップアップも可能な職場です。 ＊経験者優遇＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客・販売・商品および店内管理等を身に付けたのちアルバイト指 導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを目指していた だきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー→係長→課長 大きなスキルアップも可能な職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の 指導など、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店 長として店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に 応じ、商品の買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人 事や教育、売上管理などをおこなうエリアマネージャー等の ポジションで、実践的な経営・管理のノウハウを身に付ける ことができます。努力やスキル次第で、大きなステップアッ プも可能な職場です。 【変更範囲：変更なし】