在庫管理 - 沖縄県浦添市 の求人・仕事・採用

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設備保全・メンテナンス/祝金・手当充実/賞与4~5カ月分

株式会社武蔵野・株式会社武蔵野フーズ【合同募集】

  • 浦添市

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容株式会社武蔵野・株式会社武蔵野フーズ【合同募集】 設備保全・メンテナンス/祝金・手当充実/賞与4~5カ月分 【求人要約】 【やりがい◎】生活に欠かせない「食」の製造を支える 【働き方】年休実質122日(リフレッシュ休暇含む) 【待遇】子育て支援/賞与4~5カ月/ホテル格安利用 【仕事内容】 【未経験歓迎/研修あり】食品の製造工場にて設備メンテナンス(大手コンビニなどに並ぶ食品製造を支える) 【具体的な仕事内容】 「セブン‐イレブン」に並ぶ、おにぎりやパン、調理麺などを製造する工場の設備メンテナンスおよび予防保全活動をお任せします。 通常業務は機械の定期点検および、業務効率化のため

土日祝休み/自動車用品の商品管理スタッフ /経験・資格不問/退職金制度あり/賞与年3回あり

オキナワユアサデンチハンバイ 沖縄ユアサ電池販売 株式会社

  • 浦添市 字港川

  • 月給18万円〜21.1万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 祝い金あり
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 経験者優遇
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容バス会社整備工場の出張所にて、カー用品(タイヤ・バッテリーなど)の商品管理をお任せします。 主に【 在庫管理 】や【 部品の補充 】【 商品の受注・発注 】などを行います。 商品は専用システムにてカンタン管理◎ PCにて数字の入力などができれば取り組める作業です。 部品の知識などは仕事をしながら身につけられるので未経験でも安心です♪ ★ 20代・30代・40代の男性スタッフ活躍中 ★ 実践を交えながらしっかりレクチャーするので、着実にスキルUPできます◎ 未経験スタートの方もたくさん働いています! 研修充実《 OJTでしっかり教えます 》 2週間~1ヵ月を目安に先輩スタッフに同行し現場研修

調剤薬局の調剤事務/月給193000円~200000円/契約社員/調剤薬局での調剤事務(無資格可)/契約社員の募集です/年間休日118日/入職6ヶ月後に正社員登用の可能性あり/未経験・ブランク可/駅近で通いやすい

大信薬局 浦添総合病院前店

  • 浦添市 / てだこ浦西駅 徒歩6分

  • 月給19.3万円〜20万円

  • 契約社員

  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駅チカ
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 経験者優遇

仕事内容【調剤薬局での調剤事務(無資格可)】契約社員の募集です|年間休日118日|入職6ヶ月後に正社員登用の可能性あり|未経験・ブランク可/駅近で通いやすい ■ アピール 株式会社大信薬局は、福岡県北九州市を中心に、九州・中国・関東地区での調剤事業100店舗を柱とし、ドラッグストアなどのOTC事業24店舗、介護付き有料老人ホームなどの介護事業4施設を展開しています。 私たちは患者様・お客様・利用者様が何を求めているかを的確に把握し、その解決を行うことが最大の使命であると認識し、どの事業においても経営理念「地域にとって必要な存在になること」の実現を目指しています。これからも地域により根づき、一方で

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