エレベーター - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用

仕事内容日本オーチス・エレベータ株式会社 【東京】未経験歓迎／エレベーター・エスカレーター等の新設営業◇エレベーター業界世界シェアトップクラス 【仕事内容】 【東京】未経験歓迎／エレベーター・エスカレーター等の新設営業◇エレベーター業界世界シェアトップクラス 【具体的な仕事内容】 未経験歓迎／世界シェアトップクラス／外資系安定基盤／老舗メーカーの高い技術力／フラットな社風 ■業務内容： 当社は現在、都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレーターの新設営業職を募集しています。 エレベーターを販売するには、建物のオーナーである不動産デベロッパーだけでなく設計事務所、大手ゼネコンや

仕事内容高層ビル・マンションや商業施設などに設置されるエレベーター、 エスカレーター等昇降機の新設・改修工事の現場管理業務に携わっ て頂きます。 具体的には、エレベータの据付から始まり、工事工程調整、協力会 社管理監督・施工・搬入計画、施工中の安全管理・進捗管理、引き 渡しなど、ビルの建設スケジュールに合わせて工事計画を進めて頂 きます。限られた工期の中で、円滑に業務を遂行頂く為、営業・発 注元・協力会社など多くの方と関わり、コミュニケーションを図り ながら仕事を進めることが重要となります。

仕事内容パナソニックエレベーター株式会社 【提案営業】経験者募集／年休132日／東京 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 住宅用エレベーターの提案営業およびプロモーション（施工会社との打ち合わせ、ハウスメーカーへの販促など）施工会社との図面を突き合せた打ち合わせ・提案やハウスメーカーに向けて自社製品のプロモーション活動などをご担当頂きます。 【給与】 ＜月給＞278,000円～368,000円 ※経験、能力考慮のうえ決定します。 ※試用期間3か月（待遇変更なし） 【募集要項】 【募集の背景】 製品

仕事内容当社はエレベーター、エスカレーター等昇降機の開発、製造、販売 、据付、保守、検査並びにビル管理まで一貫した事業を展開してい ます。エレベーターを作って売るだけではなく、エレベーターを設 置した後のメンテナンスサービスも当社の大切な仕事です。特に最 近はリニューアルのニーズが高く、当社も古くなったエレベーター のリニューアルを希望されるお客様にお応えしていく為、エレベー ター、エスカレーターの改修等の提案を行う営業のポジションを募 集しています。具体的には、当社製エレベータを設置いただいてい るユーザーに対し、リニューアルの提案営業を行います。既存顧客 への提案が大半であり、顧客との長期的な信頼

仕事内容高層ビル・マンションや商業施設などに設置されるエレベーター、 エスカレーター等昇降機の新設・改修工事の業務に携わって頂きま す。エレベーターの各機器類は工場で製作されて工事現場に搬入さ れますが、これらの機器類を組み合わせ、所定の位置に据付け、 安全に運転できるようにするお仕事です。据付作業は通常ビルなど の構造物ができあがってから始められ、揚重（機械室、各階乗場へ の機器の搬入）、芯出し（機器の取付位置を正確に決める作業）、 乗場出入口装置の据付け、ガイドレールの取付け、機械室内の機器 類の取付け、かごおよびつり合い重りの組立て、試運転調整などが あります。機器の取付と並行して、電気の配管、

仕事内容都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレー ター（当社製）の営業を技術的にサポートする業務に携わって頂く 「営業技術」のポジションを東日本支社にて募集中です。 営業技術は、営業職が受注した色々な建物にエレベーターをお納め するために仕様の決定やレイアウトの決定、社内への製造指示等を する仕事です。時には設計事務所様からの依頼で計画している建物 を設計する際の技術提案等も行います。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容２６階建て２１７戸でのタワーマンションでの管理員業務をお任せ します！ ・共用部分の清掃（エントランス・エレベーター内・廊下・階段・ ゴミ置場など） ・受付業務（来訪者の応対、お住まいのお客様からのお問い合わせ ・ご相談など） ・フロントサービス（宅配便・コピー・クリーニングなど） ・館内や敷地内の点検、巡回 ・管理組合運営補助（理事会や総会の出席、事前準備など） ・事務業務 ※変更の範囲：当社の定める業務

仕事内容東京都中央区の営業 (正社員) | 東海商事株式会社 ▼仕事内容 ◎ステンレス鋼（板、形鋼）の営業活動を行っていただきます。 ・自社工場で生産したエレベーター製品（ドア ・三方枠など）を大手エレベーターメーカーへ販売します。 ＊ステンレスはデザイン性の高い製品で建物などの主要な場所に採用されています。 ＊営業方法：ルートセールスならびに新規（９：１くらいの割合） ＊営業エリア：東京都 ・埼玉県 ・千葉県 ・茨城県 ＊教育体制：最初２ヶ月程度社内研修を実施。 その後先輩のフォロー活動にて業務を覚えていきながら、営業を担当します。 変更範囲：変更なし (東京都中央区) ▼職種 営業(正

仕事内容エレベーターメンテナンス契約に係わる顧客への請求に関する業務 全般を担う部門にて、当グループ全事業会社の請求書データ作成、 検証および請求書発送など一連の業務をご担当いただきます。 ■主な業務内容 ・請求書データ作成 ・請求書の金額確認および検証、発送 ・発行依頼などの電話対応 ・顧客からの問い合わせ対応 ・その他庶務全般 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレー ター（当社製）のメンテナンス業務（保守・点検）に携わって頂き ます。 具体的には、オフィスビル・マンションや商業施設などに設置され ているエレベーター、エスカレーターの定期的な保守および点検部 品の交換、業務報告など、お客様のスケジュールに合わせてメンテ ナンス業務を遂行頂きます。お客様とコミュニケーションを図りな がら仕事を進めることが重要となります。 エレベーター・エスカレーターの点検は、１台につき９０分程度。 １～２名で実施。支店にもよりますが基本的には１日に３～４台程 度の点検を実施するほか必要に応じて部品交換工事なども行い

仕事内容【中高年（ミドルシニア）限定求人】エレベーター・エスカレータ ーについて、下記の３種類があります。各業務のサポートが主な 業務。 １．建設現場での新規据付業務 ２．既設のものを撤去し新しいものに入れ替えるリニューアル業務 ３．内装や機能を更新する改修業務 ※配属先は、研修で適性を判断して決定します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 ★未経験歓迎★【東京】エレベーターリニューアルの手配担当◆年休125日｜住宅手当有 【仕事内容】 ★未経験歓迎★【東京】エレベーターリニューアルの手配担当◆年休125日｜住宅手当有 【具体的な仕事内容】 ～＜東日本橋・中野坂上＞いずれかでの勤務／未経験でも安心の研修体制／東証プライム上場／圧倒的な契約数でトップシェアを誇る独立系エレベーター・エスカレーターのメンテナンス会社～ エレベーターのリニューアル工事を行うための管理業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ・ビル管理会社やオーナー様との打ち合わせ（スケジュール、駐車場や資材置

仕事内容日本オーチス・エレベータ株式会社 【東京】法人営業◇エレベーターの新設・改修提案／業界世界シェアトップクラス／高い安全意識 【仕事内容】 【東京】法人営業◇エレベーターの新設・改修提案／業界世界シェアトップクラス／高い安全意識 【具体的な仕事内容】 【メーカー営業／製品の新設・改修提案／社会インフラ／専門性向上／長期関係構築】 ■業務内容※下記いずれかのポジションを、適性や希望に応じお任せします。 ・新設営業 ⇒既存顧客であるデベロッパーや建築会社、設計事務所を中心に、新築建物（マンション・オフィスビル・商業施設など）に対し、当社製のエレベーターやエスカレーターの新規設置を提案・販売し

仕事内容安全衛生管理担当／日本橋 安全衛生管理担当 完全週休2日 年間休日125日 東証プライム上場企業 当社グループの安全衛生管理業務全般を担当する管理職候補者として、以下業務をご担当いただきます。 エレベーター、エスカレーターなど昇降機全般のメンテナンスおよびリニューアル工事現場での安全性向上に向けての各種企画、調査分析、管理、教育全般。 また衛生管理業務における企画、調査、分析、管理など、安全衛生スキルを発揮できる業務です。 ご入社後は昇降機のメンテナンス実務および安全管理を習得すべく、当社の研修制度「STEP24」を受講し社内資格取得のうえ、上記業務に携わっていただきます。 当社は昇降

仕事内容エレベータの新設設置、改修・保守メンテンナンスまでを手掛ける当社にて、フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスをお任せします。 【業務詳細】 ・定期点検 ・法定検査 ・コールバック対応 ・部品交換等の軽微な工事、修理 ・報告書作成業務 定期点検で1台のエレベータ点検にかかる時間は1時間～2時間程度です。 それを1日で3〜5台分点検していきます。通常は1名もしくは2名で対応をします。 ■働き方について ・シフト制のため日勤からの徹夜勤務といった状況にはなりません。※夜間待機は入社後4～5年でお任せします。頻度も月1～3回程と業界の中では少なく仮眠もとれるように調整しています。 ・定

仕事内容お任せするのは、ビルの電気、空調、給排水などの設備の管理・メンテナンスです。軽易な作業から高度な技術を要する業務まで多岐にわたります。 【具体的には？】 ■蛍光灯の交換 ■変電設備の点検・修理 ■電流メーターの記録 ■空調設備のメンテナンス、室温調整 ■給排水設備の水漏れ点検・修理 ■エレベーター設備の運転管理・緊急時対応 ■施設・ビルオーナーとの折衝や管理など スケジュールで決められた日常点検・月次点検をしながら、点検終了後や業務の合間に業務日誌、報告書作成、打ち合わせなどを行ないます。テナントから各種作業依頼（空調調整、管球交換など）があった際には都度対応し、設備トラブルの防止や解決に

仕事内容【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 ジャパンエレベーターサービスグループ全事業会社の経理に関する業務全般をお任せします。伝票入力、月次・四半期決算業務、固定資産管理、税務業務、開示業務、予算・実績管理、海外決算サポート、子会社管理 など また、ご経験に応じて、一般的な経理業務の他に取締役会資料の作成、予算策定、資金管理等幅広く業務をお願いする可能性があります。 【組織体制】 経理部：部長をはじめ、20～40代メンバーまで17名が活躍している部署です ┗うち会計士5名を含む 【仕事の魅力】 ■上場会計基準での実務経験を積むことができます。 ■安定した企業でコツコツと経験を

仕事内容・エレベーター・エスカレーターについて、下記の３種類がありま す。 １．建設現場での新規据付業務 ２．既設のものを撤去し、新しいものに入れ替えるリニューアル業 務 ３．内装や機能を更新する改修業務 ※配属先は、研修で適性を判断して決定します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【募集背景】 組織体制強化による増員募集です。 【業務内容】 当グループ全事業会社の仕訳計上、月次／四半期決算補助等をお任せいたします。 入社後は、経理の日常業務と月次業務の補助から携わって頂きます。経理業務に携わる中で、特に業務の幅に制限を設けることはありません。多種多様な業務に挑戦し自身のスキルアップに繋げることができます。 【組織構成】 経理部：部長をはじめ、20～40代メンバーまで17名が活躍している部署です ┗うち会計士5名を含む 【企業の魅力】 ◆エレベーターが止まったら… 今やエレベーターは安全で快適な生活に欠かせない社会インフラです。 もしエレベーターが止まってしまったら

仕事内容ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 【日本橋】人事労務担当※勤怠管理メイン※土日祝休・年休125日／プライム市場！業界トップの安定基盤 【仕事内容】 【日本橋】人事労務担当※勤怠管理メイン※土日祝休・年休125日／プライム市場！業界トップの安定基盤 【具体的な仕事内容】 ～経験年数不問◎経験が浅くてもご応募ください！発令や人事データ管理メインにお任せ国内独立系でトップシェアを誇るエレベーターメンテナンス会社／中途社員比率76％！／生活に欠かせないインフラを支える企業◎～ ■業務内容： 当社グループ内人事労務業務のうち、主に勤怠管理に携わっていただきます。 ・ジャパ