定期巡回 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容【訪問介護/正社員】20代～70代と幅広い世代の方が活躍中！資格取得したばかりの方、ブランクのある方も大歓迎！ 【施設名】： 株式会社ツクイ ツクイ太白（訪問介護） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給222,250円～ ◇年収例（2021年度実績より） ※入社1年：約310万円 ※入社3年：約370万円 ※入社10年：約410万円 【業務内容】： 訪問介護 ケアクルー（ホームヘルパー） ＜お仕事の詳細＞ ・お客様のご自宅へ訪問し、日常生活や自立支援のための各種サポート業務 ・食事介助、排せつ介助、衣類の着脱等の身体介護 ・洗濯、お部屋の掃

仕事内容施設内外の設備管理、監視システムによる管理業務 ・施設の電気・空調・給排水設備運転管理（定期巡回によるデータ収集など） ・空調機やエアコンのフィルター交換清掃 ・不具合部分の補修対応（基本的一時対応です。） ・設備業者による作業の立会い ・トイレ清掃が有ります。（順番で自分達が使用したところは自分達で行います）

勤務時間(日勤)09:00～18:00 (夜勤)22:00～翌08:00 ※週1日～、勤務OK ※休憩は法定通り付与 ※現場によって多少の変動あり ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）

仕事内容★訪問介護のお仕事です★【週1日～勤務OK】【WワークOK】【資格取得もバックアップ】 【施設名】： 株式会社土屋 ホームケア土屋仙台 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 時給1,100円～ ■夜勤手当5,000円/回（上限） ■保有資格によって資格手当あり ※詳細は面接時にお尋ねください （給与例／無資格者） ■月８日、夜勤勤務の場合 時給1,100円✕10時間＋夜勤手当5,000円＝16,000円/日 16,000円✕月８日勤務＝月収128,000円 【業務内容】： ■食事・トイレ等の身体介護 ■洗濯・調理・掃除等の生活援助 ■

仕事内容【ホームヘルパー】資格を活かせるお仕事! 【施設名】： アースサポート株式会社 アースサポート仙台八木山 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給227,200円～ 【内訳】 基本給：130,000円 職務給手当：27,800円 処遇手当：20,480円～30,080円 ベースアップ手当：3,840円 固定残業代：45,080円～47,480円 ※時間外の有無にかかわらず時間外労働34時間分の残業代として支給。34時間を超過した分は追加支給。 【その他手当】 通勤手当（月5万円まで） 昇給：ひと月あたり0円～10,000円（2022年度実績） 賞

仕事内容【サービス提供責任者】正社員/昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！研修制度あり！☆★☆ご応募お待ちしています♪☆★☆ 【施設名】： 株式会社For all はやさか訪問介護研究所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【給与情報】： 月給210,000円～ 【内訳】 ・基本給：180,000円～220,000円 ・サ責手当：10,000円～30,000円 ・資格手当（介護福祉士）：20,000円 【別途支給】 ・キャリア手当：～30,000円/月（試用期間の勤務状況を見てキャリアパスに基づき決定） ・車両手当：6,000円/月 ・夜勤手当：6,000円

仕事内容仙台市青葉区の訪問介護事業所で月給255000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】 【施設名】： 合同会社大進 ダイシン・ケア 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【給与情報】： 月給255,000円～ 【月給】255,000円-330,000円 [内訳] ・基本給:200,000円-240,000円 ・処遇改善手当:30,000円-40,000円 ・資格手当手当:5,000円-10,000円 ・職務手当手当:20,000円-40,000円 【業務内容】： 【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・高齢者介護、障がい者

仕事内容＜リニューアルしたばかりの綺麗な職場！車通勤でラクラク＞☆残業ほぼなし！☆資格取得支援あり☆経験・ブランク不問 【施設名】： ＮＳリヤンド株式会社 訪問介護ステーション リヤンド仙台太白 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給230,000円～ 【内訳】 基本給 181,965円 特定処遇改善手当 48,035円 【別途支給】 夜勤手当5,000円/回 ※回数応相談、日勤のみ可 固定残業代なし 試用期間6ヵ月（7か月目以降の給与：238,000円～） 【昇給】 あり 年1回 【賞与】 あり 年2回 【業務内容】： 〇サービス付き高齢者向

仕事内容【2023年9月1日にOPEN☆スタッフを増員募集中です！】新しい設備・フレッシュな人間関係の元で働いてみませんか？気軽に質問や相談ができる環境なのでブランクがあっても安心して働けますよ♪ 【施設名】： ＮＳリヤンド株式会社 訪問介護ステーション リヤンド仙台 青葉サテライト 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【給与情報】： 月給278,000円～ 給与内訳 ・基本給 181,965円 ・処遇改善手当 66,035円 ・役職手当 30,000円 交通費別途支給 昇給 年1回 賞与 年2回 固定残業代なし 試用期間6ヵ月（6か月目までの給与：270,000円～）

仕事内容【仕事内容】 ◆住宅型有料老人ホーム「グッドタイムホーム泉大沢」に併設する定期巡回随時対応型訪問介護事業所サービス内での訪問看護業務。特に医療保険での神経難病・がん末期等の入居者中心の看護業務。 ◆主な業務 ・サービス利用者の健康管理 ・指示書に基づく看護業務 ・訪問診療時の主治医対応 ・服薬管理、経管栄養、吸引等 ◆施設について ・住宅型有料老人ホームの1フロア25床を医療依存度の高い慢性期～終末期の高齢者を受入れています。看護師による24時間365日の医療体制を確立しています。 ◆特色 ・訪問看護特別指示書対象者を想定：末期がん、指定難病（パーキンソン病等）、重い障害人工呼吸器使用の

仕事内容☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆ 現在、ミモザでは、「上長との定期面談(1on1)」や「アロー委員(施設長補佐)による業務分担」に力を入れております。 お仕事内容としては、ご利用者の方への介護業務全般（食事・入浴・排泄など）をして頂きます！ （※身体を動かすお仕事なので、一定の体力が必要です。） 【施設名】： ミモザ株式会社 ミモザヘルパーステーション仙台太白 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給221,700円～ [月給] 介護福祉士：239,700円～ 実務者研修：227,700円～ 初任者研修：221,700円～ ※以

勤務時間基本 8:30～17:30 サービスによっては以下時間帯の場合あり （1）～8:30 （2）17:30～ ※週2日、1日2時間～ＯＫ ※1ヶ月単位のシフト制

仕事内容★2024年4月より賃金大幅アップ★≪訪問ヘルパー募集≫【ＡＬＳＯＫの介護】 【施設名】： ALSOK介護株式会社 アミカ仙塩介護センター 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 時給1,300円～ 〈実働給制〉 身体介護：時給1,700円～ 生活援助：時給1,300円～ 処遇改善手当（時給+100円） ※ベースアップ加算は、上記金額に別途加算されます。 週20時間未満勤務の方 時給+10円 週20時間以上勤務の方 時給+30円 ※該当する場合、下記手当を別途支給します。 移動手当（サービス間のみ支給） 15分につき300円 介

仕事内容【中高年歓迎◎】【経験者優遇◎】【賞与あり◎】これから一緒に《ご利用者様・スタッフ共に居心地のいい事業所》を創り上げてくださる仲間を募集します♪ 【施設名】： 株式会社幸生福祉 幸福ケアサポート 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【給与情報】： 月給180,000円～ ◇基本給 180,000円/月 ◇介護福祉士手当 10,000円/月 ◇サービス提供責任者手当 10,000円/月 ◇残業手当法定通り付与 ◇交通費 3,000円/月 【業務内容】： ■サービス提供責任者の業務 ■訪問介護業務 ■介護事務 【応募資格・経験】： 【いずれか必須】 ・介護福祉士

勤務時間08：00～19：00 ※記載の時間で週2～5日程度の勤務 ※1日1時間～ご希望をお聞かせください！

仕事内容＼訪問先は高齢者専用賃貸住宅です！／ ★ご入居者様へのケアなので移動も楽々♪短時間でも効率よく稼げます！ ★週2日～1日1時間～勤務できるので主婦さんに人気のお仕事です♪ 【施設名】： 株式会社ヴァーネス ももの花ケアサービス 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 時給1,000円～ ◆基本給：1,000円～1,500円 【業務内容】： 【*主な業務*】 ・ご利用者様への生活・身体等の介護業務全般 ・通院乗降介助※ケアプランにより対応の可能性あり 【*訪問先*】 グリーンヒルズ野草園 仙台市太白区茂ヶ崎3丁目11-10 【応募資格

勤務時間8:00～20:00の間の３時間以上 ★週２日～ＯＫ！ ★勤務日、時間応相談 （先ずはお気軽にご相談ください） ※現在、月曜日勤務できる方募集中！月曜日のみ勤務もご相談くださ

仕事内容前職施設系・病院勤務だった方もセントケアで訪問介護デビューされた方多数在籍中！ お一人おひとりに寄り添った介護に興味のある方にオススメです。 セントケアでは前職の介護福祉士として勤務されていた年数も 給与に反映いたします！ 【施設名】： セントケア宮城株式会社 セントケア八木山 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 時給1,435円～ 時給1,435円～2,165円 生活援助 時給1,435円～1,535円 身体介護 時給2,065円～2,165円 ★実績給（1ケア1時間で上記の金額） ★実務経験年数より給与異なる（上記は資格手当経験年

勤務時間【日勤】 09：00～18：00 ※週1日、1日1時間～相談可能！ 【時間外勤務】 18：00～翌09：00 ※月1日、1日2時間～相談可能！

仕事内容Wワーク歓迎！もう少し稼ぎたい方も◎！ 『手が空いたな…』そんな時間を有効活用できます！ 【施設名】： 有限会社アシスト ヘルパーステーションアシスト仙台 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 時給1,196円～ ・生活援助：時給1,150円～ ・身体介助：時給1,500円～ ※たん吸引の対応していただいた場合は時給1,600円 ・日曜、祝日対応：時給の10％増し ・早朝対応：時給の25％増し（06：00～08：00） ・夜間対応：時給の25％増し（18：00～22：00） ・深夜対応：時給の50％増し（22：00～06：00） 【各種

仕事内容【サービス提供責任者(正社員)募集】＜車通勤でラクラク＞☆残業ほぼなし！☆資格取得支援あり☆経験年数・ブランク不問・夜勤なし♪ 【施設名】： ＮＳリヤンド株式会社 訪問介護ステーション リヤンド仙台太白 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【給与情報】： 月給270,000円～ 基本給：181,965円 特定処遇改善手当：66,035円 役職手当：30,000円 交通費：別途支給 賞与：年2回 昇給：年1回 固定残業代なし 試用期間6ヵ月（7か月目以降の給与：278,000円～） ※介護福祉士資格保有者の場合 月給：280,000円以上（試用期間後は288,0

仕事内容【サービス提供責任者】フォロー体制充実◎あなたのスキルが活かせます! 【施設名】： アースサポート株式会社 アースサポート仙台高砂 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【給与情報】： 月給248,000円～ ◆処遇改善・資格・スキル手当含む ◆資格による資格手当支給あり 介護福祉士 10,000円/月、介護職員実務者研修・ヘルパー１級・介護職員基礎研修のいずれかは3,000円/月 ◆スキル手当支給 当社独自のスキル認定制度により、5,000円～最大12,000円の手当が支給されます。 【業務内容】： サービス提供及び、管理業務をお任せいたします。 ・お客様宅で

仕事内容１．設備管理：電気、空調、給排水、消防、防災、電気保安、改修工事、建築 ２・清掃：日常清掃、定期清掃、ガラス清掃、特別清掃 ３．警備：常駐、巡回、交通、雑踏、機械、保安警備 ４．サービス：電話交換、受付、マンションのコンシェルジュ ５．建設：建築物基準法による調査 ６．マンション：事務管理、管理員業務、管理組合運営サポート ＊外国人（特定技能１号：ビルクリーニング）の応募も可能 ＊現場移動にて社用車使用 ＊作業着は会社より貸与します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間9：30～15：30の間の2~6時間程度

仕事内容【未経験OK！】資格取得支援制度、希望休制度あり 【施設名】： 株式会社ココペリ ヘルパーステーションみんなの家 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 時給1,000円～ 【別途支給】 交通費日額支給（上限500円） 【業務内容】： ●訪問介護：ご利用者宅での清掃や調理等の家事 ●移動支援：障害のある方の外出や余暇活動の支援 【応募資格・経験】： 【必須】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） ・普通自動車免許 【勤続支援金】： 勤続支援金 2,000〜5,000円 ※掲載サイト カイゴジョブが定める条件を満たした場合

仕事内容★仙台市青葉区愛子★訪問介護 [正]サービス提供責任者 【施設名】： 株式会社ツクイ ツクイ仙台愛子（訪問介護） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【給与情報】： 月給232,250円～ 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【業務内容】： 訪問介護 サービス提供責任者 ＜お仕事の詳細＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など 訪問介護とは・・・ お客様が住み慣れたご自宅で自立した日常生