施設警備員 - 兵庫県尼崎市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容尼崎市役所施設警備 主な業務は出入管理・受付（入館者）、館内立哨勤務、 巡回、モニター監視、電話応対などです。 警備員としての技能向上のための教育制度が充実しています 〈初任研修〉入社時３日間 〈基礎研修〉現地で先輩社員から仕事について直接学びます 〈現任研修〉年間１０時間の法定研修 〈昇任研修〉階級が上がった時に必要な技能を身につけます 〈専科研修〉警備のプロになるための専門的な研修です 〈幹部研修〉幹部社員として必要な管理指導能力を身につけます 安定のALSOKグループ 当社はALSOKが100％出資する会社です。 待遇欄で充実の福利厚生をお確かめください。 入社祝い金制度がありま

仕事内容＊幅広い年代の方が活躍されています。 ＊経験がなくても安心。基礎からしっかりサポートします。 ＊出入管理・巡回業務等 ◇出入管理業務：施設に出入りする方の身元・要件を確認し、出入 を規制していただきます。 ◇巡回業務 ：徒歩で構内を回り、施錠箇所、火元等点検すると ともに周囲に対して抑制を図ります。 ◇緊急対処業務：事案発生時に一時対処をします。 （例：初期消火任意聴収） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容イベント施設の警備員／イベント施設の警備員・未経験可 ＜主なお仕事内容＞ ・施設内の見回り（異常や不審物がないかをチェック） ・モニターのチェック（防犯カメラ映像の確認） ・出入管理（関係者やお客様の受付・対応） など ★体力に自信がなくてもOK！ 1時間ごとのローテーション制で、立ちっぱなしなし！ 空調完備の室内業務が中心！快適に働けます◎ コンサルティング事業 / BPO事業 / マーケティング事業 / エンタメ事業 / 広告事業 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,育児支援・託児所あり

仕事内容大手企業工場内の施設警備◇尼崎市◇未経験歓迎◇学歴・資格不問◇安心・安定の上場企業グループ！ 主な業務は出入管理・受付（車・入構者）、入場門前での立哨勤務、 構内巡回、モニター監視 などです 警備員としての技能向上のための教育制度が充実しています 〈初任研修〉入社時３日間 〈基礎研修〉現地で先輩社員から仕事について直接学びます 〈現任研修〉年間１０時間の法定研修 〈昇任研修〉階級が上がった時に必要な技能を身につけます 〈専科研修〉警備のプロになるための専門的な研修です 〈幹部研修〉幹部社員として必要な管理指導能力を身につけます CMでもお馴染みの「ALSOKグループ」で 安心・安全な社会

仕事内容ボートレース尼崎の警備スタッフ募集！安定の正社員勤務/最寄り駅・尼崎センタープール前駅より徒歩3分 セカンドキャリアに当社を選ぶ方が多数！年齢・経験より誠実さと行動力重視！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,380円～ 固定残業代54,380円/35時間分を含む(超過分は追加支給) ★年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします 【手当】 ◆各種手当 ◆役付手当 昇給/年1回 賞与/年2回 決算賞与(業績による) 【年収例】 400万円／警備スタッフ(月給27万5000円＋賞与) 【勤務地】 兵庫県尼崎市水明町199-1 ボートレース住之江・大阪城ホール・JR

仕事内容大人気のサポート事務スタッフ大量募集中！ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【主な業務】 ・データ入力事務 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 【入社時の研修】 自社技術センターにて約１ヶ月間の実践的な研修

仕事内容【正社員雇用／中途歓迎】警備の経験や知識は一切不問です。 賞与・昇給・家族手当など待遇面も充実しているので、安定して働きたい方にオススメです。 新卒・第2新卒も大歓迎です！ 【職種】 [正]施設警備(館内警備)、交通誘導警備、警備員 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 【施設メインの警備員募集】 入社して3ヶ月～半年頃には（警備業務をしながら）

仕事内容警備スタッフ ［尼崎市］＜未経験OKの正社員施設警備＞JR・阪急の最寄り駅からも徒歩で通勤ラクラク 安定感抜群のフィールドで、新たなスタートを切りませんか？ 私たち日本管財では「警備スタッフ」を募集しています。 就労施設は、市内有数の商業施設「つかしん」。 地域の皆さんはもちろん、市外の方もたくさん訪れる商業施設です。 そこでお客様の安全を守る、責任感の高い仕事です。 未経験・無資格からのチャレンジ（応募）を応援しますので、 思い立ったらスグご応募ください 面接では、基本人柄重視で採用をさせていただきますので、 誠意ある方からの、ご応募をお待ちしております ～職場について～

仕事内容工場の施設警備スタッフ募集！＊未経験可 ＊シフト制＊各種手当あり 私たちTC神鋼不動産サービス株式会社は、兵庫県神戸市を拠点に、マンション・住宅・施設などの総合建物管理を手がける企業であり、TC神鋼不動産グループの一員として、地域に根ざしたサービスを展開しております。 当社の事業は、清掃・設備・警備などの建物管理業務から、分譲・賃貸マンションの管理、公営住宅の指定管理、リフォーム、仲介業務まで多岐にわたります。特にマンション管理においては、管理組合の運営支援や修繕提案など、住民の皆様が安心して暮らせる環境づくりに力を注いでいます。 「安心・安全・快適な暮らしのパートナー」として、これから

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社ヤマト ボートレース尼崎の警備スタッフ募集！安定の正社員勤務/最寄り駅・尼崎センタープール前駅より徒歩3分 正社員 セカンドキャリアに当社を選ぶ方が多数！年齢・経験より誠実さと行動力重視！ 水上で熱い戦いが繰り広げられるBR尼崎。 来場されるお客様のより楽しい環境作りに、あなたの力を是非！ ボートレース住之江は、一般戦もG1もSGも開催される歴史のあるボート場です。 ボートレースの最高峰、SGともなれば全国より多くのお客様がボートレース尼崎にお越しになります。 警備スタッフのお仕事は、お客様の安全のみならず選手の安心と安全も守る仕

仕事内容総合病院の施設警備スタッフ ［尼崎市］＜未経験でOKの正社員求人 ＞公共性が高く、ホスピタリティが活かせます 安定感抜群のフィールドで、新たなスタートを切りませんか？ 私たち日本管財では「警備スタッフ」を募集しています。 就労先は、「兵庫県立尼崎総合医療センター」。 県内の皆様に親しまれ、 多くの来院者・業者さんが出入りされます。 そこでの施設警備業務です。 一つのチームとして 連携して業務を行っている為、 協調性や調和が求められます。 ・景気に左右されにくい業界がいい ・誰かの役に立てる仕事がしたい など、感じていらっしゃる方は オススメのポジションです ～職場について～

仕事内容設備管理／日勤のみ／マルチ物流施設／設備管理／退職金制度あり／上限なしの資格手当あり 兵庫県尼崎市にあるマルチ物流施設の設備管理を募集します！ 設備機器監視・点検・整備業務 オーナー様、カスタマー様、防災センター内の常駐警備員対応 報告書作成 防火管理業務 など設備の維持管理業務全般に従事して頂きます。 現場のスタッフ以外の方とも関わる機会も多く 適応力やコミュニケーション能力を最大限活かすことが出来る現場です！ 資格手当には上限を設けていないので 会社規定の対象資格を意欲的に取得してください★ 手当の金額は業界でも上位の金額！皆様の頑張りを還元します！ 建築物管理業 未経験OK,

仕事内容【アピールポイント】 【警備員募集】 警備員経験者のアナタにこそご納得いただける環境です！ ★全国からも積極採用中！99％採用します！ ★あなたの専任スタッフが転居の手続きも新生活の準備もフルサポート!! ★即採用！即入寮OK！寮費3ヶ月無料！ 愛知への引越し、Iターン・Uターン大歓迎 ※愛知県内の現場になります。 【仕事内容】 【賃上げの取り組みがニュースで紹介されました！】 物価高騰によって賃上げの要望が高まる中、セキュリティスタッフでは、2月より警備員の給料を月額最大で18％（1人当たりおよそ2万5000円）引き上げる事が決定しました！ 中小企業が賃上げを行った代表例とし

仕事内容【アピールポイント】 【警備員募集】 警備員経験者のアナタにこそご納得いただける環境ですｂ ★全国からも積極採用中！99％採用します！ ★あなたの専任スタッフが転居の手続きも新生活の準備もフルサポート!! ★即採用！即入寮OK！寮費3ヶ月無料！ 愛知への引越し、Iターン・Uターン大歓迎 ※愛知県内の現場になります。 【仕事内容】 【賃上げの取り組みがニュースで紹介されました！】 物価高騰によって賃上げの要望が高まる中、セキュリティスタッフでは、2月より警備員の給料を月額最大で18％（1人当たりおよそ2万5000円）引き上げる事が決定しました！ 中小企業が賃上げを行った代表例とし