特別養護老人ホーム - 兵庫県加西市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 (1)9時00分～14時30分 (1)9時00分～14時30分 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均3時間

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜17:15（休憩75分） ②17:00〜10:15（休憩135分） 残業時間月平均1時間

仕事内容《加西市/ケアハウス/常勤》住宅手当有/車通勤可能/日勤帯のみのお仕事/福利厚生充実！＊加西市にある法人です＊ 勤務地: 兵庫県加西市(北条鉄道北条線法華口徒歩37分 JR神戸線(神戸～姫路)姫路バス50分 車通勤必須) 車通勤:可 募集職種: 正・准看護師 雇用形態:常勤 施設区分:特別養護老人ホーム 給与: 月収：280,000円～350,000円 ・賞与：年2回 勤務時間および勤務曜日: ・勤務体制：日勤 ［時間区分：日勤］07:00～21:00（休憩60分）勤務曜日（月、火、水、木、金、土、日、祝） 上記のうち実働8時間 休日:月9休制 ・年間休日日数：107日 ・特別休暇：産前産後休

仕事内容■介護職業務全般 ・施設利用者の生活介護（排泄介護、おむつ交換、移乗、移動の介助、入浴介助、食事介助など） 《給与詳細》 年収 295万円～311万円程度／賞与4.0ヶ月分の場合 月収 20万円～21万円程度／夜勤5回分含む ＜紹介先企業＞特別養護老人ホーム第二サルビア荘 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【加西市】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容 賞与3.4ヶ月以上で貯金もしやすいです！ 高年収380万以上！安定した生活ができます★ 退職金制度あり、長期間安心して働けます◎ デイサービスでの介護業務全般 8：30からお迎えに行き午前中は入浴のお手伝いをします。 利用者の方は昼食後に少しお昼寝をしてから音楽療法士による音楽を楽しんだり、機能訓練士によるリハビリを行ったりと、 おやつを食べながらレクリエーションを楽しんでもらい16：30にはお送りします。 947007/963

仕事内容介護スタッフリーダー候補 〈具体的な仕事内容〉 ◆ユニット型特別養護老人ホームでの介護全般 ・服薬介助 ・レクリエーションの企画、実践 ・お昼の食事の準備など日常生活のお手伝い ・ケアプランを基に介助を行います ◆ユニットのとりまとめ 特養のユニット（利用者１０名）・スタッフ（７～９名）の管理 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ユニット型なので負担も少ない環境です！ ◆ユニット型特別養護老人ホームでの介護全般 ・服薬介助 ・レクリエーションの企画、実践 ・お昼の食事の準備など日常生活のお手伝い ・ケアプランを基に介助を行います 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホームでの介護業務 ◇夜勤あり ◇賞与実績3.4ヶ月 ◇車通勤可（無料駐車場あり） ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 「特別養護老人ホーム 春夏秋冬」での介護業務 ・特養56名、ショートステイ14名の合計70名の利用者様の生活支援 ・早出は7:00～16:00で主に入浴介助をします ・遅出は10:30～19:30で排泄介助が多いです ・夜勤は16:00～翌10:00までで3人で行われます ・簡単なパソコン入力あり 従来型特養 定員56名 ショートステイ 定員14

仕事内容賞与あり昇給あり特別休暇あり◎残業ほとんどなし！お休みがとりやすく働きやすい職場です♪40年以上の歴史のある法人です☆＜加西市国正町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 看護師や相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃など 【応募要件】 介護福祉士 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考

仕事内容【仕事内容】 ●兵庫県、千葉県内で30年以上複数施設を運営する法人が母体の特別養護老人ホームです。 ●残業もほとんどなく、事業所内保育所なので、子育て中の方も安心してお仕事ができます♪ ●各種休暇制度も整っているほか、定年63歳＆再雇用70歳までとなっていますので、ライフステージの変化に関わらず腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです。 【給与詳細】 【月給】21万3,700円～27万1,500円 【年収】320万円～350万円 【昇給】年1回【賞与】年2回（3.5ヶ月） 資格手当：1万5,000円 業務手当：1万円 重度化対応手当：1万円～1万5,000円 残業手当： 通勤手当：上限2万5

仕事内容【仕事内容】 ■介護業務全般 《給与詳細》 年収 262万円～309万円程度 月収 18万円～20万円程度※諸手当込 ＜紹介先企業＞特別養護老人ホーム 春夏秋冬 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【加西市】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務 ■アピールポイント ［病院特徴］ 加西市に根差し地域との関係を築きながらご利用者やご家族、近隣住民、ボランティアの方々とも協力をして「春夏秋冬祭」など地域貢献をされております。 従来型特別養護老人ホームで定員は56名、ショートステイ14名、デイサービス18名が定員で運営されております。 ［勤務条件］ ・月給26万円-28万円です。 ・年収400万円です。 ・住宅補助あります。 ［家庭/プライベート両立］ ・有給消化率も95%以上とお休みもしっかり取っていただけます。 ［教育体制］ ・施設未経験の方でも一から教えますので、安心

仕事内容【仕事内容】 兵庫県加西市に位置する社会福祉法人敬愛互助会特別養護老人ホーム春夏秋冬で、正看護師として活躍しませんか。「人と社会に信頼される施設」を目指し、一人ひとりの尊厳を守りながら、安心・安全なサービスを提供しています。 当施設での看護師の役割は、単に医療処置を行うだけではありません。利用者様の日常生活に寄り添い、健康状態をきめ細やかに観察しながら、その方らしい穏やかな生活を支えることです。バイタルサインのチェックはもちろん、日々のコミュニケーションの中から体調の変化にいち早く気づき、適切な処置や医師への情報共有を行います。また、ご家族様との連携も大切にし、安心してお任せいただける関係構

勤務時間シフト制 日勤 08:00～17:15のうち7.5時間勤務 夜勤 17:00～翌10:15 ※勤務時間は相談可。週2日～5日程度の勤務を想定しています。 ※残業あり

仕事内容【お仕事内容】 ◆利用者の家族の相談に乗り、生活の質の向上援助 ◆入所利用への調整契約、営業業務 ◆利用者と施設スタッフとの調整・マネジメント ◆施設内のケアの向上のための調整 ◆各スタッフ（介護スタッフ、看護スタッフ、事務など）との調整 役 ◆介護現場スタッフへのケア向上のための支援 ◆施設運営サポート ※すでに在籍している相談員がサポートしながら進めていくので 少しずつ覚えていける環境です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【お仕事内容】 ユニット型特養での生活相談員業務 ◆利用者の家族の相談に乗り、生活の質の向上援助する。 ◆入所利用への調整契約、営業業務 ◆利用者と施設スタッフとの調整・マネジメント ◆施設内のケアの向上のための調整 ◆各スタッフ（介護スタッフ、看護スタッフ、事務など）との調整 役 ◆介護現場スタッフへのケア向上のための支援 ◆施設運営サポート 「変更範囲：変更なし」

仕事内容タイトル: ケアマネジャー 勤務先名: 社会福祉法人真秀会 特別養護老人ホームなごやか 職種: ケアマネジャー 仕事内容: ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊ 日勤のみのケアマネジャーを募集中！ 退職金制度もしっかりしている職場で働いてみませんか？ ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊ ———————————— 【ここがポイント】 ———————————— ◆自分時間をしっかり保てます！ ・・・残業はほぼなし！(月平均残業時間は月1.5時間程度) ・・・プライベートとのバランスがとれる職場です。 ◆車通勤が可能です！ ・・・地元で働きたい方大歓迎

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務 ■アピールポイント ［病院特徴］ 加西市に根差し地域との関係を築きながらご利用者やご家族、近隣住民、ボランティアの方々とも協力をして「春夏秋冬祭」など地域貢献をされております。 従来型特別養護老人ホームで定員は56名、ショートステイ14名、デイサービス18名が定員で運営されております。 ［勤務条件］ ・月給26万円-28万円です。 ・年収400万円です。 ・住宅補助あります。 ［家庭/プライベート両立］ ・有給消化率も95%以上とお休みもしっかり取っていただけます。 ［教育体制］ ・施設未経験の方でも一から教えますので、安心

仕事内容【仕事内容】 兵庫県加西市に根差す特別養護老人ホーム 春夏秋冬で、あなたの看護師・准看護師としての経験を活かしませんか。当施設は、職員一人ひとりが安心して、そしてやりがいを持って働ける環境づくりを大切にしています。 日勤のみの勤務体系に加え、有給休暇の取得率は95%と高く、半日や1時間単位での取得も可能です。そのため、お子様の急な体調不良や学校行事など、ご家庭との両立も無理なく叶えられます。住宅手当や扶養手当といった経済的なサポートはもちろん、手厚い退職金制度もご用意しており、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。 利用者様一人ひとりに寄り添い、温かいケアを提供することで、日々の成長と

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ユニット型特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ・利用者様の健康管理、薬の管理、傷等の処置、医師との連携、病院受診付き添い ・運動療法等の機能訓練(リハビリ機能設備あり) ■アピールポイント ・様々な事業を展開していますので、安定した経営をしております。 ・建物がきれいです。 ・ユニット型なので導線がよく、お仕事がしやすいです。 ■職場環境 看護師在籍数 4名(常勤2名/非常勤2名) 看護師年齢層 40代-60代・70代 定員 特別養護老人ホーム29名+ショートステイ10名 平均介護度 4近く 入浴介助について あり 介護職員人数 1